教练组人海战术？篮网给纳什找的帮手越多，自身的问题越大

只靠疯狂堆料，安卓终究也打不过苹果。...

昨晚，篮网突然官宣德安东尼、尤杜卡将出任助教，联手辅佐新帅纳什。

至此，篮网教练组基本搭建完毕。从各自的强项出发，分工大概如下：

主教练：纳什，统领全队，着重开发与杜、欧两大明星关系。
首席助教：德安东尼，主抓进攻。
助教：尤杜卡，主抓防守。
助教：雅克-沃恩，着重协调除杜、欧外球员关系，兼顾防守。
助教：小斯，着重阿伦、小乔丹等内线球员发展。

一眼看去，真是群贤毕至、人才济济。教练组五大核心成员，个个都有显赫资历，人人都有几把刷子。尤其是纳什、小斯和德安东尼的“师徒再聚首”，更是让人浮想联翩，忍不住要遥想当年那支掀起小球风暴的太阳。

不难看出，为了能把握杜兰特欧文联手的夺冠窗口期，篮网蔡老板拿出了“ all in ”的决心。不玩则已，要玩就玩一票大的。数码圈讲手机制造有个术语叫“堆料”，篮网如今的策略就像是在疯狂“堆料”，不管三七二十一，处理器、内存、运存、屏幕什么的都要堆到顶配。

但正如 iPhone 之所以成为“机皇”靠的并不是“堆料”，而是领先所有竞品的软硬件结合、应用生态和用户体验，NBA球队能否夺冠也并不取决于账面阵容，而要看能否把明星配置有效捏合成一个整体，打造出健康积极的球队文化。

球队文化，恰恰是如今这支篮网最让人担心的短板。篮网给纳什找的帮手越多，似乎越能反衬出他们还有太多问题亟待解决。第一个大问题，就是欧文这颗定时炸弹。

在篮网的官宣声明中，纳什表示他对全新教练组“充满自信”。细看他的发言，字里行间暗藏玄机。

“当我着手组建教练班子，我想要打造出这样的一个团队：能跟球员们保持紧密联系，帮助他们找到最适合自己的角色，以球队的方式成功（succeed as a team）。”

大白话翻译一下就是：教练组要能让球员们乖乖听话，接受分工，积极团战，不搞破坏——矛头所指，其实就是欧文。这个月初，欧文在杜兰特的播客节目里一语惊人：“我不认为我们需要一个主教练，我和阿杜谁都可以是主教练”。多数人认为，这是欧文在向新任主帅纳什示威，或者至少体现出一种明显的不尊重，尽管他嘴上说自己跟纳什关系很好。在公开的回应中，纳什展示出作为老江湖隐忍、成熟的一面，他继续给欧文“戴高帽”，不仅赞美他“可能比我更出色”，还懂得“投其所好”，高调肯定欧文在场外的慈善捐助。但在私底下，纳什一直在默默布局。为了管束住欧文这匹野马，纳什需要更多经验丰富的“驯兽师”。

原教练组首席助教雅克-沃恩属于“历史遗产”，能留队是因为上赛季复赛阶段带队打出的惊艳表现，也被球队管理层视作万一“纳什计划”破产的救火人选。纳什动不了沃恩，客观上也需要沃恩继续团结除两大明星之外的其他篮网旧将，比如勒维尔、丁威迪等人，所以只能另外找帮手，壮大自己阵营的控制力。小斯是亲密战友，德帅是昔日恩师，被纳什引入篮网教练组顺理成章。

然而，这就带出了第二个大问题：球队阵营的分裂，或者说篮球哲学的对立。

伴随着德安东尼一起加盟教练组的，是上赛季76人队首席助教尤杜卡。尤杜卡的加盟，跟篮网总经理肖恩-马克斯关系更大。他和马克斯、沃恩都同属“马刺出品”，都更崇尚“防守赢得总冠军”。上赛季，尤杜卡把76人队的防守效率带到联盟前八，被多数人认为有足够能力出任某支球队的主教练。尤杜卡的加盟，事实上直接在篮网内部形成了“太阳系 vs 马刺系”的势力格局，一派更侧重华丽的进攻，另一派更讲究坚实的防守。最尖利的矛加上最坚固的盾，究竟是组合出最强的银河战舰，还是“自相矛盾”，没人能得出确切答案。

与此同时，更衣室里的“新老对峙”，跟上赛季后半程内乱的快船如出一辙，跟之前欧文受伤又复出的那段绿军经历也何其相似。杜兰特、欧文、勒维尔、丁威迪，都是需要有球在手才能发挥出最大价值的类型，在一起配合时间长了，难免有人会不开心。德安东尼的加盟应该就是为了解决“分享球”的问题，但战术安排只能治标，未必能治本。篮网更衣室里的气氛，最终还得看杜兰特、欧文这两大领袖的所作所为。比前面两个问题更棘手的，也许是蔡老板通过持续“一掷千金”释放出来的信号：不夺冠，就等于失败。

昨天我做了一期视频节目，讨论为什么在即将到来的新赛季，杜兰特很有可能将会跌出联盟前十。任何伤病恢复都有其自然规律，尤其是被视为NBA球员生涯第一杀手的跟腱断裂。要想重返巅峰，杜兰特就必须保持足够耐心，接受复出前期的力不从心，在“限时令”和“负荷管理”的科学引导下循序渐进。这样一来，他能给篮网提供的即战力难免要打一些折扣。然而，东部竞争压力日益升级，热火、雄鹿、凯尔特人等队都来势汹汹，篮网又没有多少能“坐等阿杜王者归来”的时间，只能逐步放开对阿杜出场时间的限制。“伤病恢复”和“率队赢球”两大目标的双重挤压之下，再遇上一个充满变量的缩水赛季，杜兰特一旦伤病复发，后果将不堪设想。

篮网或许应该适当降低期望值，本赛季先力争打进东决，下赛季再力争夺冠。一步一个台阶，每一步都能走得更坚实更稳当。老板愿意花大钱组建豪华教练组当然是好事，但高投入的背后一定寄托着对高回报的期望，如果这种“毕其功于一役”的渴望过于迫切，篮网在冲冠路上的容错空间只会越来越小。到那时，也许一两个原本无足轻重的小风波，就有可能引发出令人意想不到的连锁反应。

篮网不缺钱，不缺市场，也不缺明星，缺的是正确的球队文化。聘请纳什当主教练，组建明星教练组，从纸面上来说都是很积极的举措，是为打造赢球文化迈出的第一步。但愿景不等于现实，当下的各种人员投入越多，其实就越说明球队隐藏的问题越大，需要足够长的时间来慢慢纠偏，慢慢修正。

这样一支充满问题的篮网，你觉得他们新赛季真能“保底东部冠军”吗？

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