青果招聘 溧水新店需要你（职位详情）

基本上，我们这一辈子，往往取决于遇见谁，更取决于遇见怎样的自己；那么，不如先让我们彼此相遇，在最好的时光遇见最好的你......



青果是一间间门头上没有后缀的“店”，在更多的时候，我们说：“青果是一个地方”。我们热爱旅行，会在每一个感动我们的地方停驻，也会试着去参与到这个故事中去，成为其中的一部分。

有关青果的故事...

招聘人数：1

岗位职责：

1、 初步拟订门店的月销售目标并报上级审核；

2、 提高团队的执行力及团队凝聚力，做好团队工程建设工作，带领团队共同实现目标；

3、 按时完成各项、日、周、月销售/库存等报表，保证各项报表的完整和准确率；

4、 按时上交工作计划，并落实工作计划相关内容到门店；

5、 熟悉门店产品结构，并对原料的进、销、调出/入、库存进行合理的管理；

6、 对周边市场的观察，及时反映相关信息给直属上级；

7、 带领门店所有伙伴进行固定资产的维护，并对流动资产进行合理的掌控；

8、 在权限内，对各员工行使奖罚权，月末做好月度考核结果及人员考勤；

10、服从上级的管理，完成上级下达的各项任务，严格执行公司的各项规章制度，并负责公司各项计划、指令、制度的上传下达；

任职条件：

1、热爱服务业，性格开朗，接受能力强；

2、责任心强，身体健康；

3、有三年以上咖啡馆的工作经验；招聘人数：1

岗位职责：

1、协调安排菜品生产，负责厨房的生产管理工作；
2、负责制作标准的出品，参与研究开发菜肴新品及食品推销活动；
3、负责督导下属带头履行各岗位责任和各项生产规格标准；
4、负责审定及验收厨房每天所需原材料，负责厨房用原料、调料、领用单的审签工作；
5、根据客源市场和生产工作量，合理分配，临时调配厨房人员，保证出品质量和速度适当；
6、负责检查考核厨房员工奖惩的决定；
7、督导厨房各岗位搞好环境及个人卫生，早晚餐前检查督导工作，防止食物中毒事故的发生；
8、负责厨房所有设备、器具正确使用情况的检查与指导工作，发现故障及时与工程部联系，进行维修；
9、巡视检查厨师工作情况，合理安排厨师技术力量，统筹各个工作环节；
10、听取前厅反馈客人对菜肴的意见和建议，以便改进并加以提高；完成上级布置的其他任务。

任职条件：

1、具备3年以上大型餐饮管理工作经验；
2、熟悉员工培训计划的制定与实施；
3、对厨房菜品原材料的熟悉与审核；
4、不断研究和开发富有特色的风味的菜点；
5、具备专业的食品成本控制能力；
6、责任心重，执行能力较强。招聘人数：1

岗位职责：

1、负责吧台所有的出品；

2、负责培训新员工，保证出品质量；

3、负责吧台咖啡机、磨豆机及其他机器的运作及保养；

4、热爱咖啡事业，工作勤奋，具有良好的服务意识；

5、完成上级安排的工作；

任职条件：

1、相关工作经验3年以上；

2、对咖啡饮品极具兴趣，热爱创作；

3、有良好的沟通能力，有团队精神。招聘人数：1

岗位职责：

1、 全面配合店长的工作

2、 负责员工的考勤体制的完善；

3、 负责销售目标的分解，并带动门店伙伴共同完成销售目标；

4、 协助店长做好门店伙伴的月度考核，并维护好团队建设工作；

5、 负责顾客投诉的管理；

6、 负责收银工作的全面监控；

7、 协助店长做好固定资产和流动资产管理工作；

8、 协助店长对新入职员进行岗位培训；

10、负责做好本店卫生、安全、消防工作，对突发事件能妥善处理并及时上报；

11、服从上级的管理，并负责公司各项计划、指令、制度的上传下达；

任职条件：

1、热爱服务业，性格开朗，接受能力强；

2、责任心强，身体健康；

3、有两年以上咖啡馆工作经验。招聘人数：8

岗位职责：

1、 了解咖啡等饮品的基本知识，保证出品质量；

2、 熟悉吧台咖啡机、磨豆机及其他机器的运作；

3、 热爱咖啡事业，工作勤奋，具有良好的服务意识；

任职条件： 

1、相关工作经验1年以上；

2、对咖啡饮品极具兴趣，热爱创作；

3、有良好的沟通能力，有团队精神。招聘人数：1

1、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；

2、协助总经理作好酒店项目管理并督促、检查落实贯彻执行情况；

3、负责协助总经理处理公司办公室工作（行政、人事、外联工作）

4、协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系；

5、有独立拓展工作能力，能独立处理项目日常事务；

6、完成上级交给的其他事务性工作；

任职资格：

1、具有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、平行端正；

2、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；

3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，诚实守信、综合素质高。招聘人数：1

1、负责招聘，协助上级处理各类来往信函、文件；

2、负责公司公文档案归类、整理、建档、统计及保管，印章管理；

3、公司各部门的行政后勤类相关工作；

4、组织企业文化建设工作，包括年会、团建、文体活动安排等；

5、根据公司招聘需求，发布岗位信息以及招聘渠道的维护、负责公司岗位的日常招聘工作；

6、编写岗位职责，进行简历筛选，电话邀约；

7、执行行政人事中心各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门的工作；

8、辅助完成人力资源工作中招聘公告及员工升、迁、降、调、离等手续的办理；

9、其它日常行政人事及突发事件的处理。

任职资格：

1、人力资源、工商管理专业、心理学等大专以上学历专业优先考虑；

2、1年以上相关岗位工作经验；

3、具有良好的沟通能力、应变能力、协调能力；

4、工作细致、认真，有责任心；

5、熟练使用word，excel，power point等办公软件；

6、责任心强，做事积极主动；

7、有酒店餐饮行业工作经验者优先。

招聘人数：1

1、按规定每日登记现金及银行日记账；

2、根据报销凭证收付现金；

3、每日负责清盘库存现金，核对日记账，按规定保管现金，保证库存现金的安全存放；

4、保管好各种空白支票、票据及印鉴；

5、负责各银行的收付款单据，并与门店及时核对收款数据；

6、登记往来结算及核对往来余额；

7、编制有关现金、银行的收付凭证；

8、领导交办的其他工作事务；

任职资格：

1、大专及以上财务管理相关专业，有2年以上工作经验，有会计从业资格证；

2、能熟练运用财务软件（用友）；

3、能吃苦耐劳，认真、细心、有责任感。招聘人数：1

1、根据公司财务制度，对相关票据进行审核；

2、负责审核及录入单据，进行预算控制，规范帐务处理；

3、负责日常税务、社保的申报、缴纳、熟悉开票业务；

4、负责装订凭证，编制各类管理报表、会计报表，完成年终年报及税务审计工作；负责年度汇算清缴工作；

5、组织领导公司的财务、成本、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作；

6、协调公司同税务部门的关系；

7、公司及领导交办的其他任务；

任职资格：

1、财务或相关专业的大专或以上学历；

2、持会计上岗证（初级及以上会计师优先）；

3、从事会计核算以及相关工作三年以上；

4、熟悉有关的财税法规和财务会计制度，并能贯彻执行；

5、熟练使用各种办公软件及用友财务软件；

6、为人正直，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力、团队协作能力。

7、有酒店餐饮财务工作经验的优先。工作地点：溧水

欢迎各路自荐！

如果您对以上职位有意向，请将您的简历以【招聘+职位+姓名】为主题发至2530073722@qq.com；或直接电话咨询冯小姐：18014730685。

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