古之极拆书荟 —《干法》拆三
小编有话说：慢慢拆分《干法》，慢慢到达第三章，慢慢思考所看，所遇之事、之人。了解自己的方向在何方，自己的努力...
小编有话说：
慢慢拆分《干法》，慢慢到达第三章，慢慢思考所看，所遇之事、之人。了解自己的方向在何方，自己的努力为何人，如何自燃，如何高标准和高效率的投身所爱之人，在乎之事！
今天，继续第三章，在如约拆分之前，请大家先看一部短片，也许，为今天所拆内容开启另一个角度......
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稻
盛
和
夫
盛
和
夫
干法
稻盛和夫：世界著名实业家、哲学家；
27岁创办京都陶瓷株式会社（现名京瓷），
52岁创办第二电信（现名KDDI），
78岁高龄出任日航CEO。
《干法》，是稻盛先生结合自己70余年切身经历所获得的工作经验，与读者探讨工作真正的意义、如何在工作中取得成绩而所著之书。
第二章： 以“高目标”为动力：持续付出不亚于任何人的努力
会开车的人都知道，方向感是很重要的点。一个朋友刚开始开车，不断的抱怨，每次开车去某个地方，路线不熟悉，没有目标感，于是 10 分钟的路程，总是要开到 40 分钟左右， 而且是带着 GPS 的情况下，路况不熟悉，总是顾此失彼，错过路口。
“除非你知道目标是什么，否则生产力就毫无意义可言。”不论你的梦想是建立一家自 己的公司还是管理一家企业，尽早定出自己的职业目标。这样在你的职业道路上你的目标就 会越来越清晰。也就不会甚至带上地图或 GPS 也走了弯路。
此时，有这样一个问题问自己：“我的长期职业目标是什么？”这能了解自己的职业方向。那你是否有具象的答案，而不是“我想进入公司管理层”这样的回答。
制定自己的职业目标并没有想像的那么难，只要考虑一下自己希望在多少年之内达到什么目标，然后一步一步往回算就可以了。定出达到目标需要做出的具体业绩与成就。在行动中， 要时常对照目标，保持清醒的头脑，会停下来思考，以免偏离方向。
心中有了目标，我们的工作学习自然能取得更好的成绩，甚至在你受到打击时，它会帮助你更好地度过难关。
有人做过一个实验：组织三组人，让他们分别沿着十公里以外的三个村子步行。
第一组人不知道村庄的名字，也不知道路程有多远，只告诉他们跟着向导走就是。刚走 了两三公里就有人叫苦，走了一半时有人几乎愤怒了，他们抱怨为什么要走这么远，有人甚 至坐在路边不愿走了，越往后走他们的情绪越低。
第二组人知道村庄的名字和路段，但路边没有里程碑，他们只能凭经验估计行程时间和 距离。走到一半的时候大多数人就想知道他们已经走了多远，比较有经验的人说：“大概走 了一半的路程。”于是大家又簇拥着向前走，当走到全程的 3/4 时，大家情绪低落，觉得疲惫不堪，而路程似乎还很长，当有人说“快到了”，大家又振作起来加快了步伐。
第三组人不仅知道村子的名字、路程，而且公路上每一公里就有一块里程碑，人们边走 边看里程碑，每缩短一公里大家便有一小阵的快乐。行程中他们用歌声和笑声来消除疲劳， 情绪一直很高涨，所以很快就到达了目的地。
当人的行动有明确的目标时，行动的动机就会得到维持和加强，就会自觉地克服一切困 难，努力达到目标。目标明确，才能意志坚定，毅力坚强，行动果决。
事实上，很多问题的根源就是拖延。没有付出“不亚于任何人的努力”，也没有始终“以百米赛的速度奔跑”，自然神灵就不会现身。
我认为应该可以抽出一段时间来无聊地打发，可以偷懒一会，娱乐一下。
我的目标没那么清晰，步骤也似乎混乱，遥不可及。
缺乏有想法的有效行动，是不能满足“高目标”的要求。而“高目标”的制定和所需付出的智慧也是不容忽略的重要步骤。才能从根本上扼制拖延的借口。
