银行春招Offer提前拿！8000+补录名额，最大规模春季招聘行业马上来袭！

中行、建行、交行，哪些银行会在春季大规模招聘？...





不是所有人的秋招，都是一帆风顺的。未能拿到心仪Offer的同学，很多都会选择将希望寄托在春季校园招聘。

然而残酷的是，无论从招聘的规模、参与的名企数量和质量，春招都是远不如秋招的。比如咨询行业就不存在春招一说；四大虽有春招，但实质就是陆陆续续放出的补招名额，名额多少还取决于当年秋招的饱和情况；互联网行业稍微好些，不过也会以技术岗为主要招募对象...

Q：那什么行业的春招相对简单一点呢？

A：答案就是银行业。

今年各银行秋招在十二月初已经陆续发放Offer，比如招行、建行、农行、工行各分行已经公布了Offer及体检通知。但和其他行业不一样，银行在春季依旧会进行大规模的补录招聘。银行一般是每年的3-5月进行春招，根据历年时间，学姐列出了一个简单的各大行春招开始时间预测表，可供参考：

春招的招聘规模和人数虽不如秋招，但足以秒杀其他行业。各大行的招聘人数基本在1000人以上，比如去年中国银行春招人数高达4000+人；交行也曾出现过招聘2200余人的情况；其他银行校园补招加定向招聘，每个分行的招聘人数也都在100人以上。



除了人数惊喜，银行春招的难度也会比秋招降低。很多银行因为业务发展需要或秋招的学生违约不能报到等原因，春季招聘的岗位都比较急。也就是说，你被录取的机率将会更大。另外，相比秋招，春招的题目难度及数量都会更加容易，据说有时还会有秋招类似题目出现。

不过，需要注意的是，春招不是全国统一进行，也没有开设宣讲会等环节，都是各银行自行招聘放出名额。周期较短、节奏紧凑，盯紧你想去的银行的申请时间点，十分必要。

尽管银行春招相比其他行业，较容易拿到Offer，但这并不意味着随便对待就能通过。网申、笔试、单面、群面都是无法避开的坑儿。只要是校招，就必然是一个长长的战线，需要在每个环节都付出100%的专注和努力。

• 今年银行春招招聘规模和新趋势是怎样的？
• 银行的招聘流程分为哪几个步骤？
• 要怎么准备才能保证拿到春招Offer？
• 网申第一大关如何顺利通过？

如果你也有上面的疑问，想要拿到一份满意的银行Offer为校招画上完美句点，那么学姐推荐你来听一场备战春招公益讲座：

• 银行春招与秋招有何不同？
• 今年的银行春招招聘规模和新趋势是怎样的？
• 五大行喜欢招什么样的人？
• 银行的招聘流程分为哪几个步骤？
• 银行的部门划分和岗位分布是怎样的？
• 推荐应届生申请的岗位有哪些？

• 网申第一关有什么需要注意的？
• 如何顺利通过题量大时间紧的笔试？
• 面试流程是怎样的？该如何准备？
• 把握最后机会拿下银行Offer的策略是什么捏？

• 老师对即将参加银行春招的同学有什么良好建议？

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