福州家长注意！17所学校，5000多个学位，全在这里！

这座幼儿园紧邻大樟溪，环境优美，各项设备设施按照示范性幼儿园标准配备，拥有宽阔的户外活动场地，科学地划分运动区、嬉戏区、探索区、涂鸦区。

据了解，近期高新区有10所公立幼儿园相继投用，新增公办学位3030个。同时今年还新增普惠性幼儿园7所，普惠学位2100个。

多措并举 扩大教育资源

为满足适龄儿童入园需求，着力解决“入园难”问题，2020年高新区投入上亿元的教育建设资金，新建一批公办幼儿园及普惠性民办幼儿园。

今年高新区为扩大学前教育资源，采取了多项措施。
1.快速启动新建幼儿园征迁建设。新建高岐幼儿园、南井幼儿园、马排幼儿园、葛岐幼儿园，新增学位1620个。

2.利用公共设施改、扩建公办幼儿园。对高新区儿童学园进行扩班改造，新增公办学位60个；原建平小学改造公办幼儿园，投入使用后新增公办学位180个。

3.动员普惠性小区配套园转办公办园。动员万科金域蓝湾、旗山领秀2所幼儿园转公办幼儿园，新增公办学位630个。

4.收回楼盘小区配建幼儿园。已回收阳光城丽景湾小区配套幼儿园、总部经济园小区配套幼儿园2所，并对其进行二次装修，新增公办学位540个。

5.引进优质学前教育资源。鼓励优质公办幼儿园举办分园或合作办园，并支持社会力量提供多样化的学前教育服务。高新区与省妇联合作创办高新区实验幼儿园，与闽江师范高等专科学校合作创办闽江师范高等专科学校附属第三、第四幼儿园，辐射区域教育、促进薄弱校改造提升，力争近年内以上三所幼儿园达到省级示范性办园水平。

同时高新区积极扶持民办幼儿园，特别是面向大众、收费较低的普惠性民办幼儿园发展。同时，研究利用闲置工业厂房及其他公共服务设施改造办普惠性民办幼儿园实施办法，鼓励社会力量利用闲置场所办普惠性幼儿园，新增普惠性学位。

广招名师 提升教师待遇和地位同时着力提升教师待遇和地位，高新区编内教师（含幼儿园）工资不低于当地公务员平均工资收入水平；同时，进一步完善《福州高新区公办中小学、幼儿园聘用编外合同教师管理办法（暂行）》，在原有年人均财政总支出10万元的基础上，高新区任教满三年的编外合同教师，给予增加1.5万元的工资待遇，以此递增。

此外，高新区新建校均按标准建设教师住宿周转房，给予教师一定的住房保障，人才公寓申请权优先向人才教师倾斜，进一步保障教师队伍的稳定性。

疏堵结合 解决无证办园问题

今年高新区对辖区内无证幼儿园进行全方位摸排、登记、造册，实施分类治理。对存在安全、卫生、师资、设施设备等方面问题，下达告知书，并督促落实，经整改到相应标准的，颁发办学许可证。未整改或整改后仍不具备办园条件标准的，则坚决依法取缔。

同时，为保障幼儿的安全和健康，高新区积极宣传和鼓励广大家长坚决抵制无证办园行为，将满3周岁的学龄前儿童送到手续齐全、正规的幼儿园入园。目前，高新区已取缔6所无证幼儿园，分流就读的幼儿约1400余名。

据高新区教卫局相关负责人介绍，目前高新区公办学额覆盖率约56.35%，普惠性学额覆盖率约85.43%。高新区将进一步挖掘潜力资源，拓宽合作办园渠道，探索更加灵活的公办幼儿园运营模式，激发办园活力，让公办园发挥更大效益，持续鼓励社会力量将小区配套幼儿园转办为普惠性民办幼儿园，加大对普惠性幼儿园的认定与管理，努力让区域内更多孩子在家门口就能享受到优质的学前教育。

统筹：郭郭  编辑：杨吴津

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