自我反省:活到四十几岁,你学会做人了吗?(号外)

 

突然间想问自己:活到四十几岁,你学会做人了吗?...

读完《287、卡耐基:待人处世的三大原则》,忍不住地问自己:活到四十几岁,你学会做人了吗?

我承认这是一个万分令人尴尬、痛苦,多数人终其一生都在回避的问题。如果让我评价跟我打过交道的人,不用一分钟,我基本都可以对某个人说上一二三。评价别人不费吹灰之力,剖析自己却是异常艰难,面对自己的弱小、卑劣和丑陋,几乎没有人有胆量撕开那块薄薄的遮羞布。

会不会做人?通常由别人说了算。一个人如果能得到周围人百分之七八十的好评,这个人应该算做人不错。但这只是一个模糊评价,更细致的内容必须依靠自我总结和不断反省。

什么叫“做人”?当然仁者见仁,智者见智,没有统一的标准答案。我认为某某人做人不赖,而你却不一定认同。在老余看来,所谓会做人,就是那些“放弃以自我为中心,处处替别人考虑,成全别人,甚至不惜牺牲自己的利益”的人。退而求其次,至少不伤害别人,不拨弄是非,不占别人便宜,与人交往追求平等互惠原则。会做人的最底线应该是“知恩图报,不会翻脸不认人,反咬一口”的那种人。

我们偶尔会评价某某人不会“做人”,言外之意大多是这个人“自私自利,为实现自己的目的不择手段,达到目的后便忘恩负义。”对一个人比较差的评价就是:做人太差。

人在社会,需要扮演不同的角色,做人当然会有冲突,正所谓忠孝不能两全。做得好领导,不一定做得好父亲。做得好老师,不一定做得好妻子。做得好员工,不一定做得好儿女。做得好生意,不一定做得好老板。化解冲突比较可行的建议是“在其位,谋其政”,在单位是领导,回到家就是老公或者儿子,不要回到家里还把自己当领导。

讲道理容易,做人难,难在两个方面:一、本性上“放不下自我”,二、角色转换很困难。

不逃避问题,在“做人”方面,老余还存在诸多不足,甚至有一些难以启齿的缺陷,在此逐一列出,希望自己不断改善自我,争取在“做人”上可以达到一个相对较高的境界和水平,欢迎亲友监督。

一、自以为是,喜欢批评人,不能容纳别人的缺点,不照顾别人感受,有时候会让人下不了台。在此对于所有被我批评过的各位亲友,向你们说一声抱歉。

二、心胸狭隘,思想偏激,情绪控制能力偏弱,冲动,容纳不了伤害过或者鄙视过自己的人。

三、与人交往,自身利益看得太重,功利性太强,合作意识较差,不善于捧别人的场,不吃亏,缺乏牺牲精神。

四、说得多,做得少,喜欢瞎指挥,行动力偏弱,在家庭生活方面表现更突出。请老婆大人多鞭策!

五、武断专横,听不进别人的批评和建议。

六、待人处事,简单粗暴,缺乏耐心,欠缺大方和真诚,不注重个人形象。

七、不敢于冒风险,不敢于主动承担责任。

八、 有胆你补充(此处不记仇!)。

人一辈子总得有个活法。前四十年迫于生计,活得蝇营狗苟。如果上帝让我再活四十年,一定活他个道貌岸然,不负余生。活在老余朋友圈的各位亲友,请你再给我一次重新做人的机会,谢谢你!希望得到你的帮助!

后记:不要只看余老人家的笑话,下一个轮到你,关起门来做深刻反省。人非圣贤,孰能无过。愿走遍天下,处处有亲人。
图片为《帮老板读书》发起人,本文作者余廷军


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