快观察丨统一换帅少壮派上位

统一公司的人事大调整透露着去传统化信号。。。不鸣则已，一鸣惊人。6月22日，向来低调的台湾统一集团一口气宣...

统一公司的人事大调整透露着去传统化信号。。。

不鸣则已，一鸣惊人。6月22日，向来低调的台湾统一集团一口气宣布了更换台湾和大陆总经理的重磅消息，一时间也将统一从幕后推向外界津津乐道的台前。记者注意到，这次被委以重任的集团总经理正是原统一中国总经理侯荣隆，而接替其在大陆帅印的也是年仅45岁的少壮派刘新华。

这是统一集团创始人的女婿、同时也是集团董事长的罗智先全权掌控统一业务后进行的重大人事调整，显示其更看重年轻有为、业绩突出的年轻高管。在高度竞争的大陆市场，留给统一的时间并不多了，看来，统一势必要打一场属于“年轻人”的战役了。

起用少壮派

6月22日，记者得到消息，台资食品巨头统一集团宣布重大人事变动消息，同时，也关系到中国大陆业务。其中，统一企业公司董事长罗智先当天宣布免兼总经理职务，由统一企业中国总经理侯荣隆接任总经理职务。接替侯荣隆担任统一企业中国总经理的是现年45岁的刘新华。

并且，在港上市的统一企业中国还发布公告宣布，从今年7月1日起，因集团业务发展需要，侯荣隆将由执行董事调任为非执行董事，并辞任该公司总经理一职，及辞任作为本公司其中一名授权代表职务，但其将继续留任为董事会的投资、战略及发展委员会成员。

这意味着，统一在海峡两岸同时交班。统一企业是在当天上午在台南总公司召开股东常会的。随后召开董事会决定新任总经理。统一集团内部有60岁退居二线、65岁退休的内规，罗智先今年刚好年满60岁，卸下总经理职务也符合公司规定。

据悉，今年52岁的侯荣隆，是统一企业中国最年轻的总经理，2011年起执掌统一在大陆的帅印。而新接替者刘新华则再次刷新了这一年龄新低，年仅45岁。

据台湾媒体报道，罗智先在他2007年6月29日接任总经理的第一天开始，就已经在思考接班人选的问题，不是头一天才决定。

此前业内一直在猜测有多位候选人都有接棒罗智先的可能，少壮派里谁能跑出一度成为外界热议焦点。

为什么选择侯荣隆

值得注意的是，相比前几任总经理全部由台湾地区派任而来，侯荣隆自1993年进入统一后，经历皆集中于中国大陆市场。

对此任命，侯荣隆表示，22日当天上午才接到公司的人事任命，对他个人来说是任重而道远的生涯规划的开始。同时，侯荣隆进一步指出，自己的专业能力要再加把劲的地方还有很多，公司有良好制度，将在这个良好基础上，将战略路线做得更好。很多事不能预料，未来将把组织赋予的工作做好，这是专业经理人的责任。

的确，虽然侯荣隆一直在统一内部被委以重任，但这次能够在集团层面换届过程中脱颖而出依然令人惊讶。

据了解，在食品饮料行业有逾23年经验的侯荣隆在1993年2月加入统一企业股份有限公司，曾历任广州统一企业有限公司分公司经理、珠海麒麟统一啤酒有限公司副总经理兼销售部长、北京统一饮品有限公司总经理及统一企业（中国）投资有限公司（统一中投是统一企业的全资附属公司）人资总监和营销企划室总经理。

不过，回顾过去，侯荣隆的上位也并未是完全无迹可寻。在今年4月统一举行了投资者会议，罗智先、财务长苏崇铭以及侯荣隆等人共同出席。另外，在结束了与康师傅的方便面价格战后，近一两年统一在大陆的事业风生水起，不断推动产品创新和高端化，其中海之言、小茗同学就是他任内的代表作。

去年9月18日，侯荣隆前往西安与台湾地区媒体聊一个半小时。台湾媒体当时形容他是“行动力特别强的主管”，而且思绪也十分清晰且口才很好，无论任何尖锐提问，他总能沉着应答。

大陆新帅刷新年龄新低

根据统一企业中国在港交所发布的公告，接替侯荣隆担任统一企业中国总经理的是现年45岁的刘新华，这是继侯荣隆之后统一中国最年轻的总经理，统一集团在管理层任命年轻化上意图明显。

公告内容显示，刘新华现任营销企划室总经理兼战略委员会总召集人，此前在食品及饮料行业具有22年策略营销经验。

记者通过查阅其简历了解到，刘新华于1994年7月加入统一企业集团，自此参与集团营销及经营企划事务。其于2006年11月至2008年8月期间，担任成都统一企业食品有限公司的四川省食品销售公司总经理；2008年8月至2014年9月，担任统一企业中国的食品事业群总经理。

据悉，刘新华此前亲手操盘了统一方便面明星产品老坛酸菜面的崛起和大卖。而正是老坛酸菜面的巨大成功给予了刘新华晋升空间。看来刘新华的能力得到了统一高层的高度认可。也证实了，此前外界传言刘新华会接任统一帅印一事。只是，在方便面行业处于整体下滑，饮料事业备受挑战的今天，这位年轻的新帅能否带领统一探索出一条新的道路？

“刘新华才四十多岁，很年轻，并且在整个品牌的年轻化和产品的时尚化方面研究很深很透彻。”中国食品饮料行业研究员朱丹蓬表示，让刘新华去执掌整个中国事业部，可以看出统一在年轻化这块尝到了甜头。“从组织架构上让刘新华执掌，会让整个团队焕发新的活力，更加精准地对接整个中国大陆消费者的喜好。有利于产品基调或者说整个设计风格越来越年轻化、时尚化、粉丝化。这是统一去传统化，迎接新思维的一个信号。”