中国成医美第三大市场 资源仍有巨大缺口

日前，广东省首届医学美容技术技能大赛在广州卫生职业技术学院举行，吸引省内开办医学美容类专业的7所大中专院校参赛，30余家国内美容行业企业到场观摩。...

美容行业急需人才

国内美容从业人员达600 多万人，具备医学背景者仅占3.83%，医学美容专业人才面临巨大缺口。据悉，与很多专业就业难不同，广卫职院美容专业毕业生往往供不应求，其对口就业率高达90%以上，而广州美容师的平均工资则有4734元/月。

广卫职院副院长夏金华表示，越来越多美容企业亟须具有医学美容类职业教育背景的毕业生。而作为最早一批开办美容专业的院校，该校一直采取深度校企合作模式培养人才，专业课程设置既突出技能训练，也强调基础理论知识的教学，学生要修人体解剖学、护肤美容学、中医基础、中医养生等课程。就业一般锁定美容师、美容导师、美容顾问、美容店店长、仪器操作师等岗位。医美行业医生收入高

在资本的介入下，近年来，华韩整形、丽都整形、利美康等医美企业相继在新三板上市；医美类App如新氧、悦美等均先后获得融资。连带作用下，从事医美行业的医生成为了高收入人群。据统计，韩国医生的平均年薪为1亿韩元，在整容科工作的部分医生年收入高达2亿韩元以上（130万人民币）。

而在今年4月由美国著名医学网站网络医生（WebMD）旗下的在线医疗资源医景（Medscape）发布的2016美国医生薪酬调查报告中显示，美国医生年收入排名第一的是整形外科医生，年薪 $443000。

中国成为世界第三大医疗美容大国

尽管医美、整形行业的医生收入非常可观，但是在中国，资源上面临着巨大的缺口。根据ISAPS和中国产业信息网数据，无论按照整形外科医生的数量计算，或者按照医疗美容手术量计算，中国都已是世界第三大医疗美容大国，仅次于美国、巴西。然而，在这两项指标的人均量上，中国远远低于美、韩等发达国家。从国际对比看，中国医疗美容资源仍有巨大缺口和潜在空间。

行业人士预计，如果未来5年中国人均可支配收入增速维持在6%左右，但从收入弹性角度看，保守估计医美市场增速达到20%左右。高收入和市场空间的不断扩张将成为人才流入的关键。

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