【人物面孔】—“我当个石油工人多荣耀”——记中石油“掌门”

 

一、“受命于危难之际”

一年前，王宜林从中海油回到中石油大厦。

此时回中石油，王宜林更像一个救火队长。2015年“中石油正处在一个特殊敏感时期”：

2013年延续下来的反腐风暴、2014年以来持续的油价低迷以及迫在眉睫的央企改革都冲击着这家从石油工业部演化来的“巨无霸”。媒体则直接用“受命于危难之际”形容这项人事任免。

一年来，他第一次将“重塑形象”写进了中石油最重要的领导干部会议文件，以期改变公众对石油腐败阴影的印象；修改了十年未变的公司战略。

二、既熟悉又陌生的地方

1982年7月，从华东石油学院勘探系石油地质专业毕业后，身上贴着“77、78级现象”标签的江苏人王宜林主动请缨前往新疆，一干就是近22年。

2003年重庆开县“12·23”井喷事故后不久，47岁的王宜林被任命为中石油集团副总经理。

在中石油总部的7年间，他曾连夜奔赴吉林石化爆炸现场，处置松花江重大水污染事件。他也曾目睹中石油高速发展期，公众对中石油“垄断、暴利”“大、粗、傲”的指责。

随后席卷而来的石油系反腐风暴，让整个石油业措手不及，其中很多人甚至一起唱过“我当个石油工人多荣耀”。

三、“赚钱、亏钱都骂你”

受反腐风暴重创，中石油员工士气非常低落，“奉献了油气，却挺不起腰杆”。很多石油员工都不愿拎着带有“中国石油”标志的纸袋出去。

从何破题？王宜林把目光首先定在重塑企业形象上。

油企形象不佳是业界共性。能源企业天生垄断性质，公众的印象普遍不好。“这种企业，赚钱、亏钱都骂你。”

2015年7月30日，中石油一年中最重要的两个会议之一——领导干部会议在河北廊坊召开。会议主题直指重塑形象、稳健发展。

“‘我当个石油工人多荣耀’被涂上了黑黑的阴影”。

王宜林用16字概括“何为良好形象”：忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐。“让损害形象的行为不再发生。”

图：西气东输二线工程

四、“走资本运营， 这是更高层面”

王宜林有时会直言不讳，认为中海油的市场意识、效益意识，以及管理的精细化比中石油要好。

上任一个月后，王宜林即通过了炼化、销售企业扩大经营自主权试点方案，一次性推出68项具体改革重点任务。

王宜林提出，“要坚决纠正发展理念上的偏差，加快转方式、调结构，从主要追求规模速度的粗放发展，转到注重质量效益的稳健发展轨道上来。”

相比内部改革，公众更关注的是中石油如何破除垄断，吸纳社会资本。

2015年11月至12月，中石油相继宣布了三大资产重组。

五、10美元超低油价历练

从6月下旬开始，国际油价断崖下跌；气价调整更让占国内天然气产量72.7%的中石油雪上加霜，同时袭来的还有国资委的利润考核。中石油内部测试结果显示，如果不采取革命性措施，“十三五”期间将面临整体亏损的巨大风险。

当时流传的一个段子：“今天Brent原油27.79美金/桶，农夫山泉2元/500ml，折算一下，农夫山泉4000元/吨；原油1344元/吨。真是春雨贵如油。”

王宜林在工作会议上严肃地说道，“公司面临整体亏损危机，生存发展面临严重威胁。”“整体不亏损和自由现金流为正”为必须守住的两条底线。

在新疆油田工作之时，王宜林曾经历过超低油价时期——1999年初，国际油价仅为每桶10美元。

“他在内部说过，中石油不可能垮，不管油价怎么跌，关键自己把工作做好。”中石油的一位高管说。

六、“世界水平的标准还不够”

中石油持续十年的“资源、市场、国际化”战略中多了一个新词“创新”。

经过内部多次讨论，王宜林认为创新既符合国家发展理念也符合中石油的实际需求。

一方面王宜林在新疆期间曾长期在科研第一线，他撰写的《准噶尔盆地石西油田的发现与高效开发》曾获国家科技进步奖二等奖；另一方面，他在中石油担任副总经理期间，曾分管科技，了解科技对石油石化行业的重要性。

“世界一流”是最顶级的，“世界水平”是一个平均水平。“世界水平的标准还不够”，要做到“世界一流综合性国际能源公司”的发展目标。一位高层解读说。

七、“腐败破坏力最大、杀伤力最大”

“腐败问题对企业发展的破坏力最大、杀伤力最大。”2016年中石油集团工作会议上，王宜林如此说道。

在中石油总经理廖永远被带走调查后，中石油曾连夜召开会议，痛心疾首地表示：“腐败不除，中石油永无宁日！”

王宜林上任的第二天，就在新一届党组领导班子第一次会议上坦言，中石油地位重要、责任重大，新一届党组必须回答好“我们肩负着什么样的职责使命，以什么样的精神状态，走什么样的发展道路，实现什么样的目标追求”。

“这是最严、最细的一次整改。”中石油的一位官员评价说。

以办公室面积整改为例，王宜林回归中石油后即要求，必须在规定时间做完，去年国庆期间办公室整改完毕。

王宜林说，希望“清清白白做人、干干净净干事、坦坦荡荡做官”

八、一年批5000件文件

过去一年中，王宜林曾和16家国际油气公司一把手见面会谈过。BP集团、道达尔、穆巴达拉石油公司相继与中石油签署了战略合作协议。

最近一次是在第35届剑桥能源周会议上，他发表题为《中国经济新常态下能源企业的转型与发展》的主旨演讲，较为系统地阐释了打造能源合作利益共同体的主张。大会主席丹尼尔·耶金的评价是“非常务实”。

王宜林经常挂在嘴边的一句话就是：有什么想法直接说。

和过去一些领导经常说“行，这事儿你干吧”不同，王宜林在调研现场只是听，并不决策。

他说，调研就是要听，回来后把事情交给公司相关职能部门，职能部门提出有关意见，该上什么会就上什么会，最后集体研究决策。

过去一年，王宜林批示的文件多达5000件。

九、信心贵于黄金

2016年中石油工作会议闭幕当天，王宜林建议将一首歌加到会议最后一项议程——全体共唱《我为祖国献石油》。

“我当个石油工人多荣耀/头戴铝盔走天涯……”这首诞生于上世纪60年代描述石油工人的歌曲，经久不衰，但却是第一次出现在工作会议上。

“信心贵于黄金。”王宜林这样说道。

在地质行业低迷，地质勘探等被称为“夕阳产业”的今天，身为地大学子，我们也应该坚定信念，相信“信心贵于黄金”，相信地质行业终将顺应时代潮流焕发出勃勃生机。

图片、消息来源：南方周末