【金领教练】也读《干法》十

好书分享：《干法》这是稻盛和夫以78岁高龄出任日航CEO之后推出的第一本书，也是稻盛和夫首次与读者分享自己在...





好书分享：《干法》这是稻盛和夫以78岁高龄出任日航CEO之后推出的第一本书，也是稻盛和夫首次与读者分享自己在工作上的做法和心得。该书在日本一经出版，不到一年再版19次，月销量最高达到20万册。 稻盛先生结合自己70余年的切身经历所获得的工作经验，与读者探讨工作真正的意义以及如何在工作中取得成绩，为身在职场的读者点燃了指路明灯，同时，这些思想对企业管理者也有借鉴意义。这是他不可动摇的"信念"，也是他被实践所证明了的正确的"工作哲学"。

作者简介：稻盛和夫--日本"经营四圣"中目前唯一健在的一位，被誉为"当代松下幸之助"。 27岁创办京都陶瓷株式会社(现名"京瓷")，52岁创办第二电电(原名"DDI"，现名"KDDI"，目前是日本仅次于NTT的第二大通讯公司)，这两家公司都位列世界500强企业。 2010年临危受命，接掌日航CEO帅印，同时被前日本首相鸠山由纪夫任命为内阁特别顾问。2016年11月28日—12月4日，广州铂桥猎头事业部全体成员对《干法》一书进行读书学习。从今日开始，小编将撷取部分同事心得和大家分享。书中写到：“那些让人惊奇的伟业，实际上，几乎都是极为普通的人兢兢业业、一步一步持续积累的结果”。这就好比滴水穿石的故事，一滴滴水对准一块石头，目标一致，矢志不移，我们需要的正是锲而不舍的韧劲，而不是三天打鱼两天晒网的散漫，唯有实干，神奇才会出现。

— — 铂桥猎头事业部李秀娥

稻盛和夫说将“不能做的工作”当作“能做的工作”，接下任务，然后发奋努力，达到实际上“能做”——从不可能中孕育出可能。在面对工作和生活中遇到困难时，有一种人的心态是：还没开始行动就先想到困难，愁眉苦脸无法解决；而另一种人的心态是：先坦然接受，并想尽办法去解决不轻言放弃直到达成目标。后者是我们学习的对象！其实是否能解决困难主要在于自身的信念，将不可能变成可能，这个真的很重要！

— — 铂桥猎头事业部孙鹃

持续就是力量！任何质变的实现都有赖于量变的积累。而猎头就是一个需要不断积累的行业。候选人的沟通数量需要积累，运作项目需要不断积累经验，唯有持续的去做，才能做到自如的“调兵遣将”，运筹帷幄。告别猎头小白并不难，只要我们愿意静下心来，持续去做。

— —  铂桥猎头事业部刘恋

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