CSC浙苏闽区普惠金融堂12月荣誉榜-团队经理

 

普惠金融堂,浙苏闽区最高荣誉殿堂,等你加入!...



12月团队经理榜单

截止本月浙苏闽区进入普惠金融家荣誉体系的团队经理共17人,其中见习普惠金融师8位,初级普惠金融师9位。他们主要来自于苏州分中心共有七位,其次是增长最快的厦门分中心四位,福州三位,温州两位,漳州一位,期待更多精英加入到荣誉体系中,因为还有区域最高荣誉殿堂-普惠金融堂等着大家!

想要荣誉嘉奖?区域最大规模管理会议等你参加!

想要技能提升?专业培训将为你准备!

想要季度游学?区域如此之美等你去看!

是不是迫不及待想要提升自己了呢?

接下来先跟着小编看下12月英雄们的风采!

看下你是否上榜了?再看下英雄们有哪些值得你学习的地方!
新晋
初 级 普 惠 金 融 师




丁小纪  

苏州一营直销五部团队经理

2012年3月5号入职,小纪不管对组员还是自己都是以优秀来要求的,个人及团队共在宜信收获48个奖项,更是在此收获很多良师益友!在2016年团队中已诞生三位普惠金融家分别是王玲、刘渝、谢春燕。她知道自己的不足,所以在做任何事情之前都会提前用心去准备,去问。她认为公司设立普惠金融家体系非常棒,也是给业绩及风控好的个人及团队一个认可,同时鼓励大家做好业绩的同时,让大家提高责任心及风险把控的能力。



龚炎樑  

福州四营直销六部团队经理

他带领的直销六部在福州四营一直是销售冠军团队,2016年11个月中霸居了8个月的月度销售冠军!他认为,对于销售而言只有执行力高,量到位,量变产生质变,才能带来稳定的业绩。拥有高业绩的同时,风险必须可控,才能使得业绩持续可发展。



黄云  

苏州五营直销六部团队经理

2013年4月入司,当年个人业绩获得分中心年度总放款第五名。2015年6月晋升为团队经理,一年半时间率领团队三次获得苏州分中心前三。她永不服输,热爱工作,勇于付出。业绩和风控两方面一起抓,希望团队的所有成员都能进入普惠金融家体系,也要求自己早日达到最高级别。



陆佳秀  

福州一营直销六部团队经理

2013年7月进入宜信,由于个人业绩和能力突出于2014年10月晋升为团队经理。她拥有较强的组织管理能力和责任心,并且做事有恒心有毅力。在她的带领下团队一直处于比较好的状态,特别是16年以来,团队从1月到11月连续获得营业部的销售业绩冠军,并且在区域“百团大战”销售激励竞赛中获得团队第三名,在全国竞赛中也斩获颇丰。



翟言晶  

苏州二营直销三部团队经理

2014年1月13日加入宜信这个大家庭,2014年7月18日担任团队经理一职,两年多来带领着组员获得过车贷最佳团队,冠军团队等荣誉!她对工作充满热情,喜欢销售这个职业带给自己更多的激情!从普惠金融家荣誉体系上线以来,她便鼓励组员们朝着这个目标奋斗,为他们每个人制定进普目标,每周追踪。截止目前组里已有7位伙伴进普,她更是为自己定下了详细的晋级普惠金融家的计划。



侍从杰  

苏州四营直销四部团队经理

2013年10月13日加入宜信,在此期间多次获得苏州分中心冠亚季军,且在区域15年全城热恋和16年百团大战销售竞赛中分别获得11名和第5名的成绩。随着普惠金融家体系的成立,让他明白公司不仅仅是让他为了荣誉而战,更是为了打造多纬度的人才梯队。把普惠金融家作为他继续前进的动力,来鞭策自己更好的成长进步。



王俊  

温州一营直销三部团队经理

2012年12月22日入职宜信担任客户经理,担任销售时业绩一直保持分中心前三。2014年5月由于业绩和个人能力突出晋升团队经理,担任团队经理期间团队业绩也一直保持在分中心前列。同时,为分中心培养了四位团队经理,三位进普人员(1位高级普惠金融师、1位中级普惠金融师、1位初级普惠金融师)。他认为,普惠金融师是对团队经理最好的一个认可!



房玮玮  

苏州二营直销六部团队经理

2007年毕业于扬州大学,2010年8月入职宜信,2011年7月担任直销六部团队经理至今,曾多次荣获过分中心月度奖项,年度业绩先锋团队!五年多来感恩宜信这个平台,普惠金融家体系更是明确了她自己在工作中的目标,业绩,人力,风控的平衡!现团队有六位进入体系的小伙伴,一个家,争取个个都成“家”!



李安艳  

苏州四营直销一部团队经理

她担任团队经理这一职位已三年多时间,在其任职期间,带领全体组员创下了无数的傲人成绩。无数次获得苏州分中心月度颁奖团队冠军,团队亚军,信贷最佳团队及房贷最佳团队。也曾获得分中心年度团队销售前三甲,满满的都是荣誉。她认为,普惠金融家是一个特别有荣誉感的职称,现在是她工作的目标,希望能够通过自己的努力,尽快晋级“家”!
新晋
见 习 普 惠 金 融 师








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