理想之城这么努力,仍未跳出肥皂剧窠臼

 

类型剧中,职场剧成功概率最低

理想之城上线时,看好它的观众不多没想到,与扫黑风暴的高开低走相反,理想之城的豆瓣评分竟呈罕见的低开高走如果不是泥石流般的结尾,评分肯定高于扫黑风暴
    理想之城为何能逆袭?
从看懂理想之城的潜台词,才明白职场的险恶为什么认真拍职场都没人看呢世界纷繁复杂,愿理想之心永存内娱职场剧,终于支棱起来了等网评标题可知,观众认可的是它的真实有趣的是,批评者们又恰恰指责该剧不真实

传媒学者李普曼在舆论中指出,现代人说起真实(书中措词为现实),其实分三种:一是客观现实,二是媒体提供的象征性现实,三是人们需要的主观现实

分清不同层面的真实,才能深入探讨

在呈现第一真实上,确有亮点:与大多数职场剧相同,理想之城也选择了灰姑娘+偶像剧的框架,它输出的三层真实是:

第三真实:快意恩仇不因生活放弃理想

第二真实:每张造价表都是干净的,造价表干净,就是工程的干净,这其实是资本对员工的期待,并通过传媒教育等手段,内化为职场人的个体自觉

第一真实:造价表就是关系表,成年人不谈对错,只谈利益其背后是007工作制上司甩锅同事推诿人事斗争高管贪墨职位争夺老员工利用程序剥削新员工等
在第一真实层面,理想之城确有较多揭露

除汪炀(陈明昊饰)赵显坤(于和伟饰)外,剧中几乎所有管理者均行为猥琐私心甚重即使是冒充大家长的赵显坤,身居集团董事长高位,依然沉浸在耍手腕利用人等技巧中,对于亲信许峰(张天阳饰),用完即弃,将汪炀的告状邮件交给主角苏筱(孙俪饰),美其名曰教育,一句不能背黑锅的员工,对我没价值,揭出他真实的内心世界汪炀作为原老板,对苏筱虽有知遇之恩,但在清理多年好友陈主任会计时,又心狠手辣戏精附体,粗豪外表下是对自身利益的精确算计

理想之城还原出这样的职场:曾以为爬得越高,自由越多现实却是,不论职位多高,人性的基本面未变困境只是换了一种形式而已,自由并没增加随着不断妥协,人会渐渐活成自己当初讨厌的模样

为表达好第一真实,几乎所有演员的表演都很出色,体现出沪派剧细节真实,结构传奇之长观众将理想之城称为成年人的教科书职场教科书,说明该剧在第一真实的呈现上,确有亮点
    为资本代言的积极性可圈可点
在第二真实层面,理想之城也算尽力

比如两名主角靓丽的外表与浪漫爱情;苏筱自觉接受007;从工位靠近厕所到集团副总经济师;友谊爱情收入名声职位事业全丰收,而完成这一切功业,女主角仍年轻到能担纲偶像剧凡此种种,都足以让观众垂涎

这其实是资本渴望传达的真实

其一,所有女性的身体都是消费对象在新职人阶段,苏筱不事装扮,靠干练与才华赢人;进入中层后,衣品陡升;成为高管后,满身名牌身材凹凸有致视觉元素标出成功尺度苏筱的闺蜜吴红玫(高叶饰)被黑化后,立刻从唯唯诺诺的受气包形象,升格为能让董事长心动的美女至于剧中杜鹃(杨超越饰),必须套上中性的休闲装,作为没有上进心的前台,美貌就是僭越
其二,为人忠诚,自觉加班,把百分之百的才华奉献给老板理想之城反复暗示,苏筱就是这么成功的,所以在结尾处,苏副总经济师看到正义战胜邪恶(董事长战胜了副董事长夺权行为)后,加上一句神来之笔式的台词:董事长是集团的舵手,他的眼睛只看正确的方向,作为下属,我需要做的就是紧跟他的步伐背后表忠心是一门艺术,既让对方得到最多兴奋,且将尴尬降为零苏筱操作得这么好,体现出创作团队的基本功扎实理想之城投资商看到此,该高兴得当晚失眠吧

其三,一切都是娱乐坏人必须被干掉,他们不仅嫉妒,而且贪污(如剧中的陈主任汪副董事长);中间派必投诚(如玛丽亚徐总经济师)结果不仅好,还要好得曲折离奇,这就必然进入王子与公主结婚后怎么办的困境于是,全剧只好让男主夏明(赵又廷饰)苏筱两名高管在旧楼天台上凭栏远眺,用一脸享受的表情,暗示此后永远幸福
    两个真实在打架
然而,理想之城营造的第二真实,出卖了第一真实

在真正的职场中,绝大多数白领要忍受更漫长的奋斗历程,太多奋斗会以接受现实甘心平庸结局,当苏筱从被资本剥削的人终于混成资本代言人时,她真的公平吗?

