体制内辞职找律所的经历

与后来者共勉...



导读：与后来者共勉。

两周前，信心满满的来到合肥，看了一场朴树的演唱会，在30岁的时候投了很多简历准备在省城见识一下律师行业，以下是两周找律所的经历，分上下两篇，望后来者共勉。

上篇：初识，找律所的懵懂与教训

1.第一个给我打电话的所是通过一个应聘网站（具体不说，以防广告），当时很激动和兴奋，在中国裁判文书网上，在百度上面各种搜索律所的信息，律所每个律师代理的案件，好在这个所不大，网站上显示的只有5个人，裁判文书网上都是交通事故一类的案件，为此还特意找了很多相关的法律法规和司法解释。等到面试的那天，却发现人家只是问你简单的个人介绍，然后就说为何辞去公职，做律师前期很苦，有什么要求，我直接了当的问待遇，只说2100自己缴纳社保,然后帮助律所律师做案子，但是必须拓展案源，自己有案源可以分成，但是没具体详细说，我听到开拓案源这个词语的时候，心中一紧，难道要去路边发广告，顿时印象大减，过几天通知我去，思索了一下，告诉对方自己找到其他所了。经过这个，不想找那种开拓案源的小所了。

2.第二个所离了两天给的回应，是一个20多人的所，邮箱给我的回复，按照惯例加上他的微信，百度搜索这个律师主要从事婚姻方面的案件。约的早上九点到达律所，在票的时候看到一个年轻的中年男子，瞬间反应应该是他，上去寒暄，果不其然。进入律所，主任不在，直接和他谈，他问了一下我的经历和基本情况，寒暄了几句法院的司法改革，法律共同体的交流和互动，然后切入正题说所里主任其实不缺实习律师，是他需要，但是只能带实习律师，待遇一分钱没有，因为他还要教之类的，当时反驳说自己不是初哥，公安待过，法院业务庭也待过，只需要最基本的待遇，后面他只说实习律师可以，给钱的话很困难，要和主任申请，后来我就寒暄了几句离开了，走了之后心情郁闷，和一个律师同学打电话，告诉我他当年实习的时候也是一分钱没有，相互吐槽了一下省城的环境，他告诉我不找关系不行，想到单位领导的女儿进了一个大所，待遇还不错，现在蒸蒸日上，实在郁闷的不行。

3. 回去的路上，心情烦躁，拿出电话给庭长打了一个电话，告诉他的情况请求帮忙，庭长很爽快，立刻打电话给他大学同学，要来了联系方式，叫我直接去找主任。自己又不放心，联系了另外一个法院的同学，给了我一个辞职的法院人微信，说那边缺人，叫我联系，又和这个辞职的同行联系了，也是很爽快，立刻就说明天来见主任。瞬间压抑的心情没了。感觉省城这个地方真的很神奇，或者中国这个地方真的很奇特，不仅在体制内需要关系，律师行业更加看重，以前自己那么反对这样的形式，估计不是自己不喜欢，而是自己没有产生的妒忌吧。

下篇：磨炼、实践出真知

第三个所是庭长介绍的大所，主任是他同学，和主任约好的是早上9点，早早的起床坐公交，实话实说，大所的位置都是非常好的，在45层，以前从没有上过这么高的楼层，可能是我太土了，律所的办公环境也很棒，在洽谈室等主任的时候，随便转了一下，旁边还有专门喝咖啡的地方，感觉在这里上班的律师最起码从环境来看，还是很舒适的，主任姗姗来迟，还有另外一波人在等他，我还是等了一会才和他聊上，简单的沟通之后，无非是聊聊为何辞职，庭长的近况，看了简历，告诉我前期很辛苦，是否做好准备，如果决定来的话，他要把简历给做民商的合伙人看看，最后汇总给他，他会给我回复，主任是个话语不多，但是能感觉出来很有能力和魄力，交谈让人感觉很舒适。（后续是几天后短信回复不符合条件）

第四个所是一个北京来的分所，是一个离职法院同事介绍的，他也在给主任做助理，直接带我见的主任，主任也是体制内辞职的，很有共同语言，给我的待遇是3000+，8月份以后可能还有宿舍，但是有一点，就是所刚成立，必须到明年才能办理实习证，如果我愿意，第一可以在这里所待几天熟悉一下情况，第二就是前期我来的话可能兼职驾驶员，刚好这段时间我也在合肥，住的同学家离这里也不远，就说来帮忙几天。在这几天的时间内，发现这个主任别人对他评价不错，案源确实很多，而且他已经有了四个助理了，加上我的话就是五个，但是后来遇到了一件事，就是有个助理自己有朋友找过来也就是案源，主任没让接，后来这个问题特意问了主任，主任的意思就是我们的案源标的额很小，很难收到费用，他的标的额很大，案源多，当时我心里想，但是我们又分不到汤，后来找所里其他人了解一下，原来律师助理和实习律师是有区别的，助理就是主任给你发工资就是要求你干活，你不能接案件，每天都会安排的满满的，有点流水线工人的感觉，当时自己对这种模式不太喜欢，在律所待了四五天，就说回去考虑一下。

第五个所是同学推荐的，对于前面有教训之后，我拉下面子去找了同学帮忙，和同学聊天了一下午，关于律所分成，交税，冲抵，实习律师和律师助理的区别，讲了很多，他批评我既然破釜沉舟，基本工资不要也罢，主要自己能全程跟踪做案件，能学到东西，自己的案源自己能独立完成，别在乎那么几千块钱。后来想想确实是这么回事，都从法院辞职了，就狠一点。后来下午他带我去的一家所，也是北京的分所，所的规模在50人左右，他找的一个创始合伙人，这个时候就说的很开了，比如自己的案源自己做多少分成，帮他做案件有报酬，实习工资没有也没事，因为这个所没有实习律师，所以我算是第一个，他们几个合伙人也正在研究这方面待遇，反正有我这个同学在，基本上所有的利益都拿到台面上来讲，也不会拘束，后来叫我回去考虑，如果来了他就带我，我同学补充了一句，都是双向选择，然后就带我离开了。

第六个所是通过邮箱联系我的，也是一个小所，人数是11个人，我早上去的时候在会谈室的时候，已经有个妹子在等着面试了，前面还有个人正在面试，等到我的时候，我觉得这段时间的经验和阅历已经足以应付，照惯例简单的寒暄后，我就直截了当的问自己的案源分成问题，独立完成和合作之间，律所的提成，每年的管理费，最低创收额，执业之后是否要在律所服务，跟的老师是谁，主要做诉讼还是哪方面业务，律所主任一一做了解答，但是实习工资还是没有，如果愿意可以过来，他们正在招兵买马，以后的前景很棒，特别是像我有公安法院经验，可能有一定的案源，说早上面试了这么多人，如果你愿意，立刻可以来，我简单的回复了回去考虑，因为辞职批复还没有下来，互留联系方式后我就离开了，离开的时候洽谈室还有人在等待面试，不得不说律师这行现在人数呈井喷状态。

在省城两周，主要面试了6个所，其他的还有直接登门拜访的几个大所就没写了，因为直接就被前台怼了，说他们要求很高，最低法硕起步，然后看学校，再经合伙人两轮面试才能在所实习。（笑脸）↓

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