黑龙江外国语学院2016-2017学年 学生组织换届竞选流程
黑龙江外国语学院2016-2017学年学生组织换届竞选流程...
各院（系）学生组织：
2015-2016学年各学生组织干部任期即将届满，各级学生组织即将开展换届工作，为进一步完善学生干部选拔培养机制，加强学生干部队伍建设，促进我院学生工作的全面发展，现对院系两级学生组织换届要求通知如下：
一、基本原则
公平、公开、公正、择优
二、面向对象
主席团：全院14级在校学生
部长：全院15级在校学生
三、岗位设置
1、院团委
设第一团委副书记1名，第二团委副书记2名
团委下设有组织部、秘书部、团刊编辑部、考评部、宣传部5个部门，其各部设部长两名。
2、院学生会
设主席1名，副主席2名
学生会下设有秘书部、财务部、宣传部、生活部、体育部、纪检部、文艺部、学习部、外联部9个部门，其各部设部长两名。
3、院青年志愿者协会
设主席1名，副主席2名
青年志愿者协会设有组织部、宣传部、社会实践部、秘书部、外事策划部5个部门，其各部设部长两名。下设志愿服务大队5个，每队队长一名。
4、院社团联合会
设主席1名，副主席2名
社团联合会设有秘书部、财务部、活动部、外联部、策划部、纪检部、文艺部、宣传部8个部门，其各部设部长两名。
5、院广播电台
设台长1名，副台长2名
广播电台设有播音部、秘书部、网信部、编导部、宣传部、外联部6个部部门，其各部设部长两名。
6、院新闻传媒中心
设主任1名，副主任2名
新闻媒体中心设有秘书部、网编部、策划部、新闻部、外事活动部5个部门，其各部设部长两名。
注：各系学生组织环境参照院级环节部门设定，其中系学生会无财务部，其他部门一切正常。
四、竞选条件
1、有上进心，工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定的组织协调管理能力，有较强的团队精神。
2、自觉遵守校规校纪，服从领导，团结同学，敢于创新，具有较强的服务意识、奉献意识，在同学中有较高的威信。
3、要求专业成绩在年级前50%。
4、无任何违纪处分、无挂科。
五、竞选方式与程序
方式：
（一）院级学生组织
1、各院级学生组织纳新活动依据各自章程或管理办法，通过召开学生代表会议等形式组织完成换届选举。
2、各学生组织主席、副书记、台长、主任及下设部长等职位通过换届流程选举产生。
（二）系学生组织
系学生组织换届在系团总支副书记的指导下，参照院级学生组织换届方式，组织完成换届选举。
流程：
发布通知、公开程序→报名→资格审查→笔试（见附件1）→投票公选（各组织成员）→学生代表考察→确定候选人→学院考核/各系考核→公示→聘任。
注：
1、报名：报名表见附件（2）；
2、资格审查：参选人员经过换届领导小组初审后于9月21日前公布入选名单；
3、笔试：笔试题目由院团委统一出题，笔试范围根据各组织及部门的特点而定。但需在统一的时间各组织各部门同时进行笔试并由各组织分别进行判卷，将每个人分数进行统计。监督笔试人员为上届主席团成员。
4、公选：公选形式为投票，各组织成员针对竞选人员进行无记名投票，并公开宣布竞选人员票数，根据投票的票数比例计算该同学的投票分数。
5、学生代表考察：考察形式为面试，具体时间另行通知。
6、学院考核/各系考核
7、公示：由院团委对拟任名单进行为期3天公示，试用期为两个月。合格者继续任命，不合格者重新选举。
8、聘用：院团委将试用合格的学生干部正式录用并上报院团委、院党委备案，并下发聘书。
六、纪律要求
1、换届期间，各学生组织现任干部要坚守工作岗位，认真履行职责，确保换届期间各项工作顺利进行。院团委进行学生干部任命后，请新老干部尽快做好工作交接。
2、换届期间，各参与该项工作的学生干部要严格遵循干部工作原则、纪律、要求和程序，不得向外泄露工作内容。一经发现，按违纪严肃处理。
3、学院学生组织各部门、各年级学生群众要以学院学生工作改革发展的大局为重，积极支持和自觉服从学院团委的决定决议。
七、情况说明
1、主席团竞选，学院考核由学院党委领导、团委老师、学工处教师组成学院考核团，学生代表由上届主席团组成。部长级竞选评委由老一届主席团成员代表组成。学生代表与学院考核团评选分数统一去掉一个最高分，一个最低分，取平均分计算。（十分满分，保留小数点后两位）
2、笔试部分为所有参选人员统一参加，面试部分主席团和部长级分开面试。
3、分数组成：
主席团：总分=笔试*0.3+投票*0.2+学生代表考察*0.2+学院考核*0.3
部长级：总分=笔试*0.4+投票*0.3+学生代表考察*0.3
4、各组织现场采取无记名方式投票，如发现有弄虚作假，取消本次评选资格。
5、一切未尽事宜以现场安排为准，本次换届流程最终解释权归共青团黑龙江外国语学院委员会所有。
共青团黑龙江外国语学院委员会
2016年9月12日
