天泽集团招聘公告！提供住房，还发生活补贴！

晋城市新闻传媒集团新媒体，(新媒体)出品...

招聘计划



招聘条件



1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和，服务公司的意愿；

2、健康状况适应相应岗位工作，要求；

3、“双一流”、“985”、“211”院校专业对口的全日制，本科及以上学历毕业生；

4、全日制博士研究生年龄在40，周岁以下，全日制硕士研究生年龄，在35周岁以下，全日制本科毕业生年龄在30，周岁以下。



招聘程序



招聘按照自愿报名、资格审查、面试、体检、录用等程序进行。

（一）报名报名方式：应聘人员按要求填写《天泽集团高层次(高层次)，人才应聘报名表》（点击下载→《天泽集团高层次(高层次)，人才应聘报名表》），并将《应聘报名表》及身份证、学历学位证书、成果/专利/论文、教育部学历证电子注册备案表等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱

tianzezhaopin@163.com。

（二）资格审查：报名结束后，公司人事劳资处对报名，人员进行资格审查，报名人员对自己提供，资料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消资格。

（三）面试：本着公开公平、竞争择优的原则，筛选出优秀的符合条件，人员参加面试（具体时间另行通知），根据面试结果由高到低，确定试用人员。

（四）体检：组织拟体检人员到指定医院，进行岗前体检。体检不合格的，取消招聘资格。

（五）录用：招聘人员实行试用期制度，试用期为6个月。试用期满进行全面考核，考核合格的正式录用，不合格的辞退。



薪资待遇及优惠政策



（一）薪资待遇

公司与录用人员签订三年及以上期限的劳动合同，并为其缴纳五险一金，薪资待遇按照公司岗位效益，结构工资制度，比照相应级别的工资，待遇执行。

（二）人才补贴

自入职之日起两年内，给予引进的高层次(高层次)人才发放，相应的人才补贴。标准为：博士研究生2000元/月，硕士研究生1200元/月，“双一流”、“985”、“211”院校的全日制本科生，800元/月。

（三）住房待遇

集团公司优先为引进的高层次人才提供市区住房一套。具体执行标准：博士研究生：公司为其提供80-100平米住房一套，在公司工作期间免费使用。在公司工作满十年后，住房无偿划归个人所有。硕士研究生：公司为其提供80-100平米住房一套，并按照500-1000元/平米的房价先行交付部分费用，后即可使用。在公司工作满十年后，住房不再交付任何费用，划归个人所有。“双一流”、“985”、“211”院校的全日制本科生：公司为其提供80-100平米住房一套，并按照1000-1500元/平米的房价先行交付部分费用，后即可使用。在公司工作满十年后，住房不再交付任何费用，划归个人所有。

（四）根据晋城市新出台(新，出台)的人才激励政策，为引进的高层次(高层次)，人才提供如下待遇：

1、全日制博士、硕士、本科高校毕业生，在我市落户并与公司签订三年，以上劳动合同的，五年内在我市首次购房的，分别给予30万元、10万元、5万元购房补贴，由政府和企业各负担一半。

2、全职引进的博士、硕士和具有高级专业，技术职称的人员，与企业签订三年以上劳动合同且，正常缴纳社会保险的，三年内，由企业所在地政府给予博士和正高级专业技术，职称人员每月5000元生活补贴，给予硕士和副高级专业，技术职称人员每月2000元生活补贴。对新引进的“双一流”“985”“211”院校本科毕业生，三年内，可享受每月500元生活，补贴。

（五）公司将尽力为引进的高层次(高层次)人才，提供良好的工作和生活环境，为其参加业务培训、学习考察提供必要的，便利条件，并在今后公司，各级经营管理岗位、技术技能岗位出现空缺时，由公司统筹考虑、优先从中选用。



咨询与监督



招聘工作全程接受监督，同时设立咨询、监督电话。招聘政策和具体事宜可咨询天泽，集团人事劳资处。

来源：山西天泽煤化工集团

编辑：牛羽若 / 责编：常宁宁

    关注 太行日报