人家这才叫新员工培训，你那只是看图说话！（建议收藏）

要想员工离职少，新员工培训要做好！...

大家好，我是培哥。

要想员工离职少，新员工培训要做好！

有效的新员工培训不仅可以传递企业文化以及核心理念，还可以塑造员工的行为，为新员工迅速的适应企业环境并与其他员工展开良性互动打下坚实的基础。

你会发现，越是优秀的公司越重视新员工培训！！据有关统计，国内企业约70%以上没有对新进员工进行有效的培训，就立即到岗位上去正式工作了。

就算做新员工培训的企业，很多也不太重视，往往把它当作一个形式，草草而过，欠规范。

作为管理者/HR，我们必须要意识到，做好新员工培训是件相当划算的买卖：

• 新人之间相互认识，快速找到归属感；
• 快速地了解公司业务流程、部门分工、企业文化；
• 获得与管理层交流的机会，提高认同感。

那么，到底应该如何做好新员工培训呢？

为此，培哥团队精心整理出这份《新员工培训资源包》，助你解决新员工培训难题。

从培训计划、培训方案、培训流程、效果评估、培训PPT等面面俱到。不仅有500强名企新员工培训教案，更有各种员工培训PPT课件等重磅精选资源。

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