“大咖云集”，百名分队长头脑风暴

为进一步加强分队长（班组长）队伍建设，提升分队长（班组长）的整体素质，更好地凝聚发展力量，服务中心工作。根据公司工会部署，股份客舱部工会在2016年11月15至16日，举办了为期三期的分队长（班组长）培训班，共计116名分队长参加培训。...





‍为进一步加强分队长（班组长）队伍建设，提升分队长（班组长）的整体素质，更好地凝聚发展力量，服务中心工作。根据公司工会部署，股份客舱部工会在2016年11月15日至12月16日，举办了三期分队长（班组长）培训班，共计116名分队长参加培训。‍



领导重视  淳淳寄语

此次培训班得到了股份客舱部领导的高度重视。股份客舱部总经理赵锋，党委书记李勉松，工会主席、副总经理梁瑞芬多次关注培训的课程设计、培训内容及授课方式，希翼通过培训让一线的分队长提高能力，提升带队的水平。客舱部总经理赵锋在动员大会中强调分队强则客舱强，文化建设需要分队长传播，青年员工成长也需要分队长带领；党委书记李勉松提出分队长们要不断学习，带着问题学，要用心思考，如何解决工作问题，要努力实践，实实在在提高班组长的管理能力，带好队伍；工会主席、副总经理梁瑞芬希望学员们要学以致用，改变和保持积极的思维模式。要把培训中的理论知识方法论在实际工作灵活运用，切实在实践中产生成效。

破冰拓展  活力迸发

“风吹”、“草低”、“花开”、“花落”的破冰游戏之后，“珠行万里”、“达芬奇密码”等富有创意的拓展项目，让每位学员既挑战了体力，也考验了智力，考验了团队的沟通与协调力，让大家在拓展体验中体会到了互帮互助、共同进步的精神。通过破冰拓展，不太熟悉的学员很快熟悉起来，大家默契配合，互相商讨，积极筹划，大家的团队意识、团队的荣誉感逐渐高涨，团队沟通能力逐渐提升，大家在轻松愉快的体验中收获了成功的喜悦，收获了如何高效沟通、如何团队协作。



认识团队  提升团队

此次培训班邀请股份公司团委书记朱磊、企业EAP（员工心理帮助）专家韩耀生、高级企业培训师黎志凯、清华大学客座教授刘文迪等老师担任股份客舱部分队长（班组长）培训班授课老师，围绕为客舱部分队长（班组长）教导提升分队长的管理能力、青年员工导师工作技巧、班组长情绪管理能力等。

培训心得

培训过后，学员们纷纷表示此次培训班让他们满载而归，不仅使分他们找准定位，珍惜分队长（班组长）的岗位平台，更学习了带队伍的理论知识，并感谢股份客舱部工会举办的分队长（班组长）培训班。

‍通过两天的充电，很好的解决了大部分的问题，对‍未来的分队建设提供了支撑，真的非常感谢工会为我们安排的交流学习，必定会让我们的基层组织工作更上一个新‍台阶。‍

——第一期培训班学员刘洋‍

真的非常感谢工会为我们安排这次的培训学习，让我们在以后的工作中更上一个新台阶。做一名合格、优秀的、充满活力的南航青年‍。‍‍‍

——第二期培训班学员刘蓉

‍‍  ‍‍‍修身中育人，在育人中修身！我们要把所学所想运用到今后的分队管理工作中，‍‍做好一线管理的守门员。带领团队不断学习，不断进步！‍‍‍‍‍

‍——第三期培训班学员曹莉‍‍‍‍‍‍

‍‍（通讯员：袁利平  张绍键，来稿：股份客舱部工会）‍‍



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