【新秀系列9】努力前行，突破自我

不停止脚下的步伐，不放弃追求成为更好地自己。...

面对工作，他们不断突破，让自己逐渐成长；面对困难，他们勇往直前，一路向上。没有相关经验，那就努力学习，不懂就问；即使经验丰富，也依旧保持奔跑，成为更好的自己。

脚踏实地，踏步前行

他是同事之间的开心果，开朗活泼、性格幽默的他总能为大家带来许多欢乐。对待工作，他也始终踏实肯干，用心完成每一项任务。

周斌，2017年3月6日进入公司，现为非食中心家电组品类助理。

2017年10月，公司开始研究越库配送，并将这项工作交给了他，接到任务后他便积极投入到准备工作中。越库配送在公司是首次尝试，周斌和伙伴陈军俩人就一边收集各类信息，一边请教稍懂一点的同事，同时还听取各方建议，在摸索中一步步前进。

不到两个月时间，越库配送正式启动。在前期试行阶段，他始终冲在一线，协调各方资源，还多次到实施越库的区域了解情况。兰溪区域实施越库时，他与陈军一直忙到凌晨4点多。

在改变中逐渐充实自己

在成为督导前，她没有任何的相关工作经验，连渠道代理商都有些担心她能否坚持下来。一年过去了，她不仅证明了自己能坚持，还获得了大家的认可。

龙再英，2017年4月进入公司，现为左邻右舍衢北区域督导。

想成为一个好督导并不容易，公司相关业务、管理、服务等方面的知识，每一样都得了解。为了尽快进入角色，她主动向同事请教，并积极学习FAQ相关知识。

她所负责的片区是区域内距离最远的也是最难管理的，但她毫无怨言，始终将加盟商放在首位。片区内有加盟商年龄偏大，对公司政策理解较慢，她便手把手指导，第一时间将公司政策告知加盟商。

她说：“做督导让我变得更加充实，也更有价值，我接受改变，还会变得更强。”

学习，什么时候开始都不迟

姜亦敏，曾经的“蔬菜大王”，拥有多年农场种植和管理经验，但在学习的道路上从未止步，也为驰骋开启了农场新篇章。

姜亦敏，2017年9月进入公司，现为冷链中心农场组组长。

进入公司后，他全心投入到农场的各项筹建工作，对农场选址尤为慎重，仅上余一地就实地考察30多次。为了解植物工厂种植成本，研究温室种植技术，他建起了小型实验种植室，认真研究摸索，为接下来即将开始的农场项目打下扎实基础。

认真研究学习的同时，农场建设也在他的推动下有条不紊的进行着。姜亦敏说：“未来的驰骋农场将是国家级标准的现代化农场，是集农业种植、技术研究、游览观光、顾客体验于一体的综合性农场。”

不一般的90后

刚入职时，俊杰是在整件组。因为表现优异及工作需要，10月他被调整至收货组，担任上架员。岗位调整后，他二话不说，立马投入到新岗位的学习中。面对拆零的三千多个单品，他没有退缩，努力学习，短短3个月的时间，他的业务技能已经非常娴熟。

王俊杰，2017年9月进入公司，现为地配中心仓储组收货小组上架员。

俊杰还是个热心肠，每次同事机车换电瓶需要协助时，他从不嫌脏，积极相助。他责任心强，临近吃中饭时看到月台来货较多，他会主动支持整理。看到食堂里的餐盘摆放的参差不齐时，他会把那些餐盘摆整齐再走。

阳光帅气、热情洋溢的他，始终乐观积极，一路向上。