【庆五一】看看这些“劳模”的创富史,都不能好好睡懒觉了!

 

劳动是创造财富的源泉,是创造价值的唯一源泉!...

劳动是创造财富的根基
是实现价值的唯一源泉!
纵观历史,每一位能工巧匠
都是从勤劳中汲取经验以致总结成事
反观现今,每一位成功人士背后
同样是以辛勤劳动谱写自己的创富史!
国 内 篇

老干妈:陶碧华


她把一瓶5块钱的辣椒酱做成与茅台齐名的品牌;她每天卖出130万瓶辣椒酱,一年销售额高达25亿,每瓶辣椒酱大概赚9角5分;她15年只贷过一次款,她的财务只有两笔最简单的账:进来多少,出去多少。
20岁那年,陶华碧嫁给了贵州206地质队的一名地质普查员,但没过几年,丈夫就病逝了。丈夫病重期间,陶华碧曾到南方打工,她吃不惯也吃不起外面的饭菜,就从家里带了很多辣椒做成辣椒酱拌饭吃。经过不断调配,她做出一种“很好吃”的辣椒酱,这就是现在“老干妈”仍在使用的配方。

丈夫去世后,没有收入的陶华碧为了维持生计,开始晚上做米豆腐(贵阳最常见的一种廉价凉粉),白天用背篼背到龙洞堡的几所学校里卖。

由于交通不便,做米豆腐的原材料当时最近也要到5公里以外的油榨街才能买到。每次需要采购原材料时,她就背着背篼,赶最早的一班车到油榨街去买。由于那时车少人多,背篼又占地方,驾驶员经常不让她上车,于是她大多数时候只好步行到油榨街,买完材料后,再背着七八十斤重的东西步行回龙洞堡。由于常年接触做米豆腐的原料——石灰,到现在,她的双手一到春天还会脱皮。
1989年,陶华碧在贵阳市南明区龙洞堡贵阳公干院的大门外侧,开了个专卖凉粉和冷面的“实惠饭店”。后来,她的凉粉生意越来越差,可麻辣酱却做多少都不够卖。

后来,她走了十多家卖凉粉的餐馆和食摊,发现每家的生意都非常红火,陶华碧发现了这些餐厅生意红火的共同原因——都在使用她的麻辣酱。

1996年8月,陶华碧借用南明区云关村村委会的两间房子,办起了辣椒酱加工厂,牌子就叫“老干妈”。
恒大地产:许家印
许家印说,他“个人经历很简单,但过程很艰难”。

在恢复高考的第二年,年轻的许家印“非常开心地”考上了武汉钢铁学院,学习四年钢铁专业,然后被分配到河南省的舞阳钢铁公司,在这里一呆就是10年。
“武钢是大型国企,我一去就主动申请到了第一线——热处理车间,当时学钢铁的大学生比较少,所以受到重视,帮忙协助车间主任,一年后升为车间副主任,再后来做了车间主任。”许家印说自己当时是工作狂人,在做车间主任的7年里,他没有休息过一天,年三十都会跑去车间。

1992年初,许家印破例休假了,他南下深圳找工作去了。他没料到是23天过去,投出的简历都撞了白板。后来经别人提醒才知道原来是简历做的太厚了,50页,根本不会有人去看。于是许就把简历改短,从50页改到了10页还是没用,再改,三、四次易稿后,只剩了2页,这时效果也立竿见影——有了5个候选单位。

精挑细选之后,许家印选择了一家刚成立不过一年、只有几个连锁店的规模的小企业。
1994年,老许家印带着一个司机,一个出纳,还有两个员工,总共5个人,从深圳来到广州,开始了他人生中的第二次创业。许家印离开深圳老板的时候,项目通过审计,价值2个多亿,也就是说许家印花了2年半的时间,从零开始,为公司创造了2个多亿的现金流。

1996年,许家印在广州注册了恒大地产,开始了第三次创业。
长江实业:李嘉诚
1928年,李嘉诚生于广东潮州,长江实业集团有限公司董事长。
1940年,为躲避日本侵略,李嘉诚随父母全家逃难到香港,投靠家境富裕的舅父庄静庵,可惜不久父亲因病去世。身为长子的李嘉诚,为了养家糊口及不依赖别人,决定辍学,先在一家钟表公司打工,之后又到一塑胶厂当推销员。由于勤奋上进,业绩彪炳,只两年时间便被老板赏识,升为总经理,那时,他只有18岁。

