临门一脚 如何制作一份出色的简历（进阶版）

进阶篇又不小心写多了，但一直聚焦于简历的核心——内容。x3cbr/x3e本文全篇干货，阅读时间7分钟，可以先转后看。...



写了如何制作一份出色的简历，得到面试机会？后，收到了不少粉丝的消息和留言，几乎口径一致希（cui）望（cu）进阶篇快点出，这才知道原来关注我的大四汪这么多，那么，我之后会再更新下面试篇，敬请期待。

首先，关于我在入门篇提到的“应届生简历一页就足够”的建议受到了不少质疑，也有人来留言：“看见全部应聘的同学手里面拿的都是厚厚的一本，甚至都用了书壳封面包装。而我只有一张A4纸好尴尬，这样真的可以吗？”

我觉得问题可以这样回答：如果面试机会和简历厚度成正比的话，那我可以写几十万字个人自传。

一张纸就可以说清楚的事情就不要用两张纸，如果你的经历真的丰富到长篇累牍都写不完，那么你依然能用一页纸就展示出来也是你的本事。

既然是《如何制作一份出色的简历？》的进阶篇，首先要明确的就是简历的目的——争取到一次面试的机会，面试的机会，机会。

那么我们就重点来探讨一个问题，怎样得到这个机会？

我见过有很多的写简历大招里都喜欢一上来就教你改字号改设计，其实都是本末倒置，这些应该是你的简历从1.0进阶至10.0的过程中修修补补的零散工作。

而最最最重要的，是你的实力，就是“你有多厉害？讲出来听听。”

我相信已经参加过校招的同学非常认同这一点。如果你的成就让人印象深刻，他们就很可能会对你感兴趣；如果你的简历平庸而乏味，他们很可能筛掉你。

那么大多数HR在筛选简历时真正会关心的部分是哪些呢：

１、毕业院校（院校档次，本科学历重要于研究生学历）

２、专业（专业类别、专业对等度）

３、学历（本科、研究生，统招、定向、自考）

４、证书（特定技能证书、语言证书）

６、特定项目经历、重大比赛经历、名企实习经历、学校任职经历（四项同等级)

７、学分绩点、奖学金情况

注意，排名分先后。

说到这些可能很多同学想起了各种斩获无数offer的大牛，还有许多资质平庸一直愁找不到什么工作的同学，我也在这里把他们做了分类：

1、神级牛人

——本科TOP10，不屑211、985的称号，获得的奖项是世界级、国家级比赛奖项，专业几乎都是全国排名前三，绩点排名前5%，大二开始就在各大家喻户晓的名企实习。

可能很多人会说他们写简历还需要注意事项？不是一写写一大本吗？

还真的有。他们的简历需要表现出令人印象深刻的谦虚和淡泊明志，不需要太复杂和花哨，也不需要密密麻麻罗列奖学金和奖项，选最重要最能碾压群雄的经历写上即可，再配上表情严谨又不乏灵动的一寸照片，甚好。

2、特级牛人

——清一水的985本科，专业响亮，省市级奖项，实验室固定项目成员，有名企实习经历，绩点10%。

依然是碾压大多数人的特级牛人，需要做的就是给HR划好重点。此类牛人的最大障碍是亮点多且分散，应该想办法按照要投递的企业要求来改换亮点。

用好加粗、排序、逻辑等等方式，不用时间排序也行。

在这里要说明一点为什么入门篇提到最好用时间排序这里却可以打破规则？因为他们的亮点足够让HR忘记时间线的顺序。而对于大多数人、也就是资质较平的同学来说，时间线能让HR读简历读得顺畅、舒服，这样就成了。

