笑抽 | 给国企领导的十句话

 



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对员工好点!

企业的利润不是从员工身上省出来的!是靠 管理有良方、战略有眼光出来的!在员工身上薅那点葛优的羊毛,省那仨瓜俩枣,有劲吗?尤其是危险工作,或常年回不了家的,尤其那些又危险又回不了家的(说的就是国际工程!),更应该待遇倾斜!



少跟(国外)政要合影!

穆巴拉克、卡扎菲、穆加贝、查韦斯、康师傅、令狐冲当年风光时都是企业竞相合影的对象。这种抱政治人物粗腿的举动,短期看很骚很炫,长期看很傻很天真



合了影也不要挂的满墙都是!

还真把公司当你家照片墙了,你是宋仲基啊咋滴!企业领导喜欢搞个人崇拜(典型方式就是照片+语录),是企业由盛转衰的标志。那些百年老店企业对外宣传都是企业的项目和服务,哪有展示一把手跟政客合影的?!土!真特么土!学不了歪果仁,至少学学任正非!





少喝酒!

您也四五十岁了,上有老下有小,身体第一!更何况酒桌上对你频频举杯一口闷的,拍着胸脯震天响的,不是有事儿求你,就是有事儿瞒你!心怀鬼胎,才喝酒掩盖!





警惕拍马屁的人![/b]

为啥要拍马屁?因为人家想骑马!一口一个英明神武寿与天齐的,都是尼玛心术不正,暗地里琢磨在你身上揩油的!反倒是要多留心那些敢说不同意见,直面你威严老脸的下属,他们才是公司的脊梁!Be Careful!





职能部门考核要有民意!

据民意雷达探测 发现:单位的 大傻X特大傻X 一般集中在行政综合和财务部等本应该为人民服务的部门,结果这些部门经常把自己当成祖宗!。前方一线作战人员有苦难言那是常事!为啥?因为这些人的奖金只有领导说了算!咋解决?民意考核!





跪舔官员不是好习惯!

对政府办事人员不卑,才能对下级下属不亢。把企业办好,为员工和社会造福,是党和人民对你们的最大期望!跪舔只能换来看不起!

其实姐知道,你们也不是真心跪舔,背过身心里念叨些啥大家都知道……





别装逼 多笑笑!

国企管理两大软肋:一是简单粗暴;二是逼格装高。但效果都一样:员工越来越疏远你,对你越来越虚情假意,你自己还浑然不知?和员工打成一片不是嘴上说说,亲和力是靠耐心、细节和微笑打造的。来,Smile!

另外啊,别整那云里雾里、虚头巴脑的“牺牲啊,奉献啊”之类的企业文化。这些关键字50后认同,60后苟同,70后装作苟同,80后不认同,90后不知道你在说什么。你天天专车接送、小灶食堂、好几位数的年薪拿着,要不你先奉献一下?光喊口号不发粮,等于耍流氓!学不会华为的“狼性”文化,至少学学 谷歌的“不作恶”文化!





其实你就是个打工的!

你即便贵为大集团的领导,也不过是打工的!是给党和国家,给老百姓打工的!不要把自己跟你管的企业混同起来,因为东家不是你,你只是个打工仔!打工仔出了问题,是因为你行不正、站不直,和企业有啥关系?听到点外界批评和不同声音,就拿着玷污企业商誉的大帽子到处吓唬人,怂不怂啊!





健康第一!

好吧,姐知道姐管多了!但姐其实了解作为国有体制下的领导是多么不容易,业绩有压力,舆论有监督,还有好多主管部门的婆婆!所以更要注意身体!多少国企领导英年早逝!你不是太阳,没了你地球照样转;但家庭要失去了你,可真就不转了!



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