【分享】七步工作法之完美执行力（细节成就篇）
在人类历史上“细节”一词被赋予了丰富的涵义。伟大的思想家老子在几千年前就说过:“天下难事，必做于易；天下大事...
普天之下，想做大事的人很多，但能够把细微之事做好的人很少。这世界不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者。一家公司决不缺少各类管理规章制度，缺少的是对规章条款不折不扣的执行。任何事情的成功，必须从简单的事情做起，从细微之处着手，细节的处理对执行力起着决定作用。西点军校校长潘莫将军说过，细枝末节最伤脑筋。即使是最聪明的人设计出来的最伟大的计划，执行的时候还是必须从小处着手，整个计划的成败就取决于这些细节。
细节是一种创造，细节是一种修养，细节是一种艺术。对于一个企业来说，细节里隐藏着机会，细节中凝结着效率，细节上体现了利益，细节决定企业的成败！我们每位国投信达的员工在日常工作中都不可忽视细节问题，把细节问题处理好是对执行力最好的诠释。
我们今天所讲的“细节”，指的是能提高执行力的、围绕战略目标的、必要的细节，并非多余的环节或细枝末节。当每个人每天都在做，养成一种习惯的时候，细节的力量便体现出来了，个人执行能力也随即得到提升。
麦肯锡七步工作法得到众多企业的认可和青睐是有原因的。作为一名企业员工我们应该认识到，再出色的脑袋也有疲倦的时候，再优良的工作习惯也有阶段和周期限制，唯独运用七步工作法可以长盛不衰，可以长久的影响我们的工作和事业。七步工作法是建立在常规工作的基础上，并将常规工作引向深入的基本思想和管理模式，体现在执行层面的规范化、精细化和个性化，从而实现个人能力的可持续发展。
七步工作法和公司对我们提高工作执行力的要求不谋而合，都是从意识高度和影响力方面作用于我们日常工作。当我们掌握七步工作法后，自然具备了关注细节的能力，进而激发潜力，最终能够超水平发挥，把对细节的关注转化为强有力的执行力。冰冻三尺非一日之寒，七步工作法就是要让我们工作过程中逐步形成最科学、最扎实、最稳健的作风。日常工作无小事，七步工作法的运用可以让我们关注每一个工作细节，造就真正的执行力。
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