3、普通牛人

——211本科，或者是某些专业非常优秀的非211院校毕业，获得过很多校级奖项，奖学金，普通小公司实习经验、学生会或者社团骨干、绩点前30%。

其实普通牛人就是比普罗大众拔高一些，所以简历不下点功夫是做不到令人印象深刻的，很容易让HR在比较烦躁、比较疲惫、比较缺觉的情况下直接筛掉。

所以，这里要提个小建议，不要做过于主流的简历，想办法合大体又与众不同。

过于主流的简历是什么样呢，就是直接套模板，模板有哪几块就写哪几块，但是，一个动过脑子的简历绝对会不同于一个生搬硬套的简历。

比如你的某个奖项听起来泯然众人，但得奖率很低（比如大学中会有很多比赛报名人数超级多，却只有个一二三名），一定要括号注明你是哪个万分之一；再比如删除一些与所投企业无关的经历，投递专业性强的岗位就不要写什么发过传单、当过超市促销，哪怕是世界500强品牌超市的促销。

4、普罗大众

——看到这里，我知道大多数人的眼睛开始发亮。我们来探讨下有着相当占比的——普通同学，写简历要注意哪些。

普通院校，没得过奖项（如果班级比赛不算的话），没拿过奖学金，有过学生干部任职但是是寝室长......

好的，我就不一一列举了，最重要的是，我的上篇文章所提到的“在原有基础上适当拔高”到底是什么意思？这种盐放少许一样的话，该怎样去实践呢？

1）先冷静下来，你的大学没有你想象的那样苍白。

冷静绝对不是开玩笑的词，你先要走出自卑和自我否定，甚至破罐破摔。你要明白的一个事实是：对你来说写简历参加面试、斩五关六将最重要的就是自信和大脑，而此时此刻的低落气馁只会雪上加霜。

去除大脑中所有的负面情绪后，开始用心地回想自己从大一以来做过的点点滴滴，最好边想边记，实在想不起来用实物回想，比如照片、成绩单、校历。

你觉得自己缺乏实习或者经历，那么学校有没有组织过实习？学校有没有组织参观过对口企业、学习先关知识？有没有跟着同学去摆过摊，卖过小饰品？有没有组织几个同学出去玩过？退一万步，毕业设计题目总拿到了吧？做过课程设计吧？

你也许会问，这也算？当然算。但由你决定要不要写进简历里。你至少能找出自己觉得一两个自觉不错的经历吧。

2）会用话术，原有基础上适当拔高。

比如，你曾经在社团里组织几个同学定期参加活动，做了很多事，大家对你比较认可。如果转换一个比较专业的话术，是什么样呢？

“负责小组组织建设，团队管理，参与组织策划了社团的XX活动、团队建设、招新、日常运营等工作，任职期间社团获得了XX成绩”。

其实这也算不上拔高，但专业的话术会让简历加分不少，这点自行体会。

３）极强的针对性，针对具体岗位写的简历相关性很强。

先让你的简历包含招聘条件，过了搜索再说。

据我所知，很多HR非常喜欢用搜索功能。比如某外企的招聘事项要求了“通过大学英语六级”，那么你的简历里就不要写“CET-6”，就按照招聘的表述情况来写。

这里面只需要记住一个原则：跟招聘关键词有关的，多写，认真写。跟招聘关键词无关的，少写或者不写。

4）努力契合公司文化，尽可能套近乎

投简历前第一件事，去官网去官网去官网。大致浏览后重点看企业文化、员工精神、公司产品。

比如某企业的企业文化是（举例不代表真实性）——真诚团结、艰苦奋斗、严格苛求。

这是一家低调严谨、倡导团队合作的公司。

真诚团结：你可以着重写自己的团结精神，因为真诚人家看不见。和同学一起参加某项比赛，组织团体建设等等，都表明你善于团结同学。

艰苦奋斗：这一项自不必说，如果你有持续坚持做某件事的经历就再好不过了。这时候可以适时搬上你的爱好，比如坚持学习钢琴X年，钢琴十级；大学坚持早起晨读，学英语等等都可以。

