海外留学｜想获雇主青睐，留学生要get什么技能？

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全球化背景下，留学生除了专业知识，还要掌握更多技能，才能在人才竞争中胜出。用老话说，你不仅要“知其然”和“知其所以然”，还要懂得何时何地运用所学的知识和方法，要有应对突发事件的智慧和心理承受力，还要有全面考虑问题的能力。这些技能无论应对考试还是闯荡职场，都是至关重要。

闯荡职场，可转化技能你get了吗？



你以前也许听说过解决问题，独立研究，批判性思维，时间管理，团队合作，自主学习，自我意识等技能。在不同的语境下，这些技能可以有不同的表述方式，我们将它们称为“可转化技能”。这些相似的技能叠加在一起，就像一个“如何学习”的工具包，它使我们有能力去学东西，在不同的环境下获取不同的新知和经验。

职场是不同于学习环境的场合。那些令雇主招聘时一见倾心的技能，那些能让职场新人尽快适应和成长的技能，本质上都属于“可转化技能”。统计显示，全球雇主都面临具备这类技能人才的短缺。38%的雇主表示，他们很难找到具备他们所要求的技能的人才；54%的公司认为，这类技能的短缺将造成职员服务客户的能力存在严重短板。



雇主渴望全才、通才，这无疑是比“成绩全优”更难实现的素质。招聘经理们都希望新人能够胜任严苛的工作环境和要求。在职位描述中，除了专业技能资格，你通常会反复看到各种职位要求——没错，它们的重要性也点也不亚于一张文凭。

技能玩得转，职场吃得开



相比技能，知识学得快，也丢得快。我们经常会因为学了新知识，就忘掉了以前学过的东西；但技能掌握就不是这么回事：技能开发其实是越早越好，掌握技能后，你可以在今后很长时间里修正微调，使之常用常新。在培养孩子的可转化技能方面，家庭、朋友、学校都能发挥关键作用。技能一旦习得，可以说会陪伴你一生，在你学习新事物、考虑问题、独立或与人协同工作的时候，助你一臂之力。



因此，优质的国际教育应当尽早开发、培养学生的可转化技能。只有这样，才能确保他们在学业和职场都所向披靡。

International GCSE（9-1） 课程如何开发可转化技能？



培生的目标是帮助学习者获得他们需要的英语技能，轻松应对考场和职场。

培生International GCSE（9-1）课程尤其注重培养学生的可转化技能。通过教材和在线学习资源，学生可以获得清晰的指示，通过有针对性的练习和举例，掌握特定的技能。

以这种方式，学生在学习学科知识的同时，能明确理解自己应掌握哪些技能。研究表明，如果一个人能明确理解自己正在运用和发展的技能，能边学边交流、举例并获得反馈，就能更高效地掌握这项技能。

这套教学方法被International GCSE（9-1）课程提倡和使用，课程将赋予学生培养可转化技能、将自己塑造为全能型职场人才的机会。

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