面试时13个你不曾注意的小细节看穿你（上）

1111...

不论是一次让人小鹿乱撞的约会还是你曾鞍前马后准备好的面试，从你握手的力度到玩手机的频率，处处都有反映你性格特点乃至个人品质的小细节。

有关数据表明，人与人之间首次接触所留下的印象大概会占据彼此对对方看法的80%，透过这些小细节看到你的“本体”是什么。



强有力的握手方式往往反映出一个人的自信和果断，反之则暴露出个人内心所缺乏的自信心。特别是在面试的时候，力度适当的握手方式可以让面试官对你的印象加分哦！



科学研究表明，长期迟到的人往往很少替他人着想，但也有人说，这一类人在遇到紧急状况时往往表现的更淡定一点。不论是约会还是面试，经常迟到的人往往容易留给别人一些较为负面的印象，更严重的有可能丢掉工作。



很多人表明在与他人就餐时会留意对方与餐厅员工的相处方式，有一些女士曾表示，永远不会同粗暴对待餐厅员工的人约会。不少大型公司的HR都赞成一个人的工作表现往往很大程度上能从他如何对待餐厅员工、酒店服务生和保安相关联。Penera Bread的CEO就表示，曾经在员工的入职Party上拒绝了某个粗暴对待服务生的“未来员工”入职。

己所不欲勿施于人，用你希望别人对待你的方式去对待别人，这不仅仅事关今后一切关乎面试、约会等重要场合，也是做人的基本原则哦！



科学研究表明，习惯喝水时看着杯身内部的人往往更容易反省自己，内心更加理想主义，在处理任务时往往精神更加集中；而那些喝水时习惯看着水杯边缘的人主要具备以下特征，往往更容易受他人影响，注意力相对比较分散，性格外向，同时也值得信任。＊部分资料来自Business Insider，由Skyline编辑整理。

    关注 Skylinecareer