拿什么拯救你,我的艾思林柯(Asialink)

 

写下这个标题,心情格外沉重,一家专注于SAP运维和实施十几年的公司就这样散了。艾思林柯没有破产,没有倒闭,...



写下这个标题,心情格外沉重,一家专注于SAP 运维和实施十几年的公司就这样散了。
艾思林柯没有破产,没有倒闭,可就像被钢筋水泥包围的树木,无法呼吸无法生长。
说到艾思林柯(Asialink,Asialink.com.cn Asialink technology),在国内SAP圈里虽然算不上大牌,但也算有些历史的一家公司。是SAP的合作伙伴,金牌代理,是国内第一家拿到SAP hosting认证的公司,是SAP认证的AMS服务商。为可口可乐公司(cocacola)提供长期运维服务。
公司员工从去年16年1月份的30位左右,短短一个季度,就只剩下5,6位了。
造成的问题是PP模块没有顾问,ABAP顾问没有,BASIS模块没有顾问,PS模块没有顾问,PM模块没有顾问,HR模块没有顾问。MM和SD模块也各仅有1名顾问。
这一切的变化据传都是源自今年1月份艾思林柯(asialink)的母公司突然通知艾思林柯被卖给了比孚信息(bizfocus bf)。比孚信息是做软件开发的,没有SAP实施的经验。
由于事出突然,艾思林柯的顾问们都有点措手不及。通知还说,由于艾思林柯是被整体出售,公司名称等都不改变,员工合同也不用重签。过年前,又通知将办公室从中山公园搬到到五角场附近。之前公司很多员工家都是靠近公司,有些员工虽在昆山花桥住但有小区班车到中山公园倒也方便。这办公室搬到五角场,可让很多员工为难了。还有人吐槽,新办公地点连固定电话都没有,客户都找不到顾问,给运维服务造成了一些影响。不过,在商言商,公司搬家也无可厚非。
艾思林柯公司的顾问流失如此严重,总不是长久之计,那就招人。可是,招来的新员工也不入职艾思林柯,而是入职比孚。现在就有个很特别的现象,艾思林柯的客户要解决问题,往往都是比孚的顾问在处理。真不敢想象,再过一阵,会不会艾思林柯一个顾问都没有,客户就是在和一家空壳公司签合同,不知道客户内部审计能通过吗。
比孚现在拿着艾思林柯的项目经验去宣传去打单,不知道内情的人还以为很厉害,其实,在SAP这块,艾思林柯所有的核心团队(都是10+的资深顾问)都已经离开,那些介绍就是张图片。有人戏言,找这样的公司做项目,就是在找临时工做。艾思林柯这么多年积累下来的东西都断层了。看到这些,有员工不禁感叹,拿什么拯救你,我的艾思林柯!


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