名校硕士30万年薪是屌丝？月薪8000的博士吓得不敢说话！

01一个硕士学历的人，名校毕业，工作十年后，你觉得他应该拿多少工资才算正常？上周末，微博热搜出现了一个相亲的...

一个硕士学历的人，名校毕业，工作十年后，你觉得他应该拿多少工资才算正常？

上周末，微博热搜出现了一个相亲的新闻：儿子找女友只求漂亮，亲妈回怼。新闻底下的评论，大都在夸亲妈三观正、明事理，是一个实在的人。但也跑出了一条关注点不太一样的评论，瞬速吸引了很多人的讨论。名校硕士36岁只有30万年薪就成了死屌丝？每月工资只有三千的我震惊得差点将手机掉地上。

好在评论里也不是一边倒的认同这种观点，有很多热心网友在底下摆事实、讲道理、据理力争，证明不管在哪，30万年薪都算很多了。特别是后来看到一句评论，“博士毕业只有8000月薪的我吓得不敢说话”，让我重拾信心，将手里的手机握得更紧了。所以36岁的名校硕士，只拿30万年薪，到底是不是屌丝呢？其实也不难理解，大家为什么对一个在上海的36岁名校硕士会有很高的要求，对这样一个人的工资充满期待？

影响一个人工资的有很多重要的维度，学历，工作经验，所处城市和行业。一个上海的36岁名校硕士，几乎处于所有维度的最高处。

在上海这样的一线城市，工资当然要高；名校硕士这样的学历，工资也不能少；36岁的年龄，已经工作十余年，工资能低吗？所有这些影响工资的因素加起来，36岁的名校硕士在上海，工资很高也是理所当然的。

更何况近些年来，频繁活跃在媒体上的很多新闻告诉我们，赚钱似乎一点都不难。

2019届校招，BAT、TMD等互联网巨头给应届生的白菜价就是年薪20w起，高一点的就能到50w；平时上网，微博里面随便翻一下，也能看到“我今年22岁，出来打拼四年，现在月薪3万”的励志故事；就连不久前的一个新闻，一位上海老大爷在公园替女儿相亲，也能直言“月薪一万是讨饭”。

在耳濡目染了很多这样的新闻和故事后，再看到一个在上海的36岁名校硕士，拥有一副极好的牌，却只能拿30万的年薪。相比之下被骂“死屌丝”，当然也就不难理解了。可排除那些能作为新闻事件传播到我们面前的特殊事例，真实的情况，高薪真的那么容易吗？

不久前智联招聘发布的《2018秋季中国雇主需求和白领人才供给报告》显示，2018秋季求职期平均薪酬最高的城市是北京和上海，但也只是刚好过万。这个刚好过万的被平均的数字里，包括年薪百万的企业高管，也有刚毕业的应届生。一大群学历、行业、年龄、工作经验混杂的人群里，你至少得处于平均位置，才能保证平均的工资。也就是即使在北京上海，也有大概一半的白领，是连月薪一万都没有的。

而想要达到年薪30万，可能就还要超过几何倍的人，不到白领人群的1%。

再看看身边的真实情况，高薪也确实不多见。曾经一份工作离职后，和30多岁的领导一起吃饭，充满好奇心的问了他的工资，是一个离30w年薪还有很远数字；一个学长读书读到了博士，毕业参加工作两年了，工资也并没有想象中那样高；还有当年毕业后一群去了一线城市的同学，远离家乡，在每天无休止的加班中和快到无法呼吸的节奏里，每月到手的工资也并没有比我们高出多少。

其实对大多数的人来讲，高薪可能只是存在于别人的故事里，和自己曾经的梦想中。在现实里，不管怎样年薪30万都是一个很高的工资了；但在网络上，年薪30万却可能被骂是死屌丝。

这件事告诉我们，没事千万不要随便透露自己的工资。

一直以来，工资都被作为衡量一个人的绝对标准。不管是相亲择偶，还是对一个人的评价，工资都是重要的决定因素。于是就有了三千月薪不如狗，月薪一万是讨饭，年薪30万是死屌丝。好像一个人的所有标签，都只能由工资来决定。

可这样真的合适吗？

就像一位网友说的，在一线城市，名校硕士毕业生在互联网、金融、咨询行业，找到30万年薪的工作并不难，但是有加不完的班和出不完的差。可有的人却愿意在养老型国企，干个十几年做个小干部也就二十来万的年薪，但是很轻松。每个人追求不一样，工资的多少不应该是衡量一个人的绝对标准。

工作应该有工作本身的意义，而不应该全部由金钱来衡量。

（来源：智联招聘HR工会 版权声明：“职场”所推送文章，除非确实无法确认，我们都会注明作者和来源。部分文章推送时未能与原作者取得联系。若涉及版权问题，烦请原作者联系我们，与您共同协商解决。联系方式：18510882609）

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