澳門事】精英人才培訓計劃年內推出,有能力的大神們看緊咯!
都說了,你若牛逼,澳門絕不會虧待你的!...
各位女士們先生們
有沒有覺得現時壓力山大
身邊聽到不少朋友在抱怨
哎,做生做死就這點工資
說得簡直不能再對!
在澳門你想發揮,想有“錢”途
你就首先要問問自己:
你憑什麼
澳門地少人多
人與人的比較就來了
隔壁老王的兒子名校出身
各種證書學歷比你的筆記本還厚
你工資上不去,怪就怪當年沒有好好讀書
澳門政府也深知“育人”的重要性
假如當時政府給你機會
你或許就會努力一把
政府精英人才培養計劃
年內強勢推出
特區政府五大長效機制中,與“育人”有關的最吃重。身兼人才發展委員會秘書長的高教辦主任蘇朝暉表示,今年將在培養精英人才提出多個計劃。下半年將推考取證照的激勵計劃推動應用人才培養,首塊“試驗田”是針對考取語言證照人士提供金錢獎勵。
人才培養不只高教
这是全面發展
本澳每三個在職人士中,就有一個大學生;18至22歲的適齡大學生中,超過一半完成或正接受高等教育。在職人口中的大學生佔比近4成,但大學生祇是成為人才的“基石”,人才培養不止步於高等教育。人委會成立三年多,三個常設的“規劃評估專責小組”、“人才培養計劃專責小組”及“鼓勵人才回澳專責小組”正分頭行事。將最缺人的中高層職位所需的證照、語言能力、經歷等條件羅列,並告知可透過哪些手段取得。將落實中長期人才培養的五年行動方案。
語言能力測試先導
充實自我由你開始
應用人才方面,政府計劃推出證照中心資訊平台,內含國際、國家、本地認可的各項職業考試。蘇朝暉指出,持續進修計劃推出六年,“其實澳門不缺培訓,證書唔少,但唔係個個人有專業證照。”
下半年將推出考取證照的激勵計劃,將職業領域的技能測試或證照考試納入獎勵範圍內,計劃以語言能力測試作先導,“凡是考到某啲證照,就畀金錢獎勵。”
落力推介澳人回流
目前做法盡量聯繫世界各地的澳門居民,“能夠做的,逐個逐個做”,落力推介。他感慨“自己讀大學時幾乎見唔到有乜嘢人才政策”,直到讀完大學才發現。
但他樂見未來澳門將有更多人才政策,“畢竟而家的澳門,肩負的使命比以前大得多了!”
不難看出澳門需要的是人才
所以別再抱怨自己工資低
你若牛逼,澳門不會虧待你的
不說了,小花要去啃兩本書!
(本文圖片分享自網絡)
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