在理想之城中,好友杜鹃上班玩游戏,苏筱只是提醒一下;当上集团改革小组办公室主任后,第一时间任用私党;分公司合并,她预订前男友当总经理苏筱只提拔认识的人,逼得编剧们不得不努力给这些人的头上添加理想主义光环

吴红玫许峰夏明们真是理想主义者吗?这里面暗藏着一个典型的误会:有理想,就是理想主义者
现代世界是世俗化的世界,曾经在熟人社会中通用的规则已不再适用,比如义气豪迈舍生取义快意恩仇用私忠代公义等当周边都是陌生人时,现代人只能依靠法律理性和经济理性这注定是一个痛苦的剥离过程,几乎每个传统社会都会发出同样的悲声:我们坚守几千年的价值,真的要断根吗?如果放弃这些原则,我们究竟是谁?在传统与历史面前,我们是不是一批不肖子孙?

这种痛苦将转化为逃避自由的冲动在现实中创造一个圣物,把自己寄托给它,以享受自失(表面看,是自我扩大了)的快感

有了这种心理需求,很难不向往理想,可理想往往被资本劫持:把过去虚拟为单纯而美好,所谓美好的明天,就是有更多的钱买更多的商品于是,甘心以更多的免费劳动换取职场成功,期待与老板共赢

苏筱的理想主义真的只是造价表的干净吗?她真正的理想是得到尊重有足够多的钱想做什么就做什么她对低层的关爱止于她看到的,把希望寄托在遇到好领导上

这种含混的理想正是费孝通先生在乡土中国中指出来的那样,是个人感受空洞原则传统的大杂烩部分观众批评理想之城不真实时,正是因为他们看到,剧中营造的第一真实和第二真实之间有脱榫
    真实卖不动了,只好靠反智兜底
第一真实与第二真实打架,第三真实必然凌乱

中国在高速发展中,积累了各种冲突,两个真实尚未实现彻底的调和,则第三真实(人们需要的真实)高度多元化,短时期内,很难达成共同意识

比如剧中的阴谋者汪明宇(李洪涛饰)自私者黄礼林(李传缨饰)不断诋毁集团的董事长赵显坤,这样才能为自己的自私行为找到道德依据多年积怨,该怎么嵌入共同的价值观?

没有解决方案,理想之城便发挥想象力,编出一个方案:全员持股因它满足了直觉上的公平,创作者们逼迫几位大股东用嘹亮的掌声表达出集体反智主义
全员持股是股权激励的诸多方法之一,因太激进,不适合大多数企业,尤其不适合剧中的赢海集团:一方面,股权激励会影响人员流动,建筑行业是劳动密集型产业,应保持一定的流动率另一方面,即使员工拥有股权,也无表决权,否则决策成本太高,如决策失误,员工依然要下岗全员持股须财务公开,可能带来竞争劣势,还可能影响现金流赢海集团即将上市,上市对股东数量有限制,全员所持只是虚拟股,意义不大

职场剧最大的困境在只看到人,看不到职场,为了卖苏筱,把她包装成圣人,不惜用道德解决方案来冒充商业解决方案这就忽略了商业固然自私,但商业繁荣推动了人类道德的进步自我的觉醒,而不是相反倒是从古至今,所有道德解决方案均留下巨大困境

仓廪实而知礼节,古人尚知此理,理想之城的创作者们为何不知?因为他们没能解决好两个真实之间的冲突,把自己逼入绝境,只好向壁虚构,最终乞灵于反智

随着第三真实的塌陷,使理想之城表面上想贩卖理想,结果却成了贩卖灰色人生经验,靠职场黑兵法取胜看到无数油腻大叔在影评中谆谆教导:别太幼稚了,真实的职场就是这样不能不说:理想之城还是没能超出肥皂剧的窠臼

作者|唐山  编辑|罗皓菱

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