从一个普通人变成“超人”,需要几步?

 

这里说的“超人”,指的不是电影里的钢铁侠、美国队长、绿巨人等虚幻的角色,而是大家在现实生活中耳熟能详的,那些能做到常人所无法做到之事的“超人”。...



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这里说的“超人”,指的不是电影里的钢铁侠、美国队长、绿巨人等虚幻的角色,而是大家在现实生活中耳熟能详的,那些能做到常人所无法做到之事的“超人”。



比如,

埃隆·马斯克,研制可重复利用火箭与未来交通工具的“超人”,

乔布斯,创造苹果公司,改变了现代通讯、娱乐乃至生活的方式的“超人”,

华特·迪士尼,创办迪斯尼公司,获得了56个奥斯卡奖提名和7个艾美奖的“超人”,

马云,曾经一个毫不起眼的矮个子,如今却被英国泰晤士报称为“中国的沃伦·巴菲特”,在很多人眼中,他也已经成为了“超人”一般的神话存在。

可是,超人在成为超人以前,也只是淹没在人群里的一个普通人。

究竟,从一个普通人变成“超人”需要几步?

《卓越元素解码》会告诉你,从普通人变成一个“超人”只要三步——

1
成为“超人”第一步,找到你的卓越圈
超人是如何思考的?
他们为什么会想到常人所无法想到的点子?
如果我们找到了这个差别,
并研发出一个模型,
是否就可以复制“超人”呢?


罗伯特·迪尔茨Robert Dilts,一个从80年代就泡在美国硅谷的年轻人,到成为苹果公司、IBM、惠普、世界银行等巨头的顶级顾问,执掌美国NLP学院十余年。他一直在研究,究竟是什么造就了普通人与“超人”之间的差别?于是,罗伯特·迪尔茨在对大量成功人士的访问之后,研发出了一个卓越模型:SFM卓越圈模型 (包括热情、愿景、使命、雄心、角色5个部分),他说:“这是我见过的大部分成功人士的思考方式。”

在这里,我们重点分享热情与愿景。

热情 Passion

每一个成功人士,必定有由内而发的深深的热情,正是这股热情,可以驱使他们去做到常人所无法做到的事情!

罗伯特·迪尔茨说,他采访过大多数成功人士,他们都会说,如果是从理性去思考,我绝对不会去做这件事情,因为太难了,风险太大了,太辛苦了。所以,如果你真的没有热情的话,你一定会放弃的,而且那必须是很深的热情。

怎么找到我的热情呢?

有的人说,我对骑马很热情。我们就会问他,你为什么对骑马热情?他说,因为骑马让我感觉到自由,可以去任何我想要去的地方。这才是他内心深处的热情!

在卓越元素解码中,我们会提供方法与练习,学会如何找到我们内心深处的热情,并且来表达它。

愿景 Vision

愿景是关于,我想要为他人、为这个世界带来什么?

听上去似乎很大,但往往却是“超人”们最终坚持下来的原因。看看下面这个科学实验就知道了。

第一次,科学家在老鼠和奶酪的中间放了一张电网,当老鼠看到食物的时候,会马上想要冲过去,但却被电网击中了,于是老鼠再也不敢过去了,即便他已经饥肠辘辘。

第二次,他们把奶酪换成了小老鼠,当老鼠看到自己的小孩时,竟然不顾电击的痛苦毫不犹豫的冲过去!



这是因为,当老鼠想要奶酪的时候,只是为了填饱自己的肚子;可一旦变成了要保护自己的小老鼠时,那就不再是自己一个人的事情了!于是超常的潜能就会被发挥出来。

所以一旦你与一个更大的东西连接,你为一个更大的东西服务,你会从我们出发,而不是从我出发,你也能应对更大更多的挑战。

那就是成功人士之所以可以冒更大的险,哪怕什么都可以失去,他们有一股巨大的力量!有点像变成一个“超人”!为什么在地震中的母亲,可以为了孩子撑起那么重的石头、钢板?但是如果事后你再让她把东西抬起来,她就做不到了。因为在她做到的那一刻,她连接到的是比自己更大的东西。所以,你希望为你的家庭、为你的孩子、为你的社区、为你的城市、为你的后代创造一个怎样世界?

使命 Mission

为了实现愿景,我可以怎样去贡献自己独特的价值?(公司团队的发展方向)?

雄心 Ambition

你在这个行业里的雄心壮志是什么?你想做到第几名?借此吸引投资人。

角色 Role

你想在行业里扮演先锋,还是革命者、平台组建者?从而找到支持你的同盟,更容易成功。

在2015年9月《卓越元素解码》工作坊一阶5天里,在老师的引导和精心设计的练习中,每个学员都已经找到了属于自己的独特的SFM圈,每个人都表达了自己的热情、愿景、使命、雄心、角色!

