杭州招聘 浙江灿企通信科技公司5大岗位招聘
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★ 单位介绍 ★
灿企通信集团旗下设浙江灿企通信科技有限公司,福建灿企线缆有限公司,安徽灿企光缆有限公司,灿企集团是一家专业智能建筑综合布线产品、光纤布线产品,光纤通信设备产品,机柜等系列产品整体方案的提供商,灿企通信集团是集研发、生产、销售和服务一体化企业。美国奥兰布线产品及电气产品在浙江区域总代理(分综合布线事业部和电气产品事业部)★ 招聘岗位 ★
(一)行政人事助理(1人)薪资:4000-4999
职位描述:
(女) 一名,22岁---30岁。
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;
3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
5、具有较强的应变能力和内外沟通能力;
6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
7、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜。
(二)应届生销售代表(5人)
薪资:4000-8000
任职要求:
1.应届毕业生,专业不限、男女不限,商业营销或通信相关专业优先;
2.必须热爱销售,为人开朗乐观, 诚实守信;
3.工作认真负责,有耐性,吃苦耐劳,积极向上;
4.沟通应变能力强,勇于接受挑战和承受工作压力,具有良好的团队协作精神和敬业精神。
薪酬:
底薪+提成(上不封顶)+绩效分红(1年以上),百万年薪不是梦。
职业愿景
提供晋升发展空间,销售代表→销售主管→区域经理-总经理。
(三)人事专员(3人)
薪资:5000-8000
岗位职责:
1、根据公司实际情况,能独立设计和制定公司招聘、培训、绩效考核、员工晋升发展、薪酬设计等制度;建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、具有较强的执行力,特别是执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门制定考核工作;制订并组织实施人力资源管理制度;
3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
4、负责应聘人员初试、反馈、跟踪,组织并协调面试安排,做好入职人员的入职跟进等;通过各种渠道建立并完善公司人才库,做好人才梯队建设;
5、负责管理员工各项考核及工资结算和年度工资总额 申报,办理相应的社会保险等;
6、组织开展公司的绩效管理工作;
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历,;
2、1-2年以上独立人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
6,女(22-35岁)
(四)仓储物流(8人)
薪资:3500-6000
岗位职责:
1、仓管日常管理(库存统计及上报;每月、半年度、年度盘库);
2、发货工作(发货信息的登记汇总,发货信息反馈,发货跟踪,货物回签单处理);
3、配合部门和公司的其他外勤工作。
任职资格:
1、职高以上学历,1年以上类似工作经验;
2、会操作电脑,熟练操作Word.Excel办公软件,有ERP操作经验优先考虑;
3、做事认真、仔细,吃苦耐劳;
4、会开车。
(五)销售代表(6人)
薪资:4000-10000
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
★ 联系电话 ★
联系人:许德华联系电话: 0571-88090956
手机号码: 15397189713
联系邮箱: 787545071@qq.com
详细地址:杭州拱墅北部软件园内祥兴路100号1幢2层
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