学会把日子过得幽默起来

 

每天17点17分，与你一起

不管你信不信!

······哈喽，我是莫莫

• 爱情出现矛盾的时候，何必争论、何必分对错，和好从微笑认错开始；
• 工作出现纰漏的时候，何必敷衍、何必找借口，改变从微笑接受开始；
• 朋友之间出现隔阂的时候，何必恶言相向、何必互不搭理，交心从微笑认可开始。

不知道你有没有发现，那些幽默的人，身边往往不缺朋友，爱情也更加甜蜜。其实，生活中所谓的苦难或者幸运，往往取决于你看问题的角度。那些充满幽默感的人，就像清晨的阳光，总能给枯燥的生活涂上斑斓的色彩，将挫折转化为动力。芊芊是一个特别幽默的女孩，有她在的地方，就有欢声笑语，朋友们都把她当成活宝。可是，这段时间，她每天一下班就跟我抱怨，说她的工作简直不是人做的。我很好奇，当初她为了进这家公司，差点挤破了脑袋，现在这是怎么了？

芊芊说，别看这份工作福利好、待遇高，看上去光鲜靓丽的，但是公司的规章制度，简直让人无法忍受。特别是最近新来了一个女领导——侯总，制定了一系列团队文化，比如不能有办公室恋情，工作时间不能无故走动，下级不仅要无条件服从上级的工作安排，而且要时刻表达对领导的尊重。

有一次开会，芊芊对侯总的工作安排有些看法，就和旁边的同事小声讨论，结果被候总厉声喝止。芊芊微笑着表示抱歉的时候，又被候总批评嬉皮笑脸，没个工作的样子。

芊芊想不通，公司不是军队，真的有必要无条件服从吗？面无表情地工作，铁面无私地执行，就能提高工作效率，加强执行力？

在侯总的带领下，公司整体的业绩的确有所提升，但芊芊认为，这份工作除了能给她带来收入外，她一点儿也体会不到荣誉感、成就感和幸福感。在一次集团总部对各分公司的能力考核中，芊芊给侯总的多项指标都评了优秀，唯独团队领导力和团队凝聚力，芊芊给了差评。

芊芊觉得如果办公室里没有人情味，单纯靠业绩论功行赏，是不可能让员工有家的感觉的，更何况，工作吗，哭笑都得做，为什么不能和颜悦色的开展呢？一份好的工作，首先得给人幸福感；一个好的企业，首先得给员工幸福感。任何人都不可能保证一年365天每天8小时全身心地投入到工作中，再强的大脑也需要放松。同事之间有一搭没一搭地调侃，有助于营造轻松愉悦的工作环境，更能缓解疲劳，为疲惫的神经注入生机。

事实上，在工作中，常常会有这样的情况：你跟他认真，他觉得你呆板；你跟他幽默，他又觉得你不正经。对于每一个上班族来说，工作几乎占了生活的一半时间，工作上的心情会直接影响生活的幸福感。

工作如此，爱情也是一样。幽默能巧妙地化解情侣的矛盾，能将争执和不同意见的伤害程度降到最小。芊芊的男朋友顾先生比芊芊大六岁，有点脱发，第一次去见芊芊爸妈的时候，芊芊爸爸开玩笑说顾先生看上去怎么那么老气。顾先生并没有反驳，或者觉得难堪，而是笑着说：“叔叔说得对，芊芊一直说您想找一个成熟的女婿，看来我成熟过头了。”

聚会的时候，芊芊曾经暗恋了很久的同学借酒开玩笑说，当初他不要的女人竟然还有人要。顾先生不仅没有生气，还连敬了他三杯酒，感谢他当年近视看不清，自己才有机会娶到这么优秀的女人，捡了一个大便宜。

芊芊说，顾先生买不起房，车还是二手的。但是，和顾先生在一起的日子，每天都能欢声笑语，再大的困难在顾先生的眼里都是小事，再无聊的事情都能被顾先生做得很有意思。幽默，不仅仅是微笑，不仅仅是调侃，它是一种涵养，更是一种积极的人生态度。一个幽默的人，善于用愉悦的方式去对待他人、化解尴尬；一个幽默的团队，善于用积极的态度去对待工作、完成任务。

人生在世，无论工作还是生活，苦难在所难免。遇到他人的谩骂或者侮辱，与其冷言相对或者大打出手，不如忽视它、笑对它。遇到朋友或者同事萎靡不振时，与其敬而远之或者苦苦相劝，不如讲个笑话、逗人一乐。

人生短短几十年，与其哭着闹着度过，不如把日子过得幽默起来，给岁月添加更多动人的趣味。



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