2
成为“超人”第二步,影响他人的能力
为了要达到我们的愿景,
我们需要得到更多人的支持,让客户、团队、投资人、合作伙伴加入我们!想成为“超人”,得
学会影响他人的能力!
90年代,罗伯特·迪尔茨曾经采访一个企业家,他正在研究如何做宽屏、轻薄的电视机,而当时市面上还只有那种很笨重的电视机,屏幕后面有个大大的箱子,装满了晶体管,用来传递图像。可这个企业家说:“我想要看到一个屏幕像墙那么大,却像桌布那么薄!”
传统电视机
超薄宽屏电视机

为了做到这个,他们必须用一种全新的方式去制作一种还不存在的电视机,他们需要在屏幕里装一种对光很敏感的材料。我就问他,你怎么做到?他说:“我不知道,我需要团队。我的工作就是去雇那些做得比我好的人,我有钱,但我并不擅长所有的事物,所以我的工作是一个仆人式的领袖。”

而当时全世界只有3个人能做到这个,他只能联系到其中一个!

于是,他需要去找到这个人,激励他加入团队。

可是当他找到这个人的时候,对方已经退休了,而且是一个百万富翁!

试想一下,如果这位企业家对他说:来吧,我给你很高的薪水!为我工作,我给你一百万美金!”可也许对方会说,我已经有500万美金了,我不需要为你工作。现在,他想要花更多时间跟家人在一起,他不想工作了。

那你怎样去影响这样的一个人加入你的团队呢?你需要去做一个马语者。

这位企业家就问他,你对什么感兴趣呢?不仅是小我的层面,比如金钱,权利,汽车,而是灵魂的层面,你爱做什么?也许都不是关于钱。

结果发现这个人很喜欢发现、创造新的东西。

一旦了解了这个人的热情在哪儿,就可以把他的热情,跟我的愿景连接起来!

结果这个人不想要钱,但是他有了股份。

可是这个人也很想多陪伴家人,但麻烦的是他买的房子是在一座山里面!要是开车上班的话简直是不可能的事!可令人意想不到的是,最后这个人竟然每天开着私人飞机上班!这样他就有足够的时间跟家人待在一起了。
3
成为“超人”第三步,拥有成功的信念系统
一个成功的信念系统当中,创造了一个对正向未来的期待,无论发生了什么事情,我都相信自己可以做到!
罗伯特·迪尔茨分享,在上一个世纪,人们有个普遍的信念,认为人的身体的能力是有极限的,没有人可以在更短时间内跑那样的距离。所以在相当长的一段时间里,全世界最好的运动员都试着跑得更快,但每一次都失败了,于是他们都在验证那个信念,看,这就是不可能的。



可是到了1995年,有个英国的运动员,他相信自己可以跑得更快!这并不是因为他看到有人做到,而是他就是相信自己可以做到!于是它开始用一种不同的方式去训练,他不是绕着场地跑,而是每次跑步都在自己的前面找一个去追逐的人。每跑完一段距离,前面就换一个人上场,这样他一直都是在跟一个体能充沛的人竞争!最后他成功打破了世界纪录。

但很奇怪的是,在那之后的两个月,突然又有其他人做到了,后来竟然陆续有50多个人做到了。这是怎么回事?难道我们的DNA改变了吗?其实是因为我们相信自己原来可以做到!

但是在很多文化里人们都会说,当我看到它的时候,我就能相信它。可问题是,等你看到的时候,已经太晚了!当你看到它的时候,已经不需要相信它了,因为它已经在那儿了。相信的目的,是为了去创造出现实。所以成功的信念系统,一个“相信我可以做到”的信念系统非常重要!

如果你真的想要成为超人,那么你必须去做一些跟普通人很不一样的事情。

如果你总是在做以前做的事情,你就总会得到以前得到的结果。

甚至,在一个改变着的世界中,哪怕是在过去三个月,世界上很多事情就已经改变了。如果你只是去做以前你一直在做的事情,也很可能再也无法得到以前的结果了……

——罗伯特·迪尔茨

Robert Dilts

企业家姜女士

在卓越元素解码的课堂上,我开始感受到一个人除了从社会上获取很多资源满足自己之外,还可以给这个社会、这个世界带来很多价值。我是一个安全感非常低的人,所以不管我有怎样的才华和境界,到我真的做起事情来的时候,只是满足我自己的安全感,其他事情我是不考虑的。但是在这个课堂上我越来越感到很触动、震撼,我觉得我更多的价值,是把我内在很多优秀的部分通过我成为一种改变带给这个世界。真的非常非常地感谢罗伯特·迪尔茨老师!我真的看到自己的不安全感被深深地被疗愈了,这比我上一个完全疗愈性质的工作坊的作用大得多!

如果,你也想成为一个可以给这个世界带来更多美好的“超人”,无论你身在哪个行业、正在做哪种职业,我们都欢迎你走进《卓越元素解码》工作坊。
工作坊资讯
课程:《卓越元素解码》

时间:2016年11月24-28日,一阶

时间:2017年6月14-18日,二阶

导师:罗伯特·迪尔茨

价格:39800元(原价),提前一个月优惠价36800元

2017年不开新的一期课程,下次课会是2018年了,尽快抓紧机会!

详询:小强 13418107173(微信/电话)


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