2015-2016学年各学生组织干部任期即将届满，各级学生组织即将开展换届工作，为进一步完善学生干部选拔培养机制，加强学生干部队伍建设，促进我院学生工作的全面发展，现对院系两级学生组织换届要求通知如下：
一、基本原则
公平、公开、公正、择优
二、面向对象
主席团：全院14级在校学生
部长：全院15级在校学生
三、岗位设置
1、院团委
设第一团委副书记1名，第二团委副书记2名
团委下设有组织部、秘书部、团刊编辑部、考评部、宣传部5个部门，其各部设部长两名。
2、院学生会
设主席1名，副主席2名
学生会下设有秘书部、财务部、宣传部、生活部、体育部、纪检部、文艺部、学习部、外联部9个部门，其各部设部长两名。
3、院青年志愿者协会
设主席1名，副主席2名
青年志愿者协会设有组织部、宣传部、社会实践部、秘书部、外事策划部5个部门，其各部设部长两名。下设志愿服务大队5个，每队队长一名。
4、院社团联合会
设主席1名，副主席2名
社团联合会设有秘书部、财务部、活动部、外联部、策划部、纪检部、文艺部、宣传部8个部门，其各部设部长两名。
5、院广播电台
设台长1名，副台长2名
广播电台设有播音部、秘书部、网信部、编导部、宣传部、外联部6个部部门，其各部设部长两名。
6、院新闻传媒中心
设主任1名，副主任2名
新闻媒体中心设有秘书部、网编部、策划部、新闻部、外事活动部5个部门，其各部设部长两名。
注：各系学生组织环境参照院级环节部门设定，其中系学生会无财务部，其他部门一切正常。
四、竞选条件
1、有上进心，工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定的组织协调管理能力，有较强的团队精神。
2、自觉遵守校规校纪，服从领导，团结同学，敢于创新，具有较强的服务意识、奉献意识，在同学中有较高的威信。
3、要求专业成绩在年级前50%。
4、无任何违纪处分、无挂科。
五、竞选方式与程序
方式：
（一）院级学生组织
1、各院级学生组织纳新活动依据各自章程或管理办法，通过召开学生代表会议等形式组织完成换届选举。
2、各学生组织主席、副书记、台长、主任及下设部长等职位通过换届流程选举产生。
（二）系学生组织
系学生组织换届在系团总支副书记的指导下，参照院级学生组织换届方式，组织完成换届选举。
流程：
发布通知、公开程序→报名→资格审查→笔试（见附件1）→投票公选（各组织成员）→学生代表考察→确定候选人→学院考核/各系考核→公示→聘任。
注：
1、报名：报名表见附件（2）；
2、资格审查：参选人员经过换届领导小组初审后于9月21日前公布入选名单；
3、笔试：笔试题目由院团委统一出题，笔试范围根据各组织及部门的特点而定。但需在统一的时间各组织各部门同时进行笔试并由各组织分别进行判卷，将每个人分数进行统计。监督笔试人员为上届主席团成员。
4、公选：公选形式为投票，各组织成员针对竞选人员进行无记名投票，并公开宣布竞选人员票数，根据投票的票数比例计算该同学的投票分数。
5、学生代表考察：考察形式为面试，具体时间另行通知。
6、学院考核/各系考核
7、公示：由院团委对拟任名单进行为期3天公示，试用期为两个月。合格者继续任命，不合格者重新选举。
8、聘用：院团委将试用合格的学生干部正式录用并上报院团委、院党委备案，并下发聘书。
六、纪律要求
1、换届期间，各学生组织现任干部要坚守工作岗位，认真履行职责，确保换届期间各项工作顺利进行。院团委进行学生干部任命后，请新老干部尽快做好工作交接。
2、换届期间，各参与该项工作的学生干部要严格遵循干部工作原则、纪律、要求和程序，不得向外泄露工作内容。一经发现，按违纪严肃处理。
3、学院学生组织各部门、各年级学生群众要以学院学生工作改革发展的大局为重，积极支持和自觉服从学院团委的决定决议。
七、情况说明
1、主席团竞选，学院考核由学院党委领导、团委老师、学工处教师组成学院考核团，学生代表由上届主席团组成。部长级竞选评委由老一届主席团成员代表组成。学生代表与学院考核团评选分数统一去掉一个最高分，一个最低分，取平均分计算。（十分满分，保留小数点后两位）
2、笔试部分为所有参选人员统一参加，面试部分主席团和部长级分开面试。
3、分数组成：
主席团：总分=笔试*0.3+投票*0.2+学生代表考察*0.2+学院考核*0.3
部长级：总分=笔试*0.4+投票*0.3+学生代表考察*0.3
4、各组织现场采取无记名方式投票，如发现有弄虚作假，取消本次评选资格。
5、一切未尽事宜以现场安排为准，本次换届流程最终解释权归共青团黑龙江外国语学院委员会所有。
共青团黑龙江外国语学院委员会
2016年9月12日
来源：黑龙江外国语学院学生工作处
编辑：葛弟阳
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