娄淼根在兆丰铝电干部大会上要求： 重执行强管理明方向

娄淼根在兆丰铝电干部大会上要求重执行 强管理 明方向3月26日，兆丰铝电公司召开干部大会。集团公司副总经理娄...





娄淼根在兆丰铝电干部大会上要求

3月26日，兆丰铝电公司召开干部大会。集团公司副总经理娄淼根出席会议并要求，提高执行力，强化管理，准确把握发展方向，发挥专业管理优势，助推企业发展。

会上，集团公司党委组织部相关人员宣读干部任免决定。

针对此次干部调整，娄淼根指出，此次集团公司对兆丰铝电公司进行的干部调整，是集团公司发展的工作需要，是干部人事正常调整。希望新任职干部要在新的工作岗位中保持良好的精神状态，积极发挥专业优势和特长，脚踏实地，扎扎实实履职尽责，更好地为集团公司铝电事业做出自己的贡献。

就当前工作，娄淼根要求，一是兆丰铝电公司班子成员要提高执行力，强化目标管理，狠抓工作落实。二是兆丰铝电公司科级干部要发挥专业内行作用，强化责任意识和大局意识，增强工作主动性，提高工作效率，严格落实公司各项规章制度和工作部署。同时，大力弘扬敢于负责、敢于担当的精神，转变工作作风，坚决杜绝不作为、不担当现象。三是围绕铝电产业发展，明确发展方向，延伸产业链，落实管理主体责任，加强电网管理，保障电网稳定运行。龙川发电公司要借助兆丰铝电公司优势，采取积极有效的措施搞好经营运作，从而实现良性循环。四是积极推进兆丰铝电公司与国网公司合作事宜，加强对西上庄、博奇等新建项目的管控，对标先进，完善板块化管理机制，细化管理措施。

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