春节年关将至,应如何激励员工?

 

春节年关将至,应如何激励员工?...



春节年关将至,除了用物质奖励来激发,员工的工作热情,面对销售冲刺时,学会这些方法激励,你的员工,让大家一起实现更高,的目标。

1、表扬员工工作认真

当员工顺利完成一项销售工作任务或是工作事项向你汇报时,你要对员工说:“你对工作极认真又细心,所以你办事我绝对放心,给你点个赞,继续努力。”

2、激发员工的斗志

当员工遇到困难时,你要对员工时说:“每次你都能化解问题,尽管这件事看起来很难,但我知道以你的性格你,是绝对不会放弃的。”

3、夸奖员工的进步

当你发现员工的工作能力有进步的时候,要对员工说:“我必须承认,你最近在某项,工作上进步了很多。”

4、表扬员工的创意

当员工通过思考帮助门店开发新方法解决问题时,你要对员工说:“你就是我们的哆啦A梦,这么绝妙的方法也,就只有你可以想到。”

5、表扬员工的合作精神

当员工主动的配合身边的同事来完成某项工作时。你要对员工说:“你的合作意识是团队,中最强的,你真的很棒!我很高兴和你做同事。”

6、表扬员工的领导能力

当员工带领团队完成店长安排的销售任务时,店长要对员工说:“我没有看错人,这件事你干的很漂亮。”

7、感谢员工的贴心

员工在你忙的时候帮助你成功的开导了另一名情绪不稳定的员工,你要对员工说:“谢谢,你的贴心让我感到温暖,我太爱你了。”

8、表扬员工的责任心

当员工主动的承担门店未安排给她的分外工作时,你要对员工说:“谢谢你的担当,你就是我们团队的及时雨,你太棒了!”

9、赞赏员工的诚信

员工在规定时间内完成了工作,并及时地向你汇报,你要多员工说:“我从来不追问你的,工作进度,是因为我相信你每次都,能按时完成。”

10、认可员工的开放虚心

当员工总是能虚心接受被人的建议还能及时改正时,你要对员工说:“你很重视别人的意见,这点都做得非常好,同是你很懂得,及时调整与分享,这就更凸显了你的优秀。”

11、表扬员工的主动

员工在完成自己的工作后主动帮助其他同事,你要对员工说:“你真棒,懂得帮助伙伴儿和分享,我为你感到骄傲。”

店长要学会不时地,给员工打气,夸奖员工,大家才会更有干劲地工作。同时,针对激励可以通过微信、朋友圈等方式与员工分享,让大家分享成功喜悦,也产生期待成功的欲望。



一套颠覆传统管理的创新管理方式积分制管理

学习创新管理方式、股权激励方案、 招人 留人 育人、晋升机制、薪酬体系等。已有十万政商领袖,企业老板,职场精英都在关注



请长按二维码
识别

免费领取中国积分制管理学习资料



  积分制管理的作用:

↙点击阅读原文免费领取《积分制管理》光盘


    关注 积分制管理学习中心


微信扫一扫关注公众号

0 个评论

要回复文章请先登录注册