系列分享 2016年度团队角色典型行为，强势来袭！

在过去的一年中，有没有哪位伙伴的哪个行为瞬间，最能让你眼前一亮, 能立即想到团队角色？...

2016年度团队角色典型行为

第一期

2016，就要结束了；2017，就要到来！首先，预祝各位小伙伴新年快乐！

年末最为适合做回顾与盘点，我们也不例外。但是这一次，我们来做一番不一样的盘点。

在过去的一年中，有没有哪个人的哪个瞬间，最能让你眼前一亮,“这就是团队角色的典型行为啊！”

今天，就让小编我先来分享这第一个团队典型行为！

卐与卍的故事

-- 团队角色典型行为

这个行为源自杨珺（Jane）老师的一次台北故宫博物院参观经历。Jane老师是中国最早一批通过英国贝尔宾认证的授证顾问，有着近20年的企业人事管理经验，她专注于为快速成长型企业提供系统化的人力资源管理实践。

Jane老师在台北故宫博物院里铜镜展参观的过程中，一眼就发现了某件展品的介绍上，万字符卍的书写有点不妥。于是Jane老师给台北故宫博物院写了一封咨询信。

台北故宫博物院也很快回了封信，解答了Jane老师的问题。这是一个很细微的差异（字符的方向），但是细心的Jane老师还是发现了。

暂且不说Jane老师专程会为这个问题致信台北故宫博物院，最让小编觉得这是团队角色典型行为的，是Jane老师在朋友圈分享这个故事的时候，所说的一句话：“这个小小的字符问题，不是我要专门去挑它出来，而是它自己就跳进了我的眼睛里！”