与CATL共成长丨“求真的态度和学习的热情是我成长的关键助力！”

求真的态度和学习的热情是我成长的关键助力，这两者也是工程师应该具备的素质。——EVC 林明峰...

成长其实很多，转入EVC，我对电芯的设计有了更深的认识，从电芯的主材到机械件，充电性能到安全性能，再从制造到测试认证，对电芯都有一个更深刻的理解。我们做的是EV产品，服务寿命比较长，八年、十年都有，所以我们看一个东西都要从实际应用的角度去做设计，结合工况来评估电芯的能力。工程思维方面其实是我之前比较缺乏的，在进入CATL之后，在这方面灌输了工程思维方法还有可靠性的理念，就像刚刚提到的，我们是做长寿命的产品的，所以，离开了这个可靠性的理念可能就做的不好。我有两个层面的理解和感受，一个是学习的平台。因为我们项目会跟很多部门打交道，在跟多部门打交道的过程中，我们有机会接触到各个领域的专业知识，然后可以去了解去学习。反过来呢，我们学习了这些知识，有一个展现自己的机会，就是运用这些把学到的知识和技能活用到自己的工作中去。这两个我都认为是一个平台，是一个相互促进的关系。比如说我去学习一个新的东西，我学到了那我有机会展示，反过来说我只是学习没有发挥的舞台，学习可能就会失去动力，所以我认为这两个是相互促进的。我之前负责产品开发，所以当时面对的问题比较多。主要是一些新材料的导入，还有新工艺，面对的客户也很多，所以在这种复杂的情况下，就要逼着我们成长，去提高办事效率。其实国内的客户很多是客户的群体，在开发平台项目的过程中，会不断有客户加进来，这样的话，如果把很多项目分给很多人去处理，他们可能要重头开始去学习去接触这个客户。我的方法是把这些集中在一个人手上去处理，这样的话尽管客户增多，但是有原来的积累，应对客户可能不需要花太多的时间。别人加一个客户可能要花一周的时间去梳理，那我这边重新再加一个客户，可能只要半天，就能梳理出客户的需求。求真的态度和学习的热情是我成长的关键助力，这两者也是工程师应该具备的素质。特别感谢吴凯吴总给我的帮助，一开始做重大报告的时候，吴总都是亲自指导帮我梳理这些逻辑，以及报告如何体现重点，特别有意思的是他希望每一页的报告都能把想说的话直接写在title上，便于评委快速地掌握到这些信息。目前公司也处于快速发展的阶段，2017年到现在为止公司的销量也达到了国内第一。在如此快速的成长过程中，我们也需要不断地提升自己，跟上公司快速发展的步伐。我希望自己能够加强专业领域的深刻理解并运用到工作中去，特别是有机会的话也可以帮助到有需要的同事。在帮助团队的成长过程中，也实现个人的成长。整体团队力量的提升，才能使公司的产品更具竞争力，使公司的产品更上一层楼。

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