劳动节话工作医生的辛苦你真的知道么？

在劳动节之际，我们想对广大医生们说一声：您辛苦了！...

医生的工作究竟有多忙？数据是最真实的体现。

3月的时候，一项关于医生工作情况的调查结果被公开，调研对象是来自全国各地三级/二级/一级的1000名临床医师，范围覆盖33个科室。统计显示，我国医生平均每周工作时间超过62小时！而普外科、心外科、ICU的医生，平均每周工作时间竟然已经超过了65小时。即使是相对工作时间最少的检验诊断科，每周的工作时间也超过了56小时。换句话说是，医生群体的工作时间，相当于是在全年365天没有休息的情况下每天工作9小时。

工作时间上的负担不仅在于时长，还来自于工作节律。医生每个月，还要平均值5.2天夜班，其中急诊科、妇产科、ICU平均每月都要值6天以上！这也看得出，两项都“光荣上榜”ICU的医生有多辛苦。



一位医生瘫坐在地上喝葡糖的照片在网上引起关注。拍摄者说，这名医生忙碌一天，累得虚脱，喝葡萄糖补充体力。

工作压力，不仅体现在工作时间上，还有更多来自无法量化的无形压力。从上学时起，医学生就是全校最忙的群体，课程紧，大课多，晚上可能还会有小课，周末还有选修课。即使没有课，也都是去上自习，因为大部分内容都是要强行记忆，需要背的书可以堆成山。毕了业，成了医生，充电学习也不会间断。平均每个医生每周花费在学习上的时间，长达6小时，主任级平均达到了6.3小时，住院医每周平均也会花5.4小时用在继续教育上。



医学生晒专业课程书，两年比床都高（图片来自网络）

“没时间陪家人”“没时间旅行”“没时间健身”“没时间逛街”“没时间吃饭”“没时间看电影”“没时间学习”“没时间交朋友”“没时间陪男女朋友”“没时间谈恋爱”“没时间生孩子”……没时间，成为多少医生的口头禅。因为加班，为了患者，他们中很多人选择牺牲自己生活、牺牲了和家人在一起的时间。

我国日益增长的医疗需求，都被施加在数量有限的医师身上。1980年~2014年，中国的注册执业医师（包括助理）不到300万。就是这不到300万的医生，却要承担起13亿人口的医疗健康诊治工。以2014年为例，当年中国执业医师人数只增长了3.5%，而病人却增加了8.4%。医疗资源分配不均，医疗体制改革不到位，医患双方不信任，加剧了近年来医患关系，导致暴力伤医事件频发。这些伤医事件，让医生成为一份充满危险性的职业，给医生带来无形的心理压力，恶性循环使更多人选择放弃这份职业。医院是每个人生老病死的地方，也是让人对生命产生敬畏的地方。暴力伤医挽不回生命的尊严。尊重医生就是尊重生命。医患双方需要换位思考，相互理解，携手为生命赢得尊严。

您以为医生面临的压力就只有这些了么？中国医生还承受着一项名为“科研”的压力。目前医生收入与职称直接挂钩，职称越高，收入越高。虽然科研对于基层医生已经不再是硬性需求，但是其他医生职称评定则仍以论文为硬指标。因此，“论文决定一切”已经在中国形成风气。想晋升必须有论文发表，没有论文，一切免谈。以北京为例，如果一名主治想升至副主任级别，必须要有2篇国内外专业期刊论文/著作，还需作为第一作者发表。而从副主任到主任，则需3篇。而在上海，更要求三篇中必须有一篇发表于核心期刊。如此硬性需求，让中国医生还要将本就有限精力分一部分出来让给科研，也让中国医生逐渐偏离了行医路上原本的轨道。

高强度的工作压力，可未能给中国医生换来令人满意的收入。在收入满意度上，仅有不到25%医生对当下收入感到满意。满意的这部分人，还主要集中在副高级职称（包括正高级）以上人员中。2016年中国医生群体的月均收入集中分布于3000~8000元之间，月均收入为6216元。同年，中国技术人员的人均收入，以装修工为例，已达8000以上，有些更高达到五位数。医生的危险度、劳累度、专业硬性要求远高于其他技术行业，但报酬上却远低于其他技术工种，呈现一种荒谬的不匹配现象。

以上，就是中国医生所面临的各种压力。很多医生不堪重担，选择放弃这份原本热爱的工作，但仍有更多人选择继续坚持。当我们在与家人团圆之时，许多医生依旧奋战在自己的岗位上，默默无闻，无私奉献。在劳动节之际，我们想对广大医生们说一声：您辛苦了！





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