【佳作】珍惜在一起共事的日子

 

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珍惜在一起共事的日子
下班后翻阅报纸,偶然看到了版面中间的一篇短文《随缘》,其中有句话触动了我:“人与物间的缘,人与人间的缘,到头来都是天意,而天意是没法解释的东西。你的性格可以决定你的选择,但是并不能决定你能不能得到你的选择。”

缘分,是大千世界里说不清,道不明而离不开的一种情感现象。因为缘分我们相聚在一起,因为缘分我们能在一起共事。而人们相遇相聚,或在一起工作,或在一起共事,,或在一起生活,不过就是很短的那么几年,几十年,对于整个人生或历史长河,只是一瞬间,所以我们要珍惜这来之不易在一起的时光……

有人说,一件东西往往只有等它失去了才会珍惜。战友、同事相处也一样,有的在一起时并不觉得有多么珍贵,甚至为一些鸡毛蒜皮的事闹红了脸,记下了仇。可离别之后,顿时觉得当初如此斤斤计较实在有些可笑,不值。所以,为了事业,为了友谊,为了未来美好的记忆,我们应该珍惜共事的日子。误会的事,往往是在人和人之间不了解、无理智、没耐心,未能多方体谅对方,反省自己,感情冲动的情况之下发生的。误会一开始,就一直只想到对方的千错万错,因此,使误会越陷越深。人与人之间常常因为一些彼此无法释怀的坚持,而造成永远的伤害。如果我们都能从自己做起,开始宽容地看待他人,相信你一定能得到许多意想不到的结果。帮别人开启一扇窗,也就是让自己看到更完整的天空……

在一起共事的日子,需要胸怀宽广,真诚坦荡,作风正派。人的性格不尽相同,志趣有异,水平能力也各有差异,但在一起的日子里要容得下这种差异。所谓共事,也就是合起来办事,彼此间合不起来,还能办成什么事?所以,彼此要在人格上“互尊”,工作上“互助”,生活上“互帮”。若对同事、部属这也看不惯,那也看不顺,横挑鼻子竖挑眼,必然相处不好。特别是在工作中,遇事与同事多商量,没事谈谈心,大事讲原则,小事讲风格,不争权、不越权,不争名夺利,不揽功诿过。若把权和利看清了、看淡了,人也就好处了,感情也就有了,事也就好办了,相互也就和谐了。

在一起共事的日子,还应当互学互勉,取长补短。基层各个岗位很能锻炼人,它催人成熟,促人奋进。一起共事,同挑重担,本身就是难得的互相学习、共同提高的机会。记得我在老部队政治部任职的时候,有位我的直接领导(现在已经升任将军了)曾经对我们讲过,大家从五湖四海走到一起不容易,要以辩证的观点来认识和处理相互之间的关系,即人人都有长处,要相互学习;人人都有短处,要相互提醒;人人都有难处,要相互帮助;人人都有个性,要相互谅解。因此,学习对方的长处,吸取对方各个方面的经验,克服自身缺点,既对工作有好处,也是尊重对方的一种方式。你尊重了对方,对方还会不尊重你吗?

在一起共事的日子,就要善于理解和接受彼此,多一些宽容谅解,少一些求全责备;多一些坦诚支持,少一些互相拆台;多一些当面沟通,少一些背后讥讽。如果我们从共事之初就有一个“共几年事,交一辈子友”的想法,靠共同的事业,靠坚强的党性,靠宽阔的胸怀,靠优良的人品来凝心聚气、共创佳绩,那么,人生就会变得更充实、更美好!记得军校同学聚会时,我当年的大队队长告诉大家:“时常想起别人是一种幸福,时常被别人想起是一种感动。”在这里我想说的是:“别人需要帮助时,给予诚心的帮助是一种幸福;自己需要帮助时,得到热情的帮助是一种感动,而且会是一辈子的感动。”

人生在世,不过匆匆数十载,有多少值得珍惜的东西,在我们不经意中被错过了。终于有一天,我们被一些事惊醒了,刺痛了,这才开始坐下来静静地思考生命的问题。在人生数十年光阴中,数年、数十年的共事岁月是短暂的。但能在一起共事,就是一种缘分。合作共事,要事情做在当面,缘分留至永远。要有容人之量,容言、容过、容事,不能斤斤计较、争来争去,更不能因为一两句话闹矛盾。否则,事业有损失,个人的身心健康也会受伤害。于丹讲:“与其与他人斗,不如与自己的能力斗。”做到这一点,才是真正的“大聪明”,我觉得于人于己都有所感悟。

佛说:前世五百次的回头才换来今生的一次擦肩而过。我想,共事的同事得经过多少次的轮回才能如此相处在一起啊。让我们所有能够在一起共事的人珍惜现在所拥有的幸福,珍惜彼此的感动,让我们在幸福与感动中快乐的生活、愉快的工作……

(文/成文耀 图来自网络) 编辑:郭婉勋

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