父亲升职职业

时光漫步世上最难的职业是父亲，今天，我们来聊聊职场DAD~

今天是“父亲节”，还有多少人记得这个节日呢？又有多少人会用心为父亲筹备一个特别的节日、勇敢地对父亲说一声“我...

今天是“父亲节”，还有多少人记得这个节日呢？又有多少人会用心为父亲筹备一个特别的节日、勇敢地对父亲说一声“我爱您”？

当妈不易，当爹也难。要事业有起色，还要照顾家庭，挑起各种压力和重担，爸爸们就是家里的"顶梁柱"。似乎爸爸们总是有解决问题的办法，没什么事情能难住他。

其实，职场爸爸们心中的苦恼和压力，往往无处诉说。父亲节，徐庄小姐姐总结出职场爸爸们的苦恼，并附上实用的职业发展建议送给天下所有的父亲~

拼死拼活，奶粉钱难赚

镜头回放：宝宝降生后，光是宝宝的吃穿用就已经是不小的费用，到了读书的年龄，教育费更是大开销。为了孩子，父亲们不得不更加努力地打拼。

支招：男生们最好在成家之前做好中长期的职业发展规划，尽早找到自己的职业定位，尽快积累起核心竞争力，提高自己的商业价值，才能在后期发展中逐步释放能力，获得更优厚的酬劳。

工作不管喜不喜欢，压力大苦撑

镜头回放：父亲A做了十年的财务工作，但他并不感兴趣。现在在单位做个小主任，每天各种账本数字让人头昏脑胀，想升职还得哄好领导，“骗”好下属，各种人际关系角逐，压力大得他开始掉头发。可是，为了这个家，只能扛住。

支招：在不合适的平台上，背负着压力和抵触情绪工作，个人能力、积极性、创新性都很难发挥出来。中青年男性出现职业问题，大部分是因为之前职业定位偏差，不了解自身的职业锚，结果是提前进入职业生涯高原期。如能尽早进行系统的职业规划，及时修正定位，明确自身优势所在，能大大减少中年后的发展阻碍和发展风险。

老不升职，怕被人看不起

镜头回放：父亲B在报社做编辑，好不容易熬到了编辑部主任的位子，六年过去了，不见提拔的动静。这会碰上小孩读小学，选好学校还得用点关系，可他一个主任编辑，能使多大劲呢？在家被老婆嘀咕，在外应酬面子也挂不住。

支招：关于升职，爸爸们在步入职业发展中期后，在所从事的领域中已积累了较稳定的职业技能和丰富的工作经验，如果此时升职受阻，务必要再重新审视自己的职业发展规划，结合家庭实际情况和自身实际情况权衡，做出适合现状的抉择。如不得不面临转型，就要做好付出转型成本的心理准备和经济准备。

工作太忙，无法顾家

镜头回放：结婚三年，在结婚前半年，父亲C升职成为渠道经理，没多久，宝宝出生了，可"空中飞人"般的工作一个月里有二十几天在外地，家庭琐事全落在了太太肩上。因为繁忙和沟通少，惹得太太时常抱怨，两人一吵架，孩子就哇哇大哭。

支招：事业、家庭两难全，这是很多中年职场男性要面临的一大难题。对于爸爸们来说来说，事业固然重要，但家庭始终是可靠的避风港。如果把心思和精力全部集中在事业上而忽略了家庭，即使有所成就，内心也很难获得幸福。学会合理安排时间，保持与家人的良好沟通，培养信任、理解和支持，对事业发展也会大有益处，家和万事兴。

壮志未酬，身先老

镜头回放： 父亲D在国企上班，专门负责对外业务，想用五年的时间升职加薪，于是拼命工作应酬。结果两年下来，事业还难有定数，酒精肝、高血脂、腰椎间盘突出却缠上了，常常要跑医院，生活质量严重下降。