干货敏捷式学习地图构建

1客户面临的挑战在引导式学习地图构建项目中，您收获了模块化的内容、多元化的学习方式、详尽的操作落地手册，但在...

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客户面临的挑战

在引导式学习地图构建项目中，您收获了模块化的内容、多元化的学习方式、详尽的操作落地手册，但在实际中仍有一些客户提出：

·有没有什么方法能将这样的流程简化，我们需要简易的成果、更快捷的过程；

·相对于成果丰富的关键岗位学习地图构建，我们目前的需求简单的多，我们只想把技术条线岗位的学习内容系统科学梳理一遍，有没有既快速成本又低的好方法？

·我们的业务专家工作很繁忙，让他们抽出两天时间参加研讨会基本是“不可能的任务”，可以通过其他少用业务专家现场参与的方式来完成学习地图的开发吗？

下面介绍的敏捷式学习地图构建就是基于这样的客户需求产生的。

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我们的解决思路

为了满足越来越多的“岗位多、产出快、时间短“ 的学习地图构建需求，百年优学研究开发了以“敏捷开发、快速迭代”为核心思想的“敏捷式学习地图构建”服务，帮助企业在短时间内完成多岗位学习地图的快速搭建，同时将这套方法论赋能于企业，支撑岗位学习地图不断完成内部迭代。

敏捷式学习地图构建方法有以下特点：

·可以在同期一次性产出多岗位学习地图

·学习地图成果轻量落地，更易满足及时需求

·业务专家参与过程碎片化，降低研讨会时长，缩短整体项目周期

·操作方法简单可复制，企业内部方便迭代

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我们的服务产品

敏捷式学习地图构建的方法主要是基于O2O的模式，运用线上线下结合 的方式，以结果为导向，加速业务专家的产出速度。标准构建流程如下图：

标准构建流程可同时构建3-4个岗位的学习地图构建，辅助线上辅导与后台顾问作业的方式，将业务专家研讨会时间压缩，加速成果产出。同时，为了满足更多岗位更多个性化的构建需求，百年优学会依据企业业务专家的实际情况，将研讨会过程碎片化，更加灵活自由。

在整个构建过程中，百年优学将针对企业设计符合企业需求有针对性的学习地图构建过程模板，并在构建过程中移植给客户，运用模板便可简单的完成后续迭代工作。