光影相宜委外加工厂里的相宜人

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小编荐语

你了解外派至委外加工厂的的相宜人吗？通过和夏秋菊的访谈，我们大概了解了他们的工作和生活。她说外派出去在工作上挑战更大一些，但也收获了更多的情谊，是同事之间的也是亲人间的情感，这样的情谊不能辜负。

在委外加工厂的质量人平时做些什么？

我是2008年底进的公司，在质量部。我跟很多同事不一样，工作时间是在生产现场，而且是委外加工厂。公司的委外加工厂宝妍和乐宝的现场我都驻过，工作内容主要是原材料进检、监管生产线上的质量。其实外派到加工厂，还是有很大挑战性的。在自己工厂上班，我就是个普通员工，但是一旦在委外工厂上班，在对方看来我的身份就变成了一个监管者。这就要求我除了要做好本职工作以外，还要跟对方的相关人员一步一步熟悉，适应他们的工作环境，融入他们的氛围和团队。我要努力通过自己的表现让对方转换想法，渐渐放下敌对和戒备，让他们觉得我不是来监管的，而是帮助他们如何进一步提升质量。

平时在委外加工厂，落实公司的流程和制度是一项很大的考验，如果是在我们的自有工厂推进，车间不配合的情况下，我们还能请求领导的帮助。在委外工厂，完全得靠自己想办法去沟通、协调，最后将要求落在实处。相宜一直在发展，对质量一贯很重视，对加工厂生产的过程要求也越来越高，加工厂如果一直是粗放式管理的话，肯定会跟不上我们的要求。我们这些在委外工厂的质量人，代表的其实是相宜的管理思想，有一个很重要的任务是如何慢慢影响他们，通过与相宜的合作走上科学生产管理的路。

在委外工厂上班还有另外一个好处，就是收获了更多的同事情谊。除了相宜的同事外，我和宝妍的同事们关系也很好，有时候下班坐车不方便，他们还会顺路带我一段呢，平时除了工作沟通，还会一起聊聊周围发生的事情，完全没有觉得我们是两个公司的人。不能辜负的信任

现在我女儿在电视上看到相宜公司的LOGO，或是逛超市的时候看到我们的产品，会很自豪地跟身边的人说“这是我妈妈工作的地方”。“相宜”两个字在女儿心里住下了，这也是我的自豪。

上次员工家庭日，我报名参加了5000米跑的项目，女儿也到现场为我加油。其实我平时很少运动的，中途真的快要坚持不下去了，但是脑子里一直想着女儿在终点等着我，如果我跑得慢，她就会等的更久，肯定会着急；如果我中途放弃比赛，她应该会很失望的。想到这些，还是咬着牙坚持跑完全程，居然还拿了第11名。自从成为母亲后，就一直想着要给孩子做一个好榜样，对自己是压力更是一种鞭策，因为孩子对母亲是无条件信任的。这样的想法也影响着我的工作状态，公司和领导将我派到加工厂去，这个厂生产的所有相宜产品的质量都在我的手中啊，所以我必须继续把好质量关，才不辜负这份沉甸甸的信任。是同事更是亲人

在公司这么久，特别感谢的人就是邢工，她真的像个大家长一样照顾我们。我刚进公司大概也就半个月左右就结婚了，她还特意包了红包。过了两年有了孩子，和邢工的孙子出生日期就相差几天，有时候她买小孩子的物品时也会给我女儿买一份，空闲的时候还会发小孙子的视频给我看，很有趣。邢工在工作上的要求是非常严格的，如果我们有做错了的地方她会严厉地指出来。以前和朋友聊天，他们经常抱怨说职场上的勾心斗角，我说在相宜从来没有这种感觉。生产忙碌的时候基本上每个周末都要加班，大家都是互相帮助，很团结的。

虽然我们跟封董没打过什么交道，但是能感觉到她是个心地非常善良的人，很值得我们尊敬和追随。希望公司能健康长久地走下去，达成我们百年企业的愿景。

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