【沙龙干货总结】员工离职管理全攻略
劳动律师网 发表了文章 • 0 个评论 • 39 次浏览 • 2016-05-07 04:32
2016年远业双月沙龙第二期干货总结：《员工离职管理全攻略》——辞职、辞退、协解、终止等人事风险控制...由企业提出离职，即通常所说的解雇。在解雇中，有两点很重 查看全文
律师手记 辞职、解雇中的法律风险分析
劳动律师网 发表了文章 • 0 个评论 • 44 次浏览 • 2016-05-07 04:32
离职是风险高发点，那么此时有些什么风险？应该如何应对？...■文 |张岩离职风险管理离职情况分为两种，一是员工提出，二是企业提出。两种情况的风险点各有不同。由员 查看全文
非全日制用工，这些红线一定不能碰
劳动律师网 发表了文章 • 0 个评论 • 56 次浏览 • 2016-05-07 04:31
非全日制用工对于企业来说可以节约用工成本，但是一旦操作不慎，很有可能被认定为劳动关系哦！...■来源：爱人事实践中，越来越多的用人单位在通过非全日制形式雇佣劳动 查看全文
真实判例看医疗期、病假的是是非非
劳动律师网 发表了文章 • 0 个评论 • 57 次浏览 • 2016-05-07 04:31
■文|张岩案情描述某公司员工陈某在得知公司不愿续签劳动合同后，开始请病假。公司发送顺延通知，告知陈某劳动...■文 |张岩某公司员工陈某在得知公司不愿续签劳动合 查看全文
