面试直通卡大放送，微软面试官带你揭秘面试潜规则！

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最近，很多朋友吐槽工作压力，高薪工作难找，今年中小企业的就业压力比任何一年都大。

7月16日，国家统计局新闻发言人刘爱华在国新办发布会上坦言，2020年上半年城镇新增就业少173万人。

此外，毕业季大学生失业率也创新高，6月份，20至24岁大专学历以上就业人员，调查失业率高达到19.3%，同比上升3.9%。

但与此同时，很多头部大厂还在疯狂招招聘收割人才，譬如最近微软就放出了大量技术和产品岗位（文末可领取微软面试直通卡）。

有人说大厂面试很难，但其实只要掌握合适的方法，或许下一个拿到微软offer的就是你！

应届生拿下 31 万 offer ，是运气好吗？

小陈是河北某二本高校的应届毕业生，计算机专业的他在毕业之前成功拿到某短视频大厂的后端 offer ，offer 薪水总包 31w。

小陈在技术面一共被问了30 多个问题，面试官从不同角度考察对知识点的理解程度和解题思路。

经过四轮面试，终于在月底接到了 HR 电话沟通 offer 。

他是怎么准备的？

小陈说，“感觉拿 offer 就像考试，业务能力是基础。找对岗位考点， 然后在 CSDN 等专业平台学习知识点，跟社区大神交流经验，并针对性训练刷题。”

所以，面试不是碰运气，功夫一定要用在平时，有空少看短视频，多刷刷 CSDN 多练习，下一个 offer 说不定就是你的。海投拿不到面试机会，是简历太差吗？

其实，很多人能力并不差，他们距离 offer 很可能只差一个面试机会。

安徽卫视有一档访谈节目，在其中一期节目中，某企业前人事经理直言：大企业收简历时，会把名校毕业生和非 985 毕业生的简历分开放。

等招聘会结束，只带走 985 等 top 名校毕业生的简历，其他简历就让清洁工清理掉。

可能你会觉得夸张，但这种区分对待的方式其实很普遍，今年就业形势下，这种现象可能更严重。

这种情况下，很多聪明的同学，就会找各种渠道让企业看到自己的简历，甚至直接抢到面试机会。GitChat 遇见 offer，C 位等你 Pick

网上流传一句话：面试三分靠能力，七分靠技巧。

虽然有点夸张，但往往很多小伙伴能力明明很强，却因为没有渠道足够了解岗位需求，在简历初筛就被淘汰。

最近大厂的淘汰率更是高达70%～80%，连我的学霸朋友都过来跟我抱怨：

“太南了！不是一轮游就是二轮游”

“连面试官都见不到..."有的人还在杀出重重包围的时候，

有的人已经葛优躺到最后的终极面试。

现在 CSDN 旗下的 GitChat 联合微软等大厂，将行业大佬请到了直播间，面对面为你讲授关于微软招聘的那些事，同时还有不限量的简历内推码和有限的终极面试直通卡，等你来领～

总之，你想知道的，我们都有！

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