最终目标，打造狼性拼搏精神

最终目标，打造狼性拼搏精神—— 总经理新春寄语读后有感现场物流科东总物流 韦志敏《2017年总经理新春寄语》...

《2017年总经理新春寄语》中总结了2016年我们和上下游伙伴一起勇敢面对问题、真诚合作，顺利完成了2016年的各项重点任务。自我感受到公司的企业文化与奋斗精神和前进的目标。

在过去的一年我们大家一直都发扬“艰苦创业、自强不息”的五菱精神，不服输、不言败、吃苦耐劳、实干苦干。我们都以“微车行业的领导者”“神车”制造企业自居，以精准辨识客户需求自豪，以无知无畏的心态战斗，结果“被打了个措手不及”。但是我们没有忘记我们的最终目标，打造狼性拼搏精神，以公司企业文化，构筑狼群杀陈般整体的配合与分工协作，敢想敢干，靠着集体的智慧和力量打造超强团体，目光远大谋略长远。把精力放在关键问题制定进攻策略，争取主动权，尽可能双赢或多赢。以变制变，连续出招，一鼓作气，再接再厉。共同进取，合作共生，团队第一，个人第二，荣誉感是团队的灵魂，“木桶定律”与团队合作。

最后：热忱是一种力量。拥有狼的不懈的追求热忱是非常重要的。让我想起了一句名言：你有信仰就年轻，疑惑就年老；有自信就年轻，畏惧就年老；有希望及年轻，绝望就年老；岁月使你皮肤起皱，但是失去了热忱，就损伤了灵魂。狼具有热忱追求的心态，接下来就是我们向着公司的最终目标一起去追求吧！

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