【一点说法】中国合伙人
创业是九死一生的事,人多力量大,很多人会选择朋友一起合作。但,共患难不容易共富贵更难。合作的第一步就是必须做...
但,共患难不容易共富贵更难。
合作的第一步就是必须做好“中国合伙人好协议”。事前把事情都说好了,先小人再君子才是聪明君子。
以后照章办事,谁违约谁负责。切记不可轻信拍胸脯口头承诺。
合伙协议一般包括:
1、出钱规则(各出多少?差额如何平衡?股权如何划分?)
2、出力规则(如何分工,谁干什么?什么责任?)
3、赚钱规则(赚谁的钱?用什么去赚?怎么个赚法?)
4、执行规则(谁去执行?怎么执行?什么责任?)
5、领导规则(谁来领导?资本领导?技术领导?销售领导?当赚钱的人和出钱的人不是同一个人时,谁当领导?领导权多大?集体投票权多大?)
6、罢免规则(领导出问题怎么办?战略出问题怎么办?那些事件发生才可以启动罢免程序?)
7、退出规则(为不把矛盾扩大化,如何退出?原股退出还是议价退出?损耗成本计算标准?)
8、制定议事规则:提议、动议、附议、反对、弃权、表决的议事规则,什么事情执行人话事,什么事情全体股东话事,如果形成决议僵局怎么办?
9、制定分红规则:按照出资、技术、劳务等原则的分配标准。亏损如何弥补,利润如何分配。
10、制定退出机制:合作不成仁义在,实在有人不想干了,怎么退出,退出后怎么收回投资。
11、违约机制:违反了合伙协议承担什么责任。
把这些事情想清楚,白纸黑子写下来,事情就有了个良好的基础。以后再碰到新问题,依葫芦画瓢签订补充协议就行了。
重要的事再说三遍:要书面、要书面、要书面。
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