2020广州最新平均工资发布！今年真的好难？

你拖后腿了吗？...

近日，某知名招聘网站发布了

《2020年夏季中国雇主需求

与白领人才供给报告》

报告显示，今年夏季

广州的平均薪酬是9334元！

没想到比春季时期的9197元还高...很多朋友看到消息后热议——

• “我又拖后腿了”
• “别说拖后腿，我连工作都还没有找到...”
• “看到平均薪酬后，想跳槽，但是又怕很难找工作...”

都说今年找工作特别难

但是平均工资还上涨了

很多人想换工作但又怕找不到合适的

你也是这样吗？竞争激烈，你找到新工作了吗？

7月，毕业季+求职季，一大批毕业生开始着手找工作了。加上疫情期间离职的人们，眼下找工作的竞争更激烈。

《2020年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》指出，今年夏季求职竞争的热度，反超春季，求职竞争指数为49.1，即全国平均每49.1人竞争一个岗位。

因为全球疫情蔓延，2020年的求职之路，和以前不一样了。很多正在找工作的朋友，都说找工作不容易...





-阿ken-

品牌策划，准备跳槽

“他们不想要员工，只想要思路。”因为疫情，之前公司的大部分品牌活动都取消了，没有业务，团队也面临解散。我正准备跳槽，最近都在面试，但是宣传策划类的工作不好找，一直在碰壁。

前两周面试时，主管问我会不会写宣传的全案，让我讲一下具体思路。我讲完后主管的反应不错，还和我讨论了好久，我以为十拿九稳了。

没想到，等了几天都没有消息，打电话去问，HR回应说这个岗位的招聘已经结束了。我才醒觉，他们不想要员工，只想要思路。



-Cindy-

会计师，刚找到新工作

“每天在家还要化妆，视频面试一直卡”我从今年3月起就一直在家投简历，视频面试。

每天早上洗漱完毕，化一个美美的妆，9点准时坐在电脑前，上身衬衫下身睡裤地和HR聊天。每天不出门，但化妆品还消耗了不少。

最难的是，视频面试效率太低了，网络一直卡。30分钟的面试，有10分钟在问“你听得到我说话吗？”过程不顺利，结果自然也是不好的。

后来疫情好转，找工作可以当面聊了，虽然戴着口罩，但是沟通起码是顺畅的。我也很快找到了新工作。

想对正在求职的人说，面试的时候，你一定要清晰表达，有效的沟通很重要。



-@酸辣粉不加笋-

视频编导，求职ing

“在家待业越久，工作越不好找”说实话，我自己也没想到会待业这么久，已经半年了。之前是因为疫情没有办法去面试，后来休息时间长了，就产生了惰性，找工作也没有那么积极了。

但是一直在家待着，内心是会容易慌的，感觉自己与社会脱轨。而且，待业时间比较长，面试的企业也会质疑你，对你的第一印象也不好。

最近一直考虑要不要趁现在改行，但又不知道能干什么，想去摆摊又不知道要卖啥...

这几天决定不能再这样下去了，无论如何，行动起来才能缓解焦虑。我又开始重新整理简历，准备找工作啦！



-小希-

应届毕业生，求职ing

“虽然找工作很急，但是不能将就”因为疫情没有去实习，6月底刚刚拿到了毕业证，准备开始找工作。不过就算现在找到，也要8月才能拿到工资，又要问爸妈拿生活费了，心里有点急。

身边朋友都表示今年毕业生很难，毕业即失业，学校老师也跟我们沟通，如果有合适的工作机会就赶紧签下来。

但是我觉得，人生第一份的工作很重要，想做自己感兴趣又能学到东西的。最近看到很多新兴职业在招聘，像健康管理师、旅拍策划师等，需要先考相关的资格证书，我想去试试。

特殊时期终会过去，相信一切会慢慢好起来的，等待我的舞台还很大。



-阿杰-

投资经理，求职ing

“人到中年被裁员，准备发展副业”

今年4月，不幸成为公司被劝退的员工之一。传说中的“中年危机”来了，没有经济收入，上有老下有小，要还房贷，还要自己交社保。

开始想的是在1个月内要找到新工作，但是疫情对金融行业影响很大，很多公司都不招人。

后来，想到为什么不利用自己的资源呢？于是，开始约老朋友、老同学吃饭，打听其他公司有什么机会，正在针对性地做准备。

就算实在不行，开个小店也挺好的。幸好自己有一笔积蓄，也有过做小生意的经验，只要肯干，天无绝人之路的。

你也在找工作吗？这些朋友们找工作的故事，希望能给正在求职的你们，一点点启发。没有一份工作，是真正永远安全的

找工作，是人生的一次次历练，是每个人都绕不开关卡。就算没有新冠肺炎疫情，世界上也没有一份工作是真正永远安全的。

一家公司从兴盛到衰败，只要两三年的时间。比尔·盖茨也说过：“微软离破产只有18个月”。随着科技的发展更迭，社会的日新月异，会随时淘汰掉一种技术。大家还记得Flash技术吗？10年前它很热门，Flash工程师在当时是很抢手的人才，到处都有Flash培训班的招生广告。

但是当新的技术兴起时，Flash就没落了，从事这项技术的工程师们，在一个领域钻研多年，手艺价值突然变成了零。

当一种技术消亡时，相关的工作岗位也会随之消失。而且，人工智能越来越发达的今天，提供给人的工作岗位，本就只会越来越少。

在物流公司，负责快递分拣的“小黄人”，能节省70%的人工成本；世界著名会计事务所德勤的一台财务机器人，能顶替15个财务，1分钟就完成人工15分钟的工作。更重要的是，找工作的人越来越多，每年一批又一批的毕业生，年轻有才华，你的工作一直有人在排队等候，没人敢说自己不会被取代。

职场竞争本就是激烈的，只不过今年因为新冠疫情，更加明显而已。如果你年纪轻轻，就想着“做一份轻松稳定的工作，只要没什么重大失误，总会待到养老。”那么，这种想法是非常危险的。安全感是自己给的，而不是某份工作

一场疫情，把很多人打得措手不及，没有了工作，也就失去了安全感。但是，很多人都没有想到，创造安全感的应该是自己，而不是某份工作。

不要过多从一份工作上寻求安全感，不然当这份工作没了，你的天就塌了。

今年，印象君看到过一些印象深刻的新闻。疫情期间，大家在家隔离，行业萧条，而有一些人开始悄悄转行。

他们有的是程序员，有的是理发师，有的是洗车场的老板，有的是90后创业者...他们选择了骑上电动车，开始送外卖。还有一位朋友和印象君说，他家楼下的TONY老师，疫情期间在发廊门口支起了煎饼果子摊，没有人来理发的时候，他就卖煎饼果子。

当你所在的行业没办法满足你的生计时，你就要开始自救，工作是死的，人是活的。

不要想着找一份有安全感的工作，然后可以安享余生，而是应该时刻坚持学习，保持进步，准备随时迎接新挑战。不管你在什么行业，做着什么工作，这些能力都是需要具备的——快速学习转化的能力、决策能力、应变能力、社交能力、沟通能力、处理情绪的能力...

有了这些，才能保证你在任何工作岗位上都不会倒下。

有能力的人，不论去到哪里，都是被需要的，这样的人，才不会缺乏安全感。

正在找工作的朋友，就算你暂时没有找到满意的工作，如果你找到了自己，也很不错！

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