中国电信副总孙康敏即将退休 会不会引起一场“位置”竞争大战?

 

目前,中国电信集团的领导层为“董事长+总经理+七副”,以董事长杨杰为帅,总经理为刘爱力,以及七位副总经理,而即将退休的孙康敏空出一个位置来谁有机会填补?...



1月29日,中国电信的上市公司发布公告,称“孙康敏先生已不再担任本公司之执行董事兼执行副总裁职务,由 2018 年 1 月 29 日起生效”。



公开资料显示,孙康敏不仅在中国电信的上市公司担任执行副总裁,同时也是集团的副总经理。2001年8月,担任四川电信董事长、总经理; 2004年自四川电信总经理一职升任中国电信集团副总经理,算起来在光在集团副总的位置上都已经坐了13个年头,资格极老,为中国电信的发展做出了重要贡献。

孙康敏于1957年出生,已经达到国家规定的60岁退休的年龄,因此公告中才会明确表示“因年龄原因”。

目前,中国电信集团的领导层为“董事长+总经理+七副”,以董事长杨杰为帅,总经理为刘爱力,七位副总经理,而即将退休的孙康敏是否会空出一个位置来?

从历史上看,中国电信的管理层基本除了董事长和总经理外,一般副职的配备都是6个副职,中国电信为什么现在多出来一个副职呢?

以上两个问题,结合在一起,仔细看看就会明白。前不久,中国电信副总经理的位置刚刚迎来了两位新人,分别是来自原北京电信总经理张志勇以及来自友邦的、原江苏联通总经理刘桂清,这样一看,就很清楚了,上级在同时提升这两位“新人”,其实已经考虑到了孙康敏的到龄退休补位,以利于工作的移交。所以说,孙康敏退休,所空出的位置已被提前补位。

有意思的是,除了来自联通的刘桂清外,中国电信领导层中,总经理刘爱力也是不久前从电信的竞争友商、中国移动副总裁任上过来。这下其领导层里,来自电信、移动、联通都全了。相对于移动和联通而言,电信集团领导层的“外来”血液明显要多,这倒是有利于不同思想、经验的碰撞、交流,对工作不无益处。


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