1950年夏天,李嘉诚立志创业,向亲友借了5万港元,加上自己全部积蓄的7000元,在筲箕湾租了厂房,正式创办“长江塑胶厂”。自己承担起几乎所有工作,包括会计、核算等

1958年开始投资地产。1979年购入老牌英资商行“和记黄埔”,成为首位收购英资商行的华人。1981年获选“香港风云人物”和太平绅士。1989年获英国女王颁发的CBE勋衔、1992年被聘为港事顾问、1993年度香港风云人物、1995年至1997年任特区筹备委员会委员。自从1999年被福布斯评为全球华人首富以来,连续15年蝉联华人首富宝座。
华为科技:任正非
任正非出生在贵州安顺地区镇宁县一个山区小村庄,那里最着名的就是黄果树大瀑布。父亲在北京上过大学,母亲念过高中,都当老师。



任家有兄妹7人,任正非是老大。全家9口人全靠父母的微薄工资维持,吃饭实行分饭制,都有份,但都不多。任正非上高中时,常常饿得心发慌,却只能用米糠充饥。

1963年,任正非就读于重庆建筑工程学院期间,自学完电子计算机、数字技术、自动控制等专业技术;还把樊映川的高等数学习题集从头到尾做了两遍,接着学习了许多逻辑、哲学。他自学了三门外语,当时已到可以阅读大学课本的程度。

1983年随国家整建制撤销基建工程兵,任正非复员转业至深圳南海石油后勤服务基地。

1987年,因工作不顺利,任正非转而集资21000元人民币创立华为公司。创立初期,任正非曾经亲自背着军绿色旧书包,拜会边疆某地电信局,电信局的人买不买交换机。

最初两年,公司主要是代销香港的一种HAX交换机,靠打价格差获利。代销是一种既无风险又能获利的方式,经过两年的摸爬滚打,公司财务有了好转。不过,任正非没有拿辛辛苦苦赚来的钱去改善生活,而是投到经营中,华为很快就进入了发展的轨道。



对任正非而言,最大的挑战就是革自己的命,华为最强悍的基因就是他一手植入的,华为就是任正非,任正非就是华为。他是一个典型的工作狂,事业远比家庭重要得多。在华为,有种"床垫文化",每人都有一个垫子,是加班的时候用来睡觉的,任正非在他的办公室也有一个简陋的小床。任正非鼓励员工拼命工作。有数据称,欧洲研发人员的工作时间约为每年1400小时,而华为中国研发人员的工作时间翻了一番。
顺丰速运:王卫
王卫最初在顺德做印染,把样品寄到香港给客户;后又尝试在码头边求人帮忙捎样品到香港。



在这辛苦奔波期间,王卫萌生了一个想法——为何不自己做快递呢?于是,王卫就和人联手在顺德创立了顺丰速运,背着背包、拉着拉杆箱每天奔波于香港和广东两地。

王卫是公司6名创始人兼快递员之一。王卫的一个朋友曾说:“他是我认识的最有钱的工作狂,每天工作15、16个小时。”事实上,这是从创业初期保留下来的职业习惯。

一位顺丰早期员工说:“那时候顺丰只有十几个人,大家围在王卫身边,同吃同住,每天唯一的任务就是跑市场。我们这些业务员都象疯了一样,每天早出晚归,骑着摩托车在大街小巷穿梭。”

早年间,他每天凌晨就开始工作,晚上才离开。“那时候这条街没什么人,他来了之后,一直有货车上上下下拉货,慢慢这里开始有别的物流公司,还有足浴店。他带旺了整条街。”

