有奖征文丨爱工作 · 乐分享

 

征稿对象——1.棒谷所有平台全体员工2.社会人士我们希望可以听到、看到更多关于你的励志小故事,将最纯粹、最有养的职业(场)技能干货、行业热点话题、自我提升/营销、企业文化和知识分享给大家,还能换点零花钱呢!棒谷,等你来gǎo!...





爱工作·乐分享 
企业文化在企业的发展及治理过程中有着不可替代的作用。所有的优秀企业都有一个共同的特点——就是企业文化建设做的特别出色。

一个企业的发展需要全体员工的共同努力,就像一艘船要破浪前进,需要全体船员各司其职,共同配合,才能顺利抵达目的地一样。

棒谷的企业文化建设要紧紧跟随公司的发展步伐,我们不要“口头文化”,不要“形式文化”,我们要做的文化是真正的内化于心、外践于行!

企业员工是企业文化建设的主体,因而优秀的企业文化更需要有企业全体员工的积极参与、自觉贯彻。你们每个人的身上都蕴藏着极为丰富的企业文化建设的素材,你们才是提炼总结优秀企业文化的源泉。我们希望可以听到、看到更多关于你的励志小故事,将最纯粹、最有营养的企业文化和知识,分享给更多的棒谷人,以此记录和见证你们的成长!

我们希望,下一个棒谷正能量,就是你!

我们希望,下一篇朋友圈里疯传的文章,作者就是你!




征稿对象——

1.棒谷所有平台全体员工

2. 社会人士

 征稿要求——

 1.字数:800-2000字

 2.投稿邮箱:suye@banggood.cn

 3.邮件主题:投稿+稿件名称+作者姓名



征稿范围——

1.职业(场)技能干货

新发现一款不错的办公软件?如何从容地处理工作中遇到的问题?针对新人的职场建议有哪些?新晋升管理者如何避免管理误区?如何与老板高效沟通?别把你的经验和小机灵藏着掖着了,赶紧抖出来分享给大家,还能换点零花钱呢!2.行业热点话题

如何看待当下电商行业的现状?如何看待电商与实体零售终端的竞争关系?你对跨境电商有什么高见?把你的想法、观点统统写下来吧,说不准就被棒谷看上了,升职提薪、被聘用也不是不可能!3.自我提升/营销

怎样打造个人的职业形象?如何设计自己的职业社交名片?如何提升情商和压力处理能力,关于这些你都有什么巧招、妙招、绝招?分享出来才是好招!4.棒谷文化

你如何看待棒谷里的人和事?在棒谷你收获了什么?你看到棒谷哪些有趣的事?你想对棒谷说什么?欢迎你们有爱的吐槽,不求严肃正经,但求有正能量!



 奖励标准——

  阅读量200以下:50元

阅读量200-800:80元

阅读量800-1500:100元

阅读量1500以上:150元

(以此类推,1500以上每增加700阅读量,奖励增加50元)

增一项奖励——

 转发量超过300,奖励300元
棒谷,等你来gǎo
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