那么多培训机构的老师，真没了工作咋办?
光明日报全媒体记者在参加北京市教育双减政策新闻发布会时，意外在主席台上发现一位非教育系统的领导，他就是北京市人力资源和社会保障局新闻发言人陆晓播
何况，还是事关教育双减这么有热度的发布会
这种安排，显得很不一般
原来，陆晓播要说的是
教育双减真正落实后，那么多校外培训机构的老师，要是没工作了咋办
他给出的答案是
别怕，有辙
陆晓播发言人介绍，开展双减工作以来，北京市人力资源社会保障部门主动对接校外培训机构转型发展需求，第一时间组建工作专班，全面部署针对学科类校外培训机构员工的就业服务保障工作有关部门通过对学科类校外培训机构社保参保缴费人员数据摸底，机构员工90%以上是35岁及以下人员，且80%以上为本科及本科以上学历
目前，北京市专为这部分人才建立了2+N工作机制2代表公共就业服务机构和中国民办教育协会，N代表前程无忧等多家经营性人力资源服务机构，共同形成就业服务矩阵公共就业服务机构重点发挥政策服务支持就业服务保障和协调联动作用，中国民办教育协会重点发挥连接政府和服务对象纽带作用，经营性人力资源服务机构重点发挥信息覆盖广社会接受度高专业性强等优势，积极配合政府部门为解约员工提供就业岗位和服务供给
据了解，北京已经为需要转岗改行的学科类校外培训机构工作人员储备了充足的岗位资源明确了教学教辅类技术支持类运营职能类市场销售类四大类岗位储备方向，有针对性的加强典型岗位的储备工作
目前，北京市区两级公共就业服务机构已有针对性储备上述岗位1.03万个，经营性人力资源服务机构中，仅前程无忧一家就储备上述岗位8万余个下一步还将联合经营性人力资源服务机构，优先筛选一批待遇高福利好的优质岗位信息，促进供需有效对接同时，在北京市人力资源社会保障局网站就业超市平台开辟教培行业人才专栏在百姓就业微信公众号享·就业栏目设置教培行业人才专区，集中提供政策解读企业招聘职业指导专场招聘活动等服务内容
其实，就业工作也讲高科技
下一步，北京将动态监测学科类校外培训头部机构用工风险，提早对接机构开展就业服务主动对接重点关注的学科类校外培训机构，开展用工情况摸底工作，组织有针对性的就业服务保障围绕公共就业服务劳动权益保护等热点，向学科类校外培训机构精准推送政策和服务信息
眼下，北京将在全市范围内组织开展一次持续3个月至半年的教培行业人才专项服务季
就在明天，8月18日，专为需要转岗改行的学科类校外培训机构工作人员举办的第一场专场招聘会就将正式上线围绕转岗转行等专题，从就业观念心理调适职场规划等方面，组织录制职业指导微课堂，开展职业指导直播课重点关注应届高校毕业生应聘学科类校外培训机构情况，精准提供就业政策服务支持为有就业意愿的人员提供求职登记专门职业指导匹配推荐跟踪回访等精细化公共就业服务
凡是需要转岗改行的学科类校外培训机构工作人员，都将获得北京市联合有关企业共同推出的3个一服务一个教培人才服务季，一个人才服务专栏，一个求职服务礼包礼包内容包括职场资讯推送，薪资查询服务，5个岗位推荐
北京话讲，打雷听音听话听声
其实，北京市人力资源和社会保障局新闻发言人陆晓播坐在发布台上，就意味着
北京教育双减政策开倒车是不可能了，相当一部分学科类校外培训机构工作的员工需要转岗改行是成定局了，诸多事关教育的虚火燥气亦将随之降温
但是，这些年轻人仍被视为北京宝贵的人力资源财富，他们新的职业出路，依然宽广而光明
（光明日报全媒体记者董城）
来源：光明日报全媒体记者董城
责编：王子墨
编辑：张雪瑜 张永群 常莹
关注 光明日报
微信扫一扫关注公众号