严格苛求：其实就是严谨细心，你可以说你在做某件事的时候非常仔细。

套近乎是什么意思呢？就是想尽办法让HR看到你的简历有不筛掉的冲动。

比如简历左上角放面试公司LOGO，因为HR最敏感的就是本公司的LOGO，在意想不到的地方看到，一定会多看一眼。

比如你发现你和HR、该公司高层或者CEO是老乡，你应聘的是家乡企业，千万要在个人信息里写上籍贯。

比如这家公司有自己的产品，合适的话就买来体验一下，或者搜索其他用户的体验分享，仔细研究，以一个用户的角度提出些不要太大众的看法。

比如面试一些在全国各个地方都有分公司的企业，你可以写“地点服从公司调配”，用意是你非常想加入这家企业，不挑剔地方。

5）实在不知道写什么，就写一些也许有效的内容

没有什么公司是不喜欢一个有毅力、执行力的员工的。

也许你非常喜欢读书，大学大部分时间泡在图书馆里，那么可以写你坚持读书，涉猎广泛，平均一年读了XX本；

也许你四年忙于勤工俭学，没怎么跟家里要钱，你可以写你很能吃苦，大学基本经济独立；

比如你热爱足球，没事儿就喜欢去踢且踢得不差，你可以写擅长踢足球，说不定某家公司足球排名一直垫底就需要你的出现。

进阶篇也不小心写多了，但一直聚焦于简历的核心——简历内容。

下面我依然要说一些进阶版的小tips，小但很重要：

a）如果不是长得惨不忍睹，放上照片。着正装，花钱去专业的照相馆照一张一寸照片，找人好好PS得精神一些。

b）像文案、财会一类的岗位一定要写性别。但对于比较偏向要男生的企业可以暂时不写性别，说不定能参加一次面试。

c） HR非常喜欢忠诚度高的员工。 如果你很有忠诚度，比如大学三年都在某个学生会部门或者社团，可以写出来。

d）寻找一切内推的机会。导师推荐，这个对于态度诚恳学校还不错的学生不难找到，通过大学教授或学长学姐找到一些行业内推荐基本都能参加面试。

e）如果你真的很擅长且热爱某种业余爱好时，写出来。HR说不定也喜欢。

f）对行业的热爱、对专业的热爱，是一项非常吸引人的特质。你需要把它写出来，并用事例证明你为此做过什么。

g）大多数人都会写自己擅长MS Office，你可以写你擅长Excel还是Word还是PPT还是Project。据我所知这些软件的大概功能都可以一夜速成。

f）利用好各个招聘网站。没事儿多去找找前辈的经验，什么考经、笔经、面经，研究一下能提供不少修改简历的思路，做好归档，千万别看过就过去了。

g）一定保证你的电话通畅，经常查看邮箱。不要错过面试。

h）没有得到面试机会可以去跟同学打听面试时间，适当霸面。作为一个校招无数次霸面过的同学，曾经一次等面试结束等到花都谢了，HR明显已经饿了，但还是决定可以面试我一下。

洋洋洒洒的进阶版结束了，相信也希望对大家有用，入门版已经提到的点在进阶版几乎没有重提，请结合两篇文章一起看（《大学生如何制作一份出色的简历，得到面试机会？（入门篇）》）。

最后我要说个重中之重，撰写简历试一次非常微妙的体验，它让你重新审视一段时间的自己，是认识自我，明确方向的不错方式。建议大二大三的同学可以试着早早写起，多更新，多努力往上加亮点。

另外准备简历，一晚上的时间是远远不够的。我当年的简历就进阶到了10.0版本，前前后后改了小半年。一切都不是那么简单，你先要有这个认知。

千万不要寄希望于三言两语就能一下子你变成简历高手，一切一切都需要你自己自己体会、自己思考，你的自己路，没有人能替你走。

加油！

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（另外，我也拿出了以前使用过的简历排版word版本，需要的同学请在本篇文章任意打赏后私信邮箱地址。）

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