武城：启动劳模评选，一线职工和专业技术人员达到68%

对评选出的企业中层以下，在生产、工作一线工人劳模同时授予“武城最美职工”称号。...





日前，武城县启动县级劳模推荐评选活动，此次评选名额为50名，符合相关评选条件者方可入选。

据了解，武城县劳动模范每三年评选表彰一次。武城县委、县政府决定，将在五一劳动节前夕，召开2017年武城县劳模表彰大会，进一步动员和鼓舞武城广大劳动者为建设协同发展先行区、提前全面建成小康社会建功立业。

此次评选范围：

2014年以来在武城改革开放、经济建设和社会发展中做出突出贡献的各行各业模范人物，须是：在落实创新驱动发展战略，在推动科技创新、制度创新、管理创新，探索“互联网＋”等新经济、新业态、新模式，引领和带动全县大众创业、万众创新做出突出成绩的；在爱岗敬业，精益求精，在提高产品和服务质量、增加企业经济效益等方面做出突出贡献的；或是积极发挥先锋作用，在安全生产、节能减排、保护资源环境方面做出突出成绩的等等。

此次评选将坚持面向基层、面向经济和社会发展第一线的原则，确保推荐出来的个人具有先进性、时代性、代表性，业绩卓著、社会公认。在50名表彰人选中，一线职工和专业技术人员达到68%。候选人以镇街区或县属各党委（党工委）为单位，根据分配名额进行差额预选或推荐，差额比例不少于20%。本次劳模评选表彰将严格按照推荐评选程序，由基层单位自下而上逐级推选产生，被推荐的人选必须经本人所在单位职工（代表）大会、居民（代表）大会、农村村民（代表）大会讨论通过，并张榜公示，所在单位行政审核同意后向本地、本单位隶属党委（党工委）上报。对评选出的企业中层以下，在生产、工作一线工人劳模同时授予“武城最美职工”称号。对评选出的武城县劳动模范，将由县政府进行表彰并给予一次性奖励。

武城县总工会常务副主席刘庆同表示，此次劳动模范评选活动将严格评选条件、评选程序和评选纪律，候选人员要逐级推荐、逐级审核、逐级公示，切实做到公开、公平、公正，评出正气、评出正能量。五一以后，武城县总工会将深入开展“踏寻劳模足迹，弘扬劳模精神”系列主题宣传活动，通过报纸、电视、网络、微信等，加大对各行各业劳动模范先进事迹的全方位、立体化宣传力度，营造“关爱劳模、尊重劳模、崇尚劳模、争当劳模”的良好社会氛围，共同为县域经济和社会各项事业建设做贡献。

来源：武城县总工会

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