王卫用低于市场均价 30%的价格揽货,吸引了大批中小商家。作为起家业务的香港件,不但成就了王卫的第一桶金,目前仍是顺丰业务的主力军,占到公司业务总比重的40%。到1997年时,顺丰已经在局部垄断了深港货运,在顺德到香港的陆路通道上,70%的货由顺丰一家承运。
巨人网络:史玉柱
史玉柱一直对睡眠很蔑视。
史玉柱的习惯是凌晨入睡,然后从午后开始工作。巨人网络高层的作息时间,几乎都要围绕史玉柱的作息时间而定。史玉柱一般夜里三四点钟睡觉,此前如果考虑到任何问题,可能会马上通知相关人员开会解决。

有员工曾透露说,“半夜开会,开到最后所有都站着,怕不小心睡着了”。能否跟上史玉柱的脚步,先看能否适应这种作息时间。面对外界的质疑,史玉柱非常自信:“如果不能接受这些,我们也不让这样的人来我们公司”。

工作在他眼中,就是一种最好的休息。史玉柱说:“如果有一天我不干了,那肯定是因为企业不需要我了,或者身体不行了,否则我不会停下来。”
国 外 篇

苹果CEO:蒂姆·库克(Tim Cook)
尽管现在库克还没证明自己能够让苹果在“后乔布斯时代”仍然可以一骑绝尘,但从他的作息时间上可以看出,他在证明自己是“世界上最具价值的公司的CEO”。库克每天早上3点45分起床,一直工作到深夜。每天第一个到达办公室,最后一个离开。由于他从来没有时间休年假,他的加班费多达几万美元。
亚马逊CEO:杰夫·贝索斯(Jeff Bezos)


创建亚马逊之初,贝索斯每周工作7天,每天工作12小时,有时候甚至加班到凌晨3点。现在,亚马逊已经成为巨人,但贝索斯依然亲自向客服团队发邮件,询问如何解决用户困难。
雅虎 CEO:玛丽莎·梅耶尔
梅耶尔是工作狂中的工作狂,她被媒体称为“机器人”。还在谷歌的时候,她每周的工作时间多达130小时。在她看来,没有什么是不可能的,“只要你能忍受在桌子底下睡觉然后在洗澡的时候争分夺秒,这就不成问题。”



来到雅虎出任CEO后,梅耶尔的工作狂本色更加显露了出来。她在生育后,甚至作出了一至两周内返岗的决定,理由是,“如果我接受了这份工作,显然就不能再休那么长的产假”。
Facebook CEO:马克·扎克伯格


“我的作息时间差不多是程序员的时间。别人睡觉了,我还在熬夜;别人下班了,我还在工作。对我来说,熬夜熬到早上6到8点一点不奇怪。只是一般做生意没那么早,所以我还得等等。”扎克伯格曾这样描述自己的作息。熟悉他的人曾说:“扎克并不是个难以打交道的工作狂。他的办公桌的确跟大家的都一样。不过,因为他家就在公司附近,所以他在办公室里呆的时间比我们其他人都要长”。扎克伯格的作息时间甚至让他无缘微软,据传,当年微软向他抛出了一份年薪为95万美元的工作,因为不能按时起床,所以也没有在早上八点与微软高管会面。
三星董事长:李健熙


三星是个危机感极强的企业,董事长李健熙的一句名言就是“危机,总在你自认老大时降临。因此,三星会一直让公司上下员工始终处在一种“危机比预期还要严重”的工作氛围中。2012年7月4日,三星有关负责人表示,未来战略室长崔智星在会议中谈到欧债危机,并要求其职员从2日开始,早上六点半上班。崔智星还表示:“总裁李健熙为何早起上班,这其中肯定有他的道理。”李健熙的上班时间,比员工早半个小时——每天早上6点钟就到了办公室。
百事可乐CEO:英德拉·努伊


努伊是当前商业领域中最有影响力的、最著名的女性之一,在攻读耶鲁大学硕士学位时,她曾担任夜班前台接待员,工作时间是从午夜至凌晨5点。现在,努伊每天4点起床,工作至午夜也很正常。
还有许许多多的企业家都称得上“劳模”,马云、比尔盖茨……他们都在用实际行动,向我们证明:一分耕耘一分收获,劳动不仅可以实现人生目标,劳动还可以创造美好,做自己人生的“劳模”,不仅可以致富人生,也可以照亮别人的生活!
【资料来源网络,由澳信综合整理】

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