我想帮助1000万人改善沟通，你，会帮助我么？

你，会相信我能做到吗？...

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在昨天，由行动派的娜里跑穷尽洪荒之力，发起的成都一日商学院结束后，我们和行动派主办一起晚餐。

期间，GK握着一杯红酒跑过来，跟我说，小荻老师，我觉得今天的活动很有收获，你们讲的这些，给我们打开了一个视野，让我们从思维的层面上有了一个提升，我觉得很有意义。

我突然就被击中了，好像一些没想明白的事情都明朗起来一样。

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如果要给这次的成都商学院给一个主题词的话，我会写：

【可能性】。

为了这次的商学院，也为了让我们几个有一些好的体验，海峰老师自掏腰包给我、小六、慧敏、老秦，都定了头等舵。

海峰老师说，让我们几个体验一下。

这直接就拓宽了我们几个的【可能性】。

出发的那天，我像个好奇宝宝一样在机场的VIP厅到处乱跑。

小六也发出了撕心裂肺的呐喊……

这样的礼遇，让我们不得不更加重视这次的活动。

于是我和小六都是穿着新衣服来的……

慧敏虽然没有买新衣服，但也在前一天专门跑去做了个发型……

生生的由萌妹子变成了安迪……

这一次，海峰老师的主题是【成长】，我的主题是【沟通】，老秦的主题是【学习】，慧敏的主题是【社群】，小六的主题是【品牌】。

看上去似乎很散的样子，其实不是。

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海峰老师聊的是，借由DISC模型，这样的工具，你可以打破认知的定型思维，你会更多的了解【不一定】的力量。

每个人不一定是一样的，你不一定是没有某个可能性的，你不一定跟某个人合不来，你也不一定就不适合某个工作和事项……

当愿意去接纳的时候，你成长的【可能性】，反而更多。

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我当然还是聊沟通。

坦白讲，我这回聊的，很多内容都曾经在公众号上写过文章。

比如，沟通的三要素；比如，三个问题快速读人；比如，我用DISC做了什么。

借由这些要点，我想告诉大家的是，当你把一个工具用好，理解了原则原理，愿意去用的时候，你可以搭建自己的沟通模型。

让你跟他们和谐相处的【可能性】变得更大。

毕竟……

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秦阳在聊【学习】的过程中，聊到了他在在行当行家的经历。

这个故事，哪怕我、慧敏、小六听了他那么多场分享了，也是第一次听到。

当他面对不同的学员，讲同样的东西，效果截然不同的时候。

他开始认真思考，关于【教】和【学】这两件事情的【可能性】。

他根据DISC工具进行分析，构建了他独特的教学体系，让【教PP】T这件事更加有效，让学员【学习】这个过程，更加愉悦。

各取所需。

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但一个人的能量，无论是教，还是学，毕竟有限。

对于绝大多数没有进行过刻意练习的人来说，大量的、持久的教和学都是有难度的。

并且，过程中，还有大量的细节需要关注。

当慧敏用她一贯萌萌的风格，诉说着她怎么用DISC工具，进行社群的运营和管理的时候，坦白讲，我是惊讶的。

你要知道，慧敏没有非常正经八百的在企业里面认真的做过管理层。

甚至连企业内的工作经历都非常有限。

但她借由DISC工具开启了这个【可能性】。

正如你所看到的，做的还很不错。

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当小六又讲了一遍他的三线青年飞速成长的故事的时候。

我发现这一次角度很不一样。

当小六认真的用DISC模型分析了自己的成长过程的时候，我突然发现，更容易学习和参考了。

很多时候我们之所以只是单纯的崇拜偶像，是因为我们总觉得他们的成功范式是偶然的，只能感叹运气，无法复制。

但这一次，我们看到了一个只要愿意，就可以努力到的【可能性】。

而且是一步一步可以做到的，每一步都有具体的参考。

这让我对六神又多敬佩了三分。

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后来，当海峰老师询问大家，有多少人愿意在成都参加双证班的时候，当场举手的，目测超过50人。

目前找到海峰老师，报名付费要求加入组织的，已经有十几位。

所以我们就很开心的，把元旦的深圳班改成了第40期。

中间加塞了39期，成都班。

海峰老师很迅速的就把海报改了……

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那天，当我听完了一整天商学院的内容的时候。

当晚上，GK握着一杯红酒跟我说了那些话的时候。

当一整天的课程结束，我、慧敏、小六、秦阳我们又在海峰老师的房间一起复盘到深夜两点的时候。

当我洗漱完毕，躺在床上，还没有睡着的时候。

我突然觉得，似乎我对自己的【可能性】的边界，也在慢慢的扩大。

以前，虽然我相信梦想和信念的力量，但我依然会更在意【我能】，但这一次，我开始更在意【我想】。

假如【我想】，帮助1000万人改善沟通，你，相信我能做到么？

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