会开车的人都知道，方向感是很重要的点。一个朋友刚开始开车，不断的抱怨，每次开车去某个地方，路线不熟悉，没有目标感，于是 10 分钟的路程，总是要开到 40 分钟左右， 而且是带着 GPS 的情况下，路况不熟悉，总是顾此失彼，错过路口。
“除非你知道目标是什么，否则生产力就毫无意义可言。”不论你的梦想是建立一家自 己的公司还是管理一家企业，尽早定出自己的职业目标。这样在你的职业道路上你的目标就 会越来越清晰。也就不会甚至带上地图或 GPS 也走了弯路。
此时，有这样一个问题问自己：“我的长期职业目标是什么？”这能了解自己的职业方向。那你是否有具象的答案，而不是“我想进入公司管理层”这样的回答。
制定自己的职业目标并没有想像的那么难，只要考虑一下自己希望在多少年之内达到什么目标，然后一步一步往回算就可以了。定出达到目标需要做出的具体业绩与成就。在行动中， 要时常对照目标，保持清醒的头脑，会停下来思考，以免偏离方向。
心中有了目标，我们的工作学习自然能取得更好的成绩，甚至在你受到打击时，它会帮助你更好地度过难关。
有人做过一个实验：组织三组人，让他们分别沿着十公里以外的三个村子步行。
第一组人不知道村庄的名字，也不知道路程有多远，只告诉他们跟着向导走就是。刚走 了两三公里就有人叫苦，走了一半时有人几乎愤怒了，他们抱怨为什么要走这么远，有人甚 至坐在路边不愿走了，越往后走他们的情绪越低。
第二组人知道村庄的名字和路段，但路边没有里程碑，他们只能凭经验估计行程时间和 距离。走到一半的时候大多数人就想知道他们已经走了多远，比较有经验的人说：“大概走 了一半的路程。”于是大家又簇拥着向前走，当走到全程的 3/4 时，大家情绪低落，觉得疲惫不堪，而路程似乎还很长，当有人说“快到了”，大家又振作起来加快了步伐。
第三组人不仅知道村子的名字、路程，而且公路上每一公里就有一块里程碑，人们边走 边看里程碑，每缩短一公里大家便有一小阵的快乐。行程中他们用歌声和笑声来消除疲劳， 情绪一直很高涨，所以很快就到达了目的地。
当人的行动有明确的目标时，行动的动机就会得到维持和加强，就会自觉地克服一切困 难，努力达到目标。目标明确，才能意志坚定，毅力坚强，行动果决。
事实上，很多问题的根源就是拖延。没有付出“不亚于任何人的努力”，也没有始终“以百米赛的速度奔跑”，自然神灵就不会现身。
我认为应该可以抽出一段时间来无聊地打发，可以偷懒一会，娱乐一下。
我的目标没那么清晰，步骤也似乎混乱，遥不可及。
缺乏有想法的有效行动，是不能满足“高目标”的要求。而“高目标”的制定和所需付出的智慧也是不容忽略的重要步骤。才能从根本上扼制拖延的借口。
工作
给予我们
毕生追求的
价值感
归属感
不断树立“高目标”，
很重要
首先“必须得想”，把愿望渗透到“潜意思”。
所以 当你竭尽全力时，神灵将会现身，当我们始终“以百米赛的速度奔跑”，付出“不亚于任何人的努力”，那我们自己的价值感和归属感能让我们有更大的前进动力。
第二章目录
不断树立“高目标”
首先“必须得想”
把愿望渗透到“潜意识”
当你竭尽全力时神灵将会现身
始终“以百米赛的速度奔跑”
付出“不亚于任何人的努力”乃是自然的摄理
小编的唠叨：
无限的目标必然只能配得上有限的世界，不多时你便要走到世界尽头。合上书，想想童年，那时候目标直接而单纯， 天空高远，世界没有尽头。所有你的“高目标”一定要符合实际，而不是海阔凭鱼跃那么简单。
当现实和目标合体成为世界上最合拍的事情时，我们所期望的价值感和归属感就会降临......3/7
其安易持，慎终如始！
长按于此
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