此刻，我们共商“家”事

在校领导组和校工会的安排部署下，我校2016年度教职工大会在全体教职工的共同努力下，于新年2017年的第二天下午在多媒体三会议室顺利召开，大会由校工会主席张德锋主持。...



在我校党支部、领导组和校工会的安排部署下，我校2016年度教职工大会在全体教职工的共同努力下，于新年2017年的第二天下午在多媒体三会议室顺利召开，大会由校工会主席张德锋主持。

庄严的国歌乐曲之后，孙校长代表校委会围绕刚刚过去的2016年做了详细的工作报告。




报告从三个方面进行了阐述：

取得的成绩：1.常学习，提素养，干工作以身作则，工作中增强责任意识，率先垂范；坚持每天以听课、观课为主，大部分领导带头工作在教学的第一线。2.塑师德、强师能，提升教育教学水平。积极为广大教师搭建各种活动平台，为教师的专业发展、业务提升创造条件：（1）积极开展校本研修活动，加强集智备课、人人上公开课，加强校内听课、自观课检查、一二年级教师同步参加高三考试，为打造一支会做题、会上课、会研究的教师队伍奠定了基础；（2）倾力支持教师外出学习培训；（3）张元朝等教师外出讲学两次，取得了较好的效果，也为学校赢得了声誉；（4）为每位教师订一份学科杂志，为班主任订一份参考资料。3.抓过程，重完善，教学成绩节节提高：高考超额完成教体局下达的指标，高一二年级暑假统考均取得了第一的好成绩。4.多渠道、全方位拓展德育育人途径：（1）继续把学生行为习惯的培养作为学生教育管理的突破口，采取多种措施，着力学生文明礼貌、仪容仪表、勤俭节约、讲究卫生、课桌文化等习惯的养成；（2）加强家校联系，办好家长学校和开好家长会；（3）结合节庆日，开展了系列活动；（4）加强班级文化建设工作；（5）构建多元评价体系。5.改环境，建文化，提升学校品味。6.强保障，重实效，处室工作逐步提高：（1）加强处室管理力度，提高后勤服务水平；（2）抓好安全工作，构建和谐校园。7.重全面，求特色，社团工作稳步前行。

存在主要的问题和不足：1.学校的许多硬件设施还不到位；2.部分管理制度不够细、管理方法不够科学；3.团队协作还没有真正形成，单打独斗依然存在；4.评价办法还不尽合理；5.教职工的业余生活还不够丰富；6.社团工作和学科活动太少，还没有真正给学生提供多渠道发展的平台。

今后努力的方向：1.树立管理就是引领、服务的思想，提升管理目标，身体力行，打造规范、人文、精心、精细、精致的管理水平；2.进一步改善办公条件，丰富教职工生活；3.改进评价办法，促进教师自身业务素养的提升，促进浓郁教研氛围和团队凝聚力的形成，促进课题研究氛围的形成，促进学科活动的开展；4.将社团工作和课程建设做扎实；5.重视学生心理辅导，促进学生的身心健康；6.开设生涯规划课程、创新实践课程、书法课程、礼仪课程。
接下来，姜书记代表大会主席团逐条答复了教职工的提案内容：涉及工作量计算、先进评选及绩效奖励办法的完善、教工活动时间等方面的一些细节推敲、补充等具体内容。主席团对教职工们提出的建议表示非常支持和认可，允诺会积极妥善解决相关问题。

最后，张德锋主席组织全体教职工对孙校长年度工作报告与姜书记答复提案两项内容进行表决，获得全体通过。

本次教职工大会规范、紧凑、有序、实效，充分显示了教师们的主人翁意识与责任感。我们要谨记孙校长所说的：一枝独放不是春，百花齐放春满园！我们要更加珍惜荣誉，同心同德，共克时坚，以更加务实的工作态度，抓细节、抓过程、抓落实，把问题变成措施，把措施变成行动，用行动创造辉煌！新的一年里，我们全体教职工将携手共同托起巩中发展的太阳！

    关